モンブカガクショウ ダイジンカンボウ ジンジカ
文部科学省 大臣官房人事課
〒100-8959
東京都千代田区霞が関3-2-2
パート
パート
経験不問
資格不問
週休二日制(土日休)
転勤なし
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
年齢不問
職種解説
一般行政事務(時間雇用職員)/総合教育政策局参事官
参事官(調査企画担当)付学力調査室における一般行政事務の補助
業務(パソコンによる文書作成、集計・データ整理作業、ホームペ
ージ更新作業、会議の運営補助、電話対応、室内の庶務業務等)
*文部科学省ホームページ(トップ>会見・報道・お知らせ>採用
案内>採用案内:非常勤職員)に掲載されている該当の採用案内に
ついても、応募前にご確認願います。
*変更範囲:変更なし
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
2026年9月1日〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
年度契約のため、当初採用期間は年度末まで。なお、勤務実績等に
応じ、任期更新の可能性あり。
〒100-8959
東京都千代田区霞が関3-2-2 中央合同庁舎第7号館東館9階
文部科学省総合教育政策局参事官(調査企画担当)付学力調査室
最寄り駅
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
専攻について
高等学校卒業以上又はそれと同等以上の学力を有する者。在学中の
者は不可とする。
ワード、エクセル、パワーポイント等の一般的な事務ソフトが使用
出来ること
1,399円〜1,729円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(月額平均)又は時間額
1,399円〜1,729円
*時給は学歴、経験年数等を勘案して支給
*諸手当として、通勤手当、超過勤務手当、在宅勤務等
手当(支給要件を満たした場合月額3,000円)あり
*諸手当は常勤職員に準じて支給
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 1.00ヶ月分(前年度実績)
就業時間1
10時00分〜17時00分
就業時間2
10時00分〜16時00分
就業時間に関する特記事項
(1)月~木 (2)金
*休憩時間12時~13時
*勤務時間については、変更になる場合があります。
*業務の都合により、超過勤務が生じる場合があります。
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
その他
年末年始(12/29~1/3)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
教育・科学技術・学術・研究開発・スポーツ・文化の国家政策の立
案、実施、調整を行っている。
会社の特長
国家レベルにおける教育、科学技術・学術・研究開発・スポーツ・
文化の各分野の政策立案、実施調整を行う国家機関である。
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後,その他
書類選考結果通知
書類到着後21日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
その他の選考日時等
書類選考通過者のみ7月27日~28日に面接実施(予定)
〒100-8959
東京都千代田区霞が関3-2-2
文部科学省 総合教育政策局 参事官(調査企画担当)付学力調査
室
最寄り駅
虎ノ門駅
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
*応募期限:令和8年7月23日(木曜日)17時必着
*応募書類は「担当者メールアドレス」に送付願います。
課係名、役職名
文部科学省 総合教育政策局
参事官(調査企画担当)付 庶務係
Eメール
【勤務条件等補足】
*服務、勤務時間、休暇等は人事院規則による。
*国家公務員法第38条規定により国家公務員となることができな
い者は応募不可(詳細はHPを御確認ください。)。
*審査の結果、採用内定となった方は、採用手続書類として、最終
学歴の卒業を証明する書類(卒業証明書等)・職歴を証明する書類
(在職証明書等)等が必要となります。(短期間でこれらの書類を
準備していただくことになりますので、あらかじめ御了承願います
。)
*国家公務員は身分証明書として個人番号(マイナンバー)カード
を使用しているため、採用となった場合は個人番号(マイナンバー
)カードを取得いただく必要があります。
*面接の際の文部科学省までの交通費等は、各自の負担となります
ことを御了承願います。
*質問等がなければ事前連絡なくともハローワークの紹介状を受け
た上で、応募書類を送付して下さい。
*応募期限:令和8年7月23日(木)17時必着
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
求人・事業所PR情報
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
オストメイト対応トイレ,車いす対応トイレ,洋式トイレ
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。