生成AIおよびデータセンター（DC）の進展により、北米を中心としたDCビジネスが急拡大しており、顧客である大手DC事業者から光ファイバケーブルや配線材に関して多様なニーズを受けています。DC事業拡大や顧客ニーズに応えるため、光ファイバケーブルの新製品開発を行う開発エンジニアを募集します。
①職務内容：
光ファイバケーブルの新製品開発業務
（主にDC向けケーブルで顧客からの要求に対して、スピーディーに開発する）
②具体的にお任せする業務：
・光ケーブル設計技術（ケーブル断面設計、設計システム使用）、
・試作や実機を用いた光ケーブルプロセス開発（押出技術開発）、
・光ケーブルの品質確認、評価解析技術
（研究部門や解析技術センターとも協業）
＜変更の範囲＞
設計、生産技術、営業技術、研究開発等の専門技術的業務
総務、人事、経理、営業、事業計画の企画・調整等の業務
＜必須要件＞
・大卒以上
・開発業務経験者
＜語学力(英語）＞
・英語での仕事ができる方（TOEIC：500点以上）
（注）TOEICスコアをお持ちでない場合は、
英語能力がわかる指標の提出をお願いします。
＜歓迎要件＞
・光ファイバ/ケーブルの知識がある方。
・プラスチック材料（ポリエチレン等）の有識者
もしくは押出関連技術の経験者
・大学での専攻が材料系、化学系
・海外関連業務経験者
・リーダーシップのある方
■契約期間：期間の定めなし(正社員)
■試用期間：あり(3カ月)
■勤務時間：
8:30 〜 17：15 （標準労働時間 7時間45分、休憩 60分）
※フレックスタイム制あり(コアタイムは部門により異なる)
■時間外・休日・深夜労働に対する特別の割増率：あり
主席以上には深夜割り増しを除いて基準外賃金は支給しない。
■休日・休暇：
年間休日120日以上(完全週休2日制、年末年始休暇、夏季、GWなど）、
年次有給休暇20日（翌年繰越は最高20日）、
積立休暇 （最高50日まで有給休暇を積立可能）、
リフレッシュ休暇、5日連続有給休暇、特別休暇（慶弔休暇など）、
計画有休制度（個人計画有休5日、部門計画有休2日）、
半日有給休暇、時間単位有給休暇 ほか
※初年度は入社月により異なります。
■賃金：
経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
初任給：大卒 月給30万6,000円（2026年4月実績）
修士了 月給32万6,200円（2026年4月実績）
昇給：年1回 （4月）
賞与：年2回 （6月・12月）
■諸手当：
通勤手当、残業手当、家族手当、
家賃補助手当（条件により家賃の最大50％を支給（上限額あり））
■加入保険：
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■福利厚生：
財形住宅貯蓄、退職年金、企業年金基金、共済会、持株会、
カフェテリアプラン制度（自主選択型福利厚生制度）、
育児休業（満3歳到達まで）、短時間勤務（小学6年生を終了するまで）、
介護休業（2年以内）など
横浜製作所
＜変更の範囲＞
当社国内外各事業所(関連会社及び関係する諸団体含む)
