【必須資格・経験】
【必須資格】一級建築士、建築設備士、1級建築施工管理技士いずれか必須
【必須経験】設計・積算・設計監理業務、施工管理業務、ファシリティマネジメント・コンストラクションマネジメント いずれか実務経験3年程度必須
【歓迎資格・経験】
認定ファシリティマネージャー/認定今ストラクションマネージャー/エネルギー管理士 取得者 歓迎
【フィットする人物像】
周囲と密にコミュニケーションが取れる方
各方面との調整が得意な方
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【東京/FM職】ANAHD100％出資企業/空港施設関連案件中心/在宅勤務併用可/完全週休二日
【仕事内容】
ANA本社案件を中心に空港内施設に関するファシリティマネジメントを担当。ANA本社・空港関係者・工事関係者など多岐にわたるステークホルダーをまとめてプロジェクト進行をお任せします。
主に、空港ラウンジやカウンター等、空港関連施設に関するファシリティマネジメント・コンストラクションマネジメント業務をお任せします。
【具体的には】
ANA本社からのプロジェクトを受け、見積書作成し事業化しましたら工事業者選定から完成まで、プロジェクトマネジメントを行います。航空業界ならではの専門用語も多く、入社後はOJTを中心に業務習得に取り組んでいただきます。おおよそ半年～1年をめどに独り立ちしていただき、プロジェクト進行をお任せいたします。
ANA本社、工事業者、空港関係者などプロジェクトに携わる関係者も多く、時には20～30名ほどが参加する会議の運営など調整力が養われます。また、空港ごとに担当が分かれており、業務に慣れてきましたら複数の空港を担当いただく見込みです。
【配属予定部署】
ファシリティソリューション部（14名）※約8割のメンバーは、設計事務所・ゼネコン・ハウスメーカー出身者で活躍しています。
【雇用形態】
正社員（試用期間3か月）
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【年収・給与】
想定年収：482万円（前年賞与実績含む/単身者の場合）～月給制：28万円（基本給：28万円+諸手当）～※委細面談の上、経験等考慮し会社規定に基づき決定いたします。※時間外手当は別途支給
【待遇・福利厚生】
【待遇/各種手当】
通勤手当/残業手当別途支給/家族手当（扶養人数により支給 例：配偶者：180,000円/半年、子一人目以降：42,000円/半年）/住宅手当（扶養者有：25,000円/月、扶養者無：18,000円/月）/昼食補助費（一般職：5,000円/月）/資格手当（最大20,000円/月）
【福利厚生】
社会保険完備/組合健保加入可/資格取得支援制度研/修支援制度/出産・育児支援制度/共済会/カフェテリアプラン/ANA航空便優待制度/両立支援制度（子育て・介護支援）/時短勤務制度/リモートワーク・在宅勤務可
【勤務地】
東京都港区（各線新橋駅 徒歩5分/都営大江戸線 汐留駅 徒歩1分）※車通勤不可
【勤務時間】
フレックスタイム制（コアタイム：11：00～15：00/標準労働時間帯：09：00～18：00 1日8時間）
【休日休暇】
年間休日120日/完全週休二日制（土日）/祝日/年末年始休暇（3日）/有給休暇/産前産後休暇/育児休業/特別休暇/リフレッシュ休暇（4日）
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【選考プロセス】
書類選考→面接（2～3回）/適性検査→内定
【事業内容・会社の特長】
【事業内容】
■不動産事業
■ファシリティマネジメント事業
■保険事業 ※キャプティブ事業を含む
【特色】
ANAホールディングス100％出資企業として、グループの不動産や保険に関る多彩な事業を手掛けております。1961年の創業から安定した収益を上げ続け、既存にとらわれない新規事業をアグレッシブに展開し、不動産の可能性を追求しています。当社の事業領域である不動産マネジメントの他、グループ施設運営マネジメント、保険代理店業と多角的にグループ事業に貢献しています。
【募集背景】
欠員補充・業務拡大による募集
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