事業所名
カブシキガイシャ ヨネスギケンセツ
株式会社 米杉建設
所在地
〒632-0006
奈良県天理市蔵之庄町４９番地１
事業内容
総合建設業（建築工事・住宅工事・土木工事・太陽光販売）民間か
ら公共工事とあらゆる建設工事を請け負っています。
会社の特長
「地域から信頼され、地域から求められる企業を目指す。」をモッ
トーに昭和４３年に創業以来、地域密着型営業で順調に業績を伸ば
している会社です。
ホームページ
https://www.yonesugi.co.jp/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
◆工事現場で「原価管理」「工程管理」「品質管理」「安全管理」「環境管理
」を担う仕事が施工管理です。幅広い知識が求められ、現場作業員を始め多
くの関係者と共同作業で一つの「作品」を作り上げていく、やりがいのある
仕事です。
まずは「現場監督見習い」として、先輩社員の事務補助や現場巡回の同行を
通じて仕事を学んでいただきます。その後、現場監督として自立していただ
き、「施工管理技士」等の資格取得にチャレンジしていただきます。
☆文系・理系を問わず活躍が可能です。
「変更の範囲：変更なし」
就業場所
事業所所在地と同じ
〒632-0006
奈良県天理市蔵之庄町４９番地１
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず１９．５時間分として支給。時間外労働時間
が月１９．５時間を超えた場合は別途支給。
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
工期ひっ迫、急な設計変更、災害・事故、竣工検査前対
応など、年６回を限度に月７５時間、年７０２時間まで延長可能
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
祝日のある週の土曜日が出勤日（例外あり）
会社カレンダーによる
〒632-0006
奈良県天理市蔵之庄町４９番地１
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
シミズ
担当者
清水
ＦＡＸ
0743-65-2006
Ｅメール
・手当として、家族手当、役職手当、休日出勤手当が有ります。
残業代は、月１９．５時間分の固定残業代を超えた場合は、法定
通り追加で支給します。
・受付方法：メール・電話・郵送・マイナビ
・試用期間：３ヶ月
・賞与の前年実績は（基本給＋固定残業代）の２か月以上
○施工の主なエリアは奈良県内です。
○まずは１週間程度の社内研修で基礎的な知識について学んでいた
だきます。その後現場に配属され、先輩社員の指導の元、事務作
業の補助や現場巡回の同行を通じ、ＯＪＴで現場監督業務を覚え
ていきます。
●エクシブの施設会員に加入しているので、会員制リゾートホテル
が利用可能です。
●２年１回の社員旅行があります。
※事前に履歴書（写真貼付）、紹介状を送付して下さい。
書類到着後７日以内に選考結果又は面接日時を連絡致します。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
13.0年
従業員の平均年齢（参考値）
46.4歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
ビジネスマナー研修、社外現場見学会、各建設業諸団体の主催する研修
及び講習会 等
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとして会社が認めた講習費用は全額負担とする。
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
15.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.3日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
