１９３１年創業以来、弊社は、快適な生活を支える電気エネルギー
を確実に使用するために、弱電から強電なで建築電気設備の施工を
し、社会に欠かせない役割を果たし地域に貢献しています。
おかげさまで、地場ゼネコンや官庁関係より高い信頼をいただいて
います。
少人数ですので、社員同士の仲が良く、会社も社員の意見をくみ取
りやすいので、とても風通しの良い会社です。２０２０年には、福
岡市働き方改革推進企業に認定されるなど、より快適な職場環境を
整えています。子育て応援、介護応援宣言登録企業
社員のニーズに合わせ、週休３日制やテレワーク、在宅ワークなど
様々な働き方を取り入れています。
私たちと共に明るく頑張ってくださる方、ご応募をお待ちしており
ます。
あり
職務給制度の内容
年に１回査定を行い賃金を決定
＊福岡市働き方改革推進企業、子育て応援宣言、介護応援宣言
＊資格取得制度：第一種、第二種電気工事士や、１級電気施工管理
技士など、資格取得の為のテキストや講習料、受験料を会社が負担
。資格取得後は、資格手当付与。
＊年次有給休暇取得率７０％超、他に有給の特別休暇あり（看護休
暇、介護休暇、記念日休暇、リフレッシュ休暇、ワクチン休暇）
＊転勤なし
＊残業 月平均２０時間程度
＊休憩スペースの充実：格安でコーヒーやお菓子などを提供
＊作業服、年２回支給（空調服や防寒着なども必要に応じて支給
＊ＤＸ化の推進
＊団体病気入院保障制度加入（ＡＩＧ損保）
子育てや家族の介護が必要な社員が利用することを想定し、
テレワーク規定を設けた
外部からも入れる社内ネットワークがあるので、承認されればテレ
ワーク可能
他に、在宅ワークなど社員のライフスタイルに合わせ様々な働き方
を模索中です。
現在、週休３日で働いている社員もいます。
