就労継続支援B型事業所【ワンダーフレンズ神戸三宮】（2023年9月開所）での、生活支援員業務およびサービス管理責任者の補助業務に付帯する一切の業務をお任せします。
・利用者さんの作業サポート、見守り、相談対応
・個別支援計画にもとづく就労支援、記録作成
・施設外作業（企業先での作業）への同行・サポート
・サービス管理責任者の補助業務
現在、サービス管理責任者1名・管理者1名・生活支援員5名で運営しており、増員募集です。
ここがポイント！】
◆同じ事業所内に相談支援事業所『サリュ』を併設。相談支援専門員と日常的に連携できるので、利用者さん一人ひとりに寄り添ったきめ細かな支援ができる環境です。
◆グループが運営する介護資格取得校『福祉のキャリアカレッジ』とも協力し、利用者さんの「働きたい」という未来を共に描いています。施設外作業も実施しており、一般就労に向けてきっちりとステップアップを支援する、就労支援に本気の事業所です。
◆頑張る気持ちがあれば、生活支援員から現場のリーダーへ、さらにサービス管理責任者へとステップアップできるキャリアパスがあります。あなたの「やってみたい」を応援する事業所です。
■求める人材像（正社員として期待すること）
・利用者さん一人ひとりの個性やペースに寄り添い、同じ目線で支援できる方
・利用者さんの小さな変化や成長に気づき、「できた！」を一緒に喜べる方
・スタッフ同士で声をかけ合い、チームワークを大切にしながら、自ら考えて動ける方
・施設外作業や就労支援に前向きに取り組み、利用者さんの「働きたい」を本気で後押しできる方
・福祉の現場で腰を据えてキャリアを築き、将来は現場のリーダーやサービス管理責任者として事業所を支えていく気概のある方
・相談支援事業所『サリュ』や『福祉のキャリアカレッジ』など、グループの仲間と連携しながら事業所の成長を一緒に楽しめる方
◆学歴不問／未経験からのチャレンジもOK
◆福祉・介護業界の経験者、有資格者（社会福祉士・実務者研修等）歓迎
◆長く腰を据えて働きたい方歓迎
◆基本的なPC操作（Word・Excel）ができる方
※サービス管理責任者へのキャリアアップは、ご希望される方のみ候補として登用します。生活支援員として長く活躍いただく道ももちろんOKです。
総労働時間：1週あたり30時間
勤務時間
10:00～18:00（休憩60分／原則12:30～13:30）
※1か月単位の変形労働時間制（始業・終業時刻は勤務シフト表による）
※所定時間外・休日労働あり（残業は所属長への申請・許可制）
休日休暇
週休2日制（土・日・祝）※土曜日勤務の場合あり（休日の振替あり）
有給休暇、慶弔休暇、GW、夏季・年末年始休暇
三宮各線から徒歩10分
基本給：月給 20万円 〜 20万5000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
内訳：基本給181,000円＋処遇改善手当9,000円＋業務手当10,000円＋資格手当5,000円
【サービス管理責任者登用時】※キャリアアップを希望される方のみ
月給315,000円
内訳：基本給181,000円＋処遇改善手当94,000円＋業務手当20,000円＋資格手当20,000円
※資格手当・業務手当（リーダー手当を含む）は、時間外・深夜・法定休日労働に対する割増賃金として支給するものです。割増賃金の合計が手当額を上回る場合は、差額を別途支給します。
※給与締切・支払：20日締切・翌月10日支払
昇給・賞与
◆昇給：年1回（9月）※初年度は昇給なし。勤務成績・会社業績により改定しない場合あり
◆リーダー手当：現場リーダー就任時 2,000円／月（主任就任時は主任手当5,000円／月）
◆賞与：年2回（8月・3月）※正社員に限る（詳細は就業規則による）
◆退職金：あり（入社3年以降の正社員に支給）
【福利厚生】
◆社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）
◆通勤交通費全額支給（実費支給、詳細は就業規則による）
◆社割あり
◆資格取得支援あり：併設の『福祉のキャリアカレッジ神戸三宮校』で介護福祉士実務者研修を無料で取得できます（就業6か月後から適用）
◆定年65歳／継続雇用制度あり（70歳まで）
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
面接につきましては、平日10:00～17:30の間で実施しております。
ご都合の良い日時を3候補ほど事前にお知らせいただけますと幸いです
なお、14:00以降ですと比較的日程調整がしやすくなっております。
