【入社おすすめポイント】
⏩ 昨年7月に立ち上がった市場開発室で、組織づくりから関われるポジション
⏩ 再生プラスチックの需要創出を通じて、環境課題の解決に貢献できる仕事
⏩ 三井化学、プライムポリマー、積水化学工業、東レ、帝人など大手企業との取引実績あり
⏩ 完全週休2日制・土日祝休み・年間休日127日で、働きやすさも整っています
▼簡単な募集内容▼
【雇用形態】正社員
【給与】月給274,000円～304,000円／想定年収440万円～510万円
【勤務時間】8:45～17:45（実働8時間／休憩1時間）
【勤務地】滋賀県栗東市中沢2丁目4-5 サーキュラーデザインセンター
【募集要件】何らかのBtoB営業経験をお持ちの方
【その他】第一種普通自動車運転免許（AT可）必須／業界未経験歓迎
️⭐️この求人のアピールポイント⭐️
✅ 環境配慮型ビジネスの最前線で、社会貢献性の高い営業に挑戦できます
✅ 単なる提案営業ではなく、需要家開拓から試作・契約・納品フォローまで一貫して関われます
✅ 入社後は導入研修・動画研修・OJTがあり、専門知識を基礎から学べます
✅ 賞与年2回、昨年度実績5.35カ月分。待遇面も安定しています
【どんな会社なの？】
株式会社パンテックは、プラスチック資源に新たな価値を創造し、日本国内だけでなく世界にも循環させる「環プラ」プロデュースカンパニーです。再生プラスチック原料の創出・供給、循環型スキームの構築・運用支援、環境配慮型製品の開発・提供を通じて、サーキュラーエコノミーの推進に取り組んでいます。1996年設立、社員数60名、平均年齢35.9歳、売上63億円の成長企業です。
【お仕事内容】
新設部署であるMD室（市場開発室）にて、再生プラスチックの需要家開拓を担当します。顧客ニーズのヒアリングから提案準備、社内外との調整、試作対応、契約締結、納品後のフォローまで幅広く関わり、再生プラスチックの新たな市場をつくっていく仕事です。
具体的には・・・
️✅ 再生プラスチックの需要家開拓
✅ 需要家ニーズのヒアリング、情報収集
✅ 社内データベースを活用した提案準備
✅ 提案予定原料の準備に関する社内外調整
✅ 契約資料の作成、契約書締結対応
✅ 原料試作の伴走対応
✅ 品質・コストの両面を満たすサプライチェーン構築
✅ 納品後の出荷フォロー、販売管理、環境プラソリューションの提供
【お仕事の特徴】
⏩ 新設部署のコアメンバーとして、組織の基盤づくりに関われます
⏩ 営業だけでなく、提案設計・試作・契約・供給体制づくりまで担当できます
⏩ 取扱量・取扱樹脂種は国内トップクラスの事業基盤があります
⏩ 大手化学・素材メーカーとの取引実績があり、提案の幅が広い環境です
⏩ 環境問題の解決につながる、社会的意義の大きな仕事です
働き方についてのアピール
完全週休2日制（土日祝）で、年間休日は127日。夏季・年末年始・GW休暇に加え、年に1度は土日を含む最長9連休の取得も推奨されています。残業は月20～30時間程度で、メリハリをつけて働ける環境です。現時点で転勤予定はなく、仮に打診がある場合も双方の合意のもとで進められます。
【求める人材】
️✅ 何らかのBtoB営業経験をお持ちの方
✅ 当社の理念・クレドに共感できる方
✅ 主体的に考え、行動できる方
✅ 顧客・現場・市場をつなぎながら価値をつくる仕事に興味がある方
＜歓迎条件＞
・プラスチックバージン材、再生材ビジネスの経験
・材料関係の販売経験
・英語力をお持ちの方
総労働時間：1ヶ月あたり167時間
【勤務時間・曜日】
8:45～17:45（実働8時間／休憩1時間）
※残業は月20～30時間程度です。
【休日】
完全週休2日制（土日祝）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（9日）
GW休暇
有給休暇
慶弔休暇
※年間休日127日
※車通勤不可／公共交通機関での通勤となります。
JR東海道線（琵琶湖線）草津駅よりバスで10分、タクシーで約5分 「中沢」バス停より徒歩3分
基本給：月給 27万4000円 〜 30万4000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
想定年収440万円～510万円
【福利厚生】
【福利厚生】
昇給年1回（7月）
賞与年2回（7月・12月／昨年度実績5.35カ月分）
決算賞与
交通費支給（上限4万円）
各種社会保険完備
時間外手当
役職手当
育児休業取得実績あり
育休復帰率100％
保養所（リゾートトラスト法人会員）
健康診断年1回
GLTD加入（長期障害補償保険）
