【必須資格・経験】
・人事総務業務の経験
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人事総務担当【管理部門のゼネラリスト目指せる／採用や法務、労務領域までおまかせ】
【仕事内容】
総務業務を中心に人事労務、法務領域など幅広くマルチに対応いただきます。
未経験の業務も弁護士や社労士などとのやり取りを通じて学んでいただき、管理部門全般的なスキルアップを狙えるポジションです。
【具体的な業務内容】
まずおまかせする業務
〇総務領域
・株主総会対応（資料作成、運営準備など）
・備品発注・管理
・社内行事の企画・運営
・登記事項の変更対応
・資産管理（自動車、複合機、PC、スマホなど）
など
ゆくゆくおまかせする業務
〇人事労務領域
・採用
・給与計算、勤怠、社会保険手続き
〇法務領域
・契約書のチェック
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
総務部：1名(40代男性部長）
※メンバーが1名おりますが、現在産休育休を取得されています。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：500～700 万円月給制基本給：320000円残業代：全額支給通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり昇給：あり
【待遇・福利厚生】
財形貯蓄制度
【勤務地】
東京都豊島区高松1-1-11 東京ファーストシティビル8F
各線「池袋駅」より徒歩12分/東京メトロ副都心線「要町駅」より徒歩4分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～18:00 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 月平均残業時間：20時間～30時間
【休日休暇】
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
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【選考プロセス】
面接3回（筆記試験あり）
【事業内容・会社の特長】
同社は、「医・食・遊」をキーワードに、医療施設、フードサービス店、アミューズメント施設の3つの領域で、内装・外装デザインから、設計・施工までを行っています。
空間プロデュース事業部・ディスプレイ事業部・コントラクト事業部と、強みを生かした3事業部を展開。
人と空間をつなぐ新しい発想で、個性を引き出すプロデュースを提供します。
【事業内容】
・商業施設、医療施設などの企画・デザイン・設計・制作施工
・イベント空間、ショールーム、オフィスの企画・デザイン・設計・制作施工
・特注装飾物、特注家具、特注照明の企画・製作・販売
・不動産の売買・仲介・賃貸および保守運営管理
・前各号に付帯または関連する一切の業務
【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集です。同社の人事総務部門ではグループ会社5社分の業務を現在1名で担っております。グループ会社を含めた各社の事業成長に伴い、マルチに実務を担っていただける方を募集いたします。
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