【仕事内容】
ECを通じた「ふるさと納税のご寄付額のUP」「事業者様の商品価値拡大/売上拡大」をミッションに、クライアントの伴走をお任せします。
我々の強みであるECコンサルティングに関するノウハウを用いて、ふるさと納税に出品している事業者様の「ふるさと納税返礼品コンサルティング」に関わっていただきます。
地域の魅力商品をいかに発信するかを考え、自分たちで企画した戦略でクライアント様の売上やご寄付額にダイレクトに反映されるため、地域への貢献を直接を感じることができる業務です。
＜具体的には＞
自治体の担当者と話し合いながらふるさと納税の企画運営を行います。
・地方自治体や事業者との交渉・折衝
・返礼品の選定・商品企画/開発
その自治体の特徴を分析し、税収を確保するための施策を提案します。
業務の核となるのは、寄附が集まる人気の返礼品を発掘し、事業者様との出品交渉を担うことです。
地域の魅力的な商品やサービスを全国に発信するため、「どんな返礼品なら喜んでもらえるか？十分な税収を確保できるか？」を考え、実際に商品化していくお仕事です。
＜本ポジションの魅力＞
企画が成功し寄附額が増加すれば、その売上が地域に直接的に還元されます。
ECスキルや高度なPCスキルは求められません（オフィスソフトが使える程度で問題ありません）
未経験でも先輩や上司からの丁寧なレクチャーを受けながら知識を身につけて仕事を経験することで、成果に繋がり、自身の成長と地域貢献というやりがいになります。
【キャリアパス】
現在サイレコグループは毎年数十名単位で増員させており、さらに5年以内売上5倍超の成長に向けて事業を急加速させていっております。
今回は、この組織体制を強化するため、高い成長意欲と行動力を持って取り組める営業メンバー層を募集します。マネジメントや経営ポジションもこれから今以上に必要となって参ります。スペシャリスト志向、マネジメント志向いずれの方にもポジションをご用意できる環境です。
人事評価が年2回あり､昇進昇格もチャンスもあります！
年功序列でなく成果主義のため成果を出せば昇進可能です。
待遇例：
25歳（リーダー）500〜600万円
27歳（マネージャー）600〜800万円
駅チカ・駅ナカ
車通勤OK
バイク通勤OK
髪型・髪色自由
服装自由
副業・WワークOK
学歴不問
未経験・初心者OK
ブランクOK
経験者・有資格者歓迎
【必須要件】
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
・提案資料作成可能レベルのPCスキル
【歓迎要件】
・ふるさと納税に関する営業経験がある方
・ECやプロモーションに関する営業経験がある方
・自治体向けの営業経験がある方
・地方創生や事業再生などに関心がある方
・接客経験を別の仕事に活かしたい方
・1年以内にどこに行っても通じるビジネススキルや課題解決力を身に着けたい方
・興味関心の幅が広く、自ら行動することが好きな方
9:00～18:00（休憩60分）
・所定労働時間8時間
・時間外労働有無：有
※残業少なめで、繁忙期には 多少発生する場合がありますが、 チームでフォローし合い、最小限にとどめています。
※入社2ヶ月目から以下の時間で自分が好きな勤務時間を選択できます。
8:30～17:30、9:00～18:00、9:30～18:30、10:00～19:00
＜休日＞
・年間休日127日
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇（8/13～8/15）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・有給休暇（10日 ※5日連続有給取得制度あり）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
月
火
水
木
金
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜20日
平均残業時間：1ヶ月あたり5時間0分〜10時間0分
平均所定労働時間：1ヶ月あたり152時間
有給休暇
夏季休暇
慶弔休暇
土日祝休み
年間休日120日以上
完全週休2日制
※休暇についての補足：【有給休暇】 入社半年経過時に10日 （5日連続有給取得制度あり）
株式会社サイバーレコード
〒860-0833
熊本県
熊本市中央区平成3丁目23-30
※アクセス情報: JR「平成駅」徒歩5分
※最寄駅: JR平成駅
月給 210,500円~300,000円
想定年収300万円～400万円
・月給235,400円～300,000円
固定残業代37,000円～55,000円を含む（月25～30時間分）
※超過分別途支給
・昇格年2回（8月／1月）
・賞与年2回（7月／12月）※昨年実績 計3ヶ月分
＜福利厚生＞
・社会保険完備
・通勤手当
・健康手当（徒歩・自転車通勤者へ2,000円/月）
・家賃補助（5,000円/月 条件：一人暮らし、賃貸、会社から3km圏内、徒歩・自転車通勤）
・定期健康診断
・社内セミナー／資格取得支援制度
・備品提供（PC、ディスプレイ2台、キーボード、マウス等）
・部署歓迎会／部署間交流会 ※ランチで実施しています
・フレンド紹介採用（社員採用された場合は謝礼あり）
・予防接種（インフルエンザ：無料）
・副業・兼業OK
・クリスマスケーキプレゼント制度
・イベント（忘年会）
・社内部活動（フットサル、ボーリング、映画鑑賞 他）
・部署内の懇親会費用補助
・出張手当
他にも、様々な研修制度や福利厚生を設けています。
固定残業代の有無：あり
固定残業代：29,000円~55,000円
固定残業時間：20時間0分〜30時間0分
固定残業時間を超過した場合の追加の残業手当：固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
規定支給
※月間支給条件：公共交通機関／12,000円
昇給あり
社会保険あり
賞与あり
資格取得支援制度
福利厚生についての補足：・クリスマスケーキプレゼント制度 ・イベント（忘年会） ・社内部活動（フットサル、ボーリング、映画鑑賞､子育て応援 他）
研修あり
にぎやかな職場
落ち着いた職場
アットホーム
協調性がある
20代多数
30代多数
女性が多い
あり（屋内禁煙）
【応募について】
ここまでお読みいただきありがとうございます。
まずは「応募する」ボタンを押して応募画面へ。
氏名等を入力して簡単に応募できます。
WEBは365日、24時間受付中！
応募受付完了次第、担当よりご連絡します。
ご提供いただいた個人情報は、採用選考及び結果等の通知・連絡の為に利用いたします。
それ以外の利用目的または法令等に基づく要請の範囲を超えた利用はいたしません。
・東京支社長(兼CSO)、大阪支社長(兼)は、共にAmazonなどのEC界のトップランナーの事業責任者経験者や、ふるさと納税事業の営業マネジメント経験者。
・経営理念は「with EC」。地域の価値をECで創ることが、創業当初から掲げてきた当社が果たすべき使命と存在意義ですが、これを経験豊富な支社長と共に営業の最前線で推進いただくことが可能です。
・IPO準備も開始しており、勢いのあるベンチャーで思いっきり汗をかき力をつけたい方に
もってこいの環境。特にEC業界のトップランナーからの直マネジメントを受けることができ、草創期の主要メンバーとして活躍できる点はぜひアピールいただきたい。
＜本ポジションの魅力＞
戦術ひとつで地域の納税額や地方企業の売上額のUPが実現するため地域貢献性は高く、やりがいをダイレクトに感じていただくことができます。
ECやプロモーション/マーケティングの第一線企業出身者が続々ジョイン中。専門性やスキルを身につけやすい環境です。
事業積極拡大中。将来的にはマネジメントポジションや海外などのチャンスもあります。
評価制度拡充中。頑張りや成果を反映する制度を磨き込んでいます。
＜サイバーレコードについて＞
2008年の会社設立以来、ECサイト向けのコンサルティングや ブランディングにフォーカスし これまで200社以上の売上アップに貢献。 圧倒的な実績を誇っています。
また、ふるさと納税ポータルサイトで 各地の自治体に代わってECサイトの運営も行なっています。 個人向け、企業向けの双方から実績・ノウハウを蓄積。 全国の自治体のプロモーションを多数手がけており、 トップクラスのシェアを誇ります。
今後、「挑戦にあふれる地域を創り続ける」というミッション実現に向けて、新しいサービスやプロダクトの投入・M&Aも実行しながら更に成長スピードを加速させていきます。
営業
固定労働時間制
自分がなりたい方向に成長できる環境が当社にはあります！
私自身、自分を磨きたいと思って入社しましたが、
いろいろなことを経験させてもらって、
成長する達成感を味わいました。
今後の自分のキャリアを見つめた時に、
こうなりたいという向上心のある人には良い環境です。
他の会社ではできない経験ができると思います。
平均年齢は30代前半、
和気あいあいとした雰囲気も魅力です。
素直で、真面目な方のご入社をお待ちしています！
本文中に記載
https://www.cyber-records.co.jp/recruit_form
2026年03月12日
