仕事内容:
正社員／東京都大田区大森東／月給500,000円／シフト制・日曜固定休み
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2026年10月のオープンを前に、
7月頃からオープン準備・研修に携わっていただける管理者を募集しています。
※勤務開始時期はお気軽にご相談ください。
新規立ち上げだからこそ、
「理想のステーションをつくる側」として関われるのは今だけ。
管理者未経験でも、意欲と看護への想いがある方なら挑戦いただけます✨
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キャリアと成長の観点から
管理者に大きな裁量をお任せするスタイルのため、
ステーションの運営方針から現場づくりまで、
あなたの経験と発想を最大限に活かせるフィールドがあります。
研修費は法定分を全額会社が負担。
資格取得支援制度も整えており、
スキルと知識を磨きながらキャリアを積み重ねられる環境です。
インセンティブ手当（訪問件数に応じて支給）や
オンコール手当（出動時追加あり）も別途用意。
管理者としての業績や行動量が、直接収入に反映されます。
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お任せする業務
・スタッフの教育・指導とシフト管理
・主治医やケアマネジャーなど関係機関との連携・営業活動
・訪問看護計画書・報告書の管理および承認
・レセプト確認と事業所の収支管理
・必要に応じた訪問看護業務（オンコール対応含む）
・電動自転車での訪問業務
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こんな想いを持つ方へ⭐
利用者様の不安に本気で向き合えるステーションをつくりたい。
スタッフが安心して働ける環境を、管理者として守りたい。
想いを持って、訪問看護の運営に深く関わりたい。
そう感じているなら、ぜひ私たちと一緒に理想を形にしましょう。
アピールポイント:
✨ 法定研修費全額負担で安心のスタート
入職後の法定研修に必要な費用は会社が全額負担。知識とスキルをしっかり身につけながら、管理者としての第一歩を踏み出せるサポート体制があります。
✅ 退職金制度と社会保険完備の安定した基盤
退職金制度・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険をすべて完備。長期的に安心して働き続けられる環境が整っており、腰を据えてキャリアを積めます。
⭕ 管理者に裁量を委ねる、やりがいある運営スタイル
運営方針や現場づくりは管理者を信頼して任せるスタイル。自分の理想とする訪問看護の形を追求できるため、ただ業務をこなすのではなく「意義」を感じながら働けます。
⭐ 資格取得支援で専門性をさらに高める
資格取得支援制度を設けており、管理者としての専門性を継続して伸ばせる環境です。訪問看護の現場で求められるスキルを磨きながら、長期的な成長を実現できます。
求める人材:
正看護師免許をお持ちの方
※管理職未経験でも意欲がある方であればチャレンジできます！
勤務時間・曜日:
平均所定労働時間：173時間/月
9時00分〜18時00分（休憩60分）
就労期間：期間の定め無し
休暇・休日:
シフト制
休日：
完全週休2日制（日曜休み＋他1日）
休暇：
年末年始休暇（12/28~1/3）
有給休暇（入職半年後に10日付与）
勤務地:
勤務先名: 訪問看護ステーション ミライク
東京都大田区大森東 5丁目9-10 ハルナビル 301
アクセス:
京急大森町駅から徒歩7分
勤務先名: 訪問看護ステーション ミライク
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
月給 500,000円
※月給はこれまでの経験・スキルにより変動します
■想定年収：600万円～
【別途支給】
・インセンティブ手当：3,000円/日（訪問件数81件以上～）
・オンコール手当：2,500円/回（出動時追加 5,000円/回）
・交通費規定支給
【賞与・昇給】
・賞与：年1回（1〜2ヶ月分）
・昇給：あり
【試用期間】
あり
本採用と条件が同じ
試用期間：6ヶ月
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
・研修制度（法定研修費全額負担）
・退職金制度あり
・資格取得支援制度
・携帯、PC、タブレット貸与
・AI記録自動転記ツール導入
【社会保険】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
【職場環境】
・受動喫煙防止措置あり（敷地内禁煙）
【試用期間】
あり
6ヶ月
変更なし
【求人の特徴】
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###miilike002###
雇用形態: 正社員
給与: 500,000円 (月給)
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
