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現場の「介助」から、ご利用者様の
「生活を支える」相談員へ
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『介護の資格は持っているけれど、生活相談員は未経験…』
『ずっと現場（身体介助）ばかりで、そろそろ相談業務に挑戦したい』
『子育てが落ち着いたから復帰したい。でも、残業が多いと家庭と両立できるか不安…』
✨食事・入浴介助なし×残業ほぼなし。
✨身体の負担を抑えて、相談業務に専念できます。
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✅運動特化型のデイサービス《B3-care》とは？
一言でまとめると…
『介護施設なのに、フィットネスジムのように“体を動かす”ことが目的のデイサービス』
介助より“運動サポート”がメイン。
無理なく楽しく、運動を続けられるよう支援します。
「自分の足で歩きたい」「元気に過ごしたい」
-そんな前向きな気持ちがあふれています。
『元気で長生き』を一緒に応援していくデイサービスです。
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✅具体的な業務内容（運動特化型の相談業務）
★食事・入浴介助はありません。
★自立歩行が可能な利用者様がメインのため、身体的負担を抑えて相談業務に専念できます。
■ご利用者様・ご家族様への相談援助
■個別援助計画の作成
✨ICT化を推進中！タブレットなどの導入で書類作成を大幅に効率化！
■ケアマネージャー様との連携・調整
■通所の契約作業、見守り
⭐安心の2名体制⭐
先輩がダブルチェックを行うため、未経験でも安心です。
▼ 施設の雰囲気を動画でぜひご覧ください！
https://youtu.be/xN42x-mIlpk
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✨腰痛や体力の不安から解放される環境です ✨
機能訓練特化型のため、仕事内容に記載の通り食事・入浴介助はありません。
その分、スタッフの健康維持を大切にしており、「介護の仕事は続けたいけど、体力が持たない」と諦めていた40〜60代のスタッフが、腰を据えて長く活躍できています。
✅必須資格（実務未経験・ブランクOK！）
■介護福祉士 または 社会福祉士
（社会福祉主事任用資格など相談員要件を満たす方）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
✨基本土日休みの固定シフトで残業がほぼないので
「子供がいるから家庭とも両立したい」
そんな考えをお持ちの方にもおススメです！
※隔週土曜の午前のみ出勤です
総労働時間：1ヶ月あたり168時間
＜平日＞
・8:00～17:00
・8:30～17:30
※休憩60分
＜隔週土曜日＞
＊8:30～12:30
※休憩なし
日曜日・祝日、隔週土曜日（シフト制）
⭐基本的に「土曜＋日曜」が固定でお休みなので、毎週しっかりリフレッシュできます！
（※隔週土曜の午前のみ出勤）
お盆、年末年始、土曜日午後、有給休暇(6か月経過後10日付与)
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇
・富山地鉄不二越・上滝線「不二越駅」より車で6分 JR
・富山地鉄「富山駅」より車で12分
・「富山市立市民病院」より車で3分
・「アピタ富山店」より車で5分
【仕事帰りのお買い物にも便利】
スギ薬局 富山大泉店や、スーパーマーケットバロー清水町店も近く、仕事帰りの買い物にも便利な辰巳町エリアです。
【富山の中心だから、どこからでも通いやすい】
当事業所は富山市の中心エリアに位置しているため、県内各方面からのアクセスが抜群です。
実際に活躍しているスタッフの居住地もさまざま。
富山市内はもちろん、上飯野や上滝、さらには新湊から通勤しているメンバーも在籍しています。
「少し遠いかな？」と思うエリアからでも、意外とスムーズに通えるのが自慢のひとつ。あなたも新しい仲間として加わりませんか？
富山地鉄不二越・上滝線「大泉駅」より車で5分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 20万5000円 〜 22万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万円 〜 1万円
月給21.5万円〜23万円
※一律資格手当(10,000円)を含む
※給与は能力や経験等を考慮し、決定します
＊交通費支給(月7,000円まで)
＊賞与：年1回（前年度実績：2か月分）
＊昇給：前年度実績 ～10％アップの実績あり
＊処遇改善手当：あり
正直にお伝えすると、スタートの給与は高くはないかもしれません。
でも、その後の「評価」には自信があります！
処遇改善加算にプラスして、個人の頑張りや業績をしっかり上乗せ。
前年度実績から給与が10%もアップしたスタッフがいます！
⭐中途入社3年目【月給例260,000円】
※資格手当、処遇改善手当含む
【福利厚生】
＊車通勤可(無料駐車場あり)
＊交通費支給(月7,000円まで)
＊賞与：年1回（前年度実績：2か月分）
＊昇給：前年度実績 ～10％アップの実績あり
＊処遇改善手当：月額1,200円支給
＊定年なし
＊給与体系：当法人の賃金規定・キャリアパス制度に準じます
＊産前産後休暇
＊育児休業
＊介護休暇
男性3名、女性7名で年齢層は20代～60代まで幅広く活躍中！
有給休暇の取得率向上に取り組んでいます。スタッフ同士で協力し合い、安心してお休みが取れる体制です。
アットホームな雰囲気で、居心地のよい事業所を目指しています。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
✨応募前に「まずは雰囲気を見てみたい」という職場見学や面談も大歓迎です！
先輩スタッフが、実際の仕事の様子や研修の流れを丁寧にご案内します。
お気軽にWEB応募後のメッセージまたは
電話でお問い合わせください◎
TEL:076-422-7556
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✅選考プロセス
応募（WEBまたはお電話）
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面接1回（履歴書・職務経歴書持参）
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内定 ※見学希望の方は、応募時にその旨をお伝えください。
