【⭐️この仕事の魅力】
・少人数制(1歳児6名、2歳児6名)だから、一人ひとりを深く理解できる
・1・2歳児の発達の土台づくりにじっくり関われる
・フルタイム勤務で、安定して現場に関われる
・行事に追われず、日々の保育を大切にできる
・チームで支える体制。ひとりで抱え込まない環境
「もっと丁寧に関わりたい」
「流れ作業のような保育から離れたい」
そんな想いを持つ方にこそ、選んでほしい職場です。
━━━━━━━━━━━━━━━
具体的な仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━━
1・2歳児を中心とした小規模園で、子どもたち一人ひとりと向き合う保育を行っていただきます。
※フルタイム勤務(1日実働8時間/シフト制)
【主な業務内容】
・少人数クラスの運営
└ 発達段階に合わせた関わり
└ 子どもの小さな変化を丁寧に受け止める保育
・日々の生活サポート
└ 朝の受け入れ・健康観察
└ 遊びの見守り・活動のサポート
└ 食事・排泄・着替えの援助
└ 安心できる関係性づくり
・園独自プログラムの補助
└ 英語あそび
※専門講師と連携しながら進めます
※保育者は“支える役割”が中心です
・保護者との丁寧なコミュニケーション
└ 連絡帳記入
└ 日々の様子の共有
└ 成長の報告や相談対応
━━━━━━━━━━━━━━━
この園の保育スタイル
━━━━━━━━━━━━━━━
・子どもの「やってみたい」を尊重する
・急かさない
・比べない
・小さな成功体験を積み重ねる
人数が少ないからこそ、“気づける保育”“待てる保育”が実現できます。
━━━━━━━━━━━━━━━
少人数園だからできること
━━━━━━━━━━━━━━━
✅ 子どもの名前だけでなく、その子の背景まで理解できる
✅ 表情の変化や小さな成長を見逃さない
✅ 保育者同士で細かく共有できる
✅ 流れに追われず、その日の子どもの様子に合わせて動ける
✅ 安定した勤務の中で、じっくり子どもと関われる
保育の「質」を大切にしたい方にとって、本来やりたかった保育に立ち返れる環境です。
■ 必須条件
・保育士免許をお持ちの方
・年齢/経験年数不問
・新卒/第二新卒/ブランクのある方も歓迎
資格があれば、経験の長さは問いません。
大切にしているのは「どう向き合うか」です。
■ 活かせる経験・スキル
・幼稚園、保育園での実務経験
・担任/副担任/補助教諭としての経験
・少人数保育の経験
・ピアノや表現活動が得意な方(※必須ではありません)
・ICT(タブレット入力など)に抵抗がない方
※すべて必須ではありません。
得意分野を持ち寄り、チームで補い合う職場です。
■ 求める人物像
・子どもの小さな変化に気づける方
・急がせるよりも「待つ」保育ができる方
・一人ひとりを比べず、尊重できる方
・チームで支え合う姿勢を大切にできる方
・園のカリキュラムを理解し、その中で工夫できる方
・無理のない働き方で、長く保育に携わりたい方
・安心できる人間関係の中で働きたい方
⭐ 経験やスキルよりも「人柄」と「園の保育方針との相性」を大切にしています。
⭐ ピアノや制作が苦手でも問題ありません。得意な職員がサポートします。
⭐ 子どもに誠実に向き合える方であれば、きっと活躍できます。
■ 勤務時間
・7:30〜18:30の間でシフト制(実働8時間/休憩あり)
・フルタイム勤務(週5日)
※シフトは園内で調整し、無理のない勤務体制を整えています。
■ 勤務日数
・週5日勤務(平日中心)
安定した勤務体制のもと、腰を据えて保育に取り組んでいただけます。
チームで協力しながら業務を進めるため、一人に負担が偏ることはありません。
・土日曜・祝日は固定でお休み
・年末年始は12月29日〜1月3日まで休園
しっかりとリフレッシュできる期間を確保しています。
また、有給休暇は法定通り付与。
勤務日数に応じて取得可能です。
少人数園だからこそ、職員同士で調整しながら無理のない働き方ができます。
「保育を長く続けたい」
そんな方が安心して働ける休日体制です。
神戸市営地下鉄海岸線「みなと元町駅」より徒歩約2分
基本給:時給 1300円 〜 1500円
当園では、経験や年齢だけで一律に判断せず、これまでのご経験や前職給与などを総合的に考慮し決定しています。
ブランクのある方や経験の浅い方も、保育への姿勢を大切に評価します。
■ 家賃補助(神戸市保育士等宿舎借り上げ支援事業)
・神戸市外からの転入:月額最大100,000円
・上記以外の方:月額82,000円
一人暮らし・引っ越しを考えている方にも心強い制度です。
■ 神戸市「サポート6つのいいね」
① 定着一時金 最大40万円
② 家賃補助 最大10万円
③ 奨学金返還支援 月5,000円
④ お子さまの保育料が1年間無料(月額54,000円相当)
⑤ パート復帰の方にも10万円の一時金支給
⑥ 資格試験費用を半額補助
※各制度には条件・規定があります。
■ 週5日/1日8時間勤務の場合
時給1,300円 × 8時間 × 月20日
= 月収 約208,000円
※経験・能力により時給アップあり
※交通費別途支給(規定あり)
【福利厚生】
・家賃補助(神戸市保育士等宿舎借り上げ支援事業)
└ 神戸市外からの転入:月額最大100,000円
└ 上記以外:月額82,000円
・定着一時金 最大40万円
・家賃補助 最大10万円(神戸市制度)
・奨学金返還支援 月5,000円
・お子さまの保育料が1年間無料(月額54,000円)
・パート復帰者にも10万円一時金支給
・資格試験費用 半額補助
・交通費全額支給(車通勤可)
業務は園全体で分担し、一人に負担が偏らない体制です。
急なお休みもチームでフォロー。
ICT化により業務は勤務時間内に完結し、無理なく長く働ける環境を整えています。
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)