【必須資格・経験】
・何らかのリーダー、またはマネジメント経験
・生産管理のご経験
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生産オペレーター（リーダー）【土日祝休み】【福祉用具工場の管理職候補】
【仕事内容】
以下業務をお任せします。
・福祉用具の洗浄・消毒工程の現場オペレーション
・5～10名規模のチームマネジメント
・出勤状況、業務量、進捗の確認と調整
・生産目標に対する進捗管理および改善
・工程間の人員配置調整
・安全管理および5S活動の推進
・フロアリーダーとの定例ミーティング参加
・メンバー（正社員・パート）との1on1面談
・翌日の人員配置計画の共有・指示
■仕事内容の補足
・現場作業を担いながらマネジメント業務も並行して行うプレイングマネージャーの役割です。
・工場は「工場＞フロア＞チーム」の階層構造で組織化されています。
・日次・週次・月次で上位リーダーと連携しながら目標管理を行います。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：千葉オペレーションセンター
工程別に分かれたフロア内のいずれかチームへ配属
※組織詳細は選考の過程でお伝えします。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：400～450 万円月給制基本給：276667円残業代：全額支給変動手当：住宅手当通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 年2回（6月、12月）※過去実績：約2.5カ月分昇給：あり 年1回
【待遇・福利厚生】
■育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで） ■結婚祝金 ■出産祝金 ■退職金（確定給付企業年金） ■永年勤続表彰
■財形貯蓄（奨励金あり） ■健康診断 ■ストレスチェック ■カウンセリングサービス（EAP） ■インフルエンザ予防接種（無料）
■長期休業収入補償保険（GLTD） ■労災補償上乗せ保険 ■団体生命保険
【研修制度】
■新入社員研修 ■中堅研修 ■リーダー研修 ■管理者研修 ■福祉用具選定士研修 ■福祉用具プランナー研修
【勤務地】
住所：千葉県船橋市西浦2-5-4
アクセス：千葉県JR京葉線二俣新町徒歩15分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 月平均残業時間：20時間
【休日休暇】
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
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【選考プロセス】
面接2～3回（適性検査あり）
※選考フローは変動する可能性があります。
【事業内容・会社の特長】
～正しく生きる、豊かに生きる～
同社は60年以上にわたり蓄積してきた福祉用具レンタル・販売とリネンサプライのノウハウを活かし、お互いを尊重し合いながら、世界のより多くの人が今よりも自己実現できる未来社会を創っています。
【Value(行動指針)】
「お客様を原点に」「チームヤマシタ」「挑戦」「やり抜く」
【事業内容】
福祉用具レンタル・販売、住宅改修、居宅介護支援事業、リネンサプライ、寝具リース、受託サービス事業
■福祉用具レンタル・販売事業
居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、病院などを対象に福祉用具のレンタル・販売の営業活動を行っています。豊富な品揃えで、あらゆるニーズに対応しています。また、福祉用具の選定だけではなく、介護に関するサービス全体の相談を受け付けています。
■リネンサプライ事業
全国のホテルや旅館、病院等にリネン製品（寝具・カーテンなど）を提供しています。医療現場においては、高い衛生管理基準と安全性に徹底的にこだわった質の高いリネンサプライサービスを展開。また、外国人観光客の増加に伴い、ホテルの稼働率も上がっており、現在伸びている分野です。
【募集背景】
■増員募集
事業拡大に伴う体制強化のための募集です。
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