＊就業時間・休日は相談に応じます。
＊就業条件に応じて社会保険に加入します。
＊年次有給休暇は就業日数に応じて法定通り付与します。
＊ブランク復帰をしっかりサポートし、高いスキルアップも望めま
す。
＊経験を活かしながら、自分のペースで働ける環境です。
スタッフ同士が協力し、無理のない働き方を大切にしています。
＊３ヶ月ごとに、マネージャーとの面談を行い、個々の状況に合わ
せた目標やステップアッププランを共有します。
目標達成に応じて随時昇給があり、頑張りや成果が評価に反映さ
れる仕組みです。
達成後、随時昇給可能です。
＊経験を活かしながら、さらに技術の幅を広げられる育成カリキュ
ラムを用意しています。個々の目標に応じたステップアップをサポ
ートします。
人間関係や働き方に無理のない、互いを尊重する職場環境づくりを
大切にしています。
＊お子様の学校行事、急な病気での休日は柔軟に対応しています。
年次有給休暇は半日単位での取得も可能です『子育て応援求人』
