仕事内容:
「未経験だから、昇進は先の話」——その常識は通用しません
当社の店長昇格最短期間は、入社後わずか1週間。これは飲食業界でも異例のことです。
在籍年数や経験年数ではなく、「実力と意欲」で評価するカルチャーが根付いているからこそ、飲食未経験でも驚くほど早くキャリアアップできます。他業種で培ったビジネス経験は、ここでは確実な武器になります。
まずは「もつ鍋・餃子」という誰もが親しみやすい業態でスタート。肩肘張らずに飲食の現場に入りながら、着実に上を目指せる環境です。
仕事内容
キッチン・ホール業務全般からスタートし、徐々に店舗数値・マネジメントへと携わっていきます。
- 料理の準備・調理、食品品質管理
- 接客・サービス、メニュー説明
- 売上管理・レジ操作
- 在庫管理・衛生管理
- 数値管理・店舗レポート作成（経験に応じて）
当社では売上管理表をすべてオープンに共有。数字を日々追いながら、自然と経営感覚とマネジメントスキルが身に付きます。
アピールポイント:
KIDS HOLDINGSでは、多種多様な業態の飲食店で総合職（キッチン・ホールスタッフ）として運営に携わることができます。社員の平均年齢は33歳。若手からベテランまで、個々のスタッフが自らのアイデアを出し、裁量のある環境でキャリアチャンスが無限に広がっています。店長昇格最短期間はわずか入社後1週間。在籍期間に関わらず、適材適所であなたの「挑戦」と「成長」を見込んで、積極的に抜擢します。
✅ 入社後3ヶ月で夢の海外勤務〜社長になった社員
✅ 新卒入社から4年、若干新卒入社から4年・26歳でグループ子会社の代表取締役に就任した社員になった社員
✅ 得意分野のSNSを活用し話題沸騰の業態プロデュースを手掛ける社員
などなど
当社だからできること、当社だからできるチャレンジを率先してやった結果そのチャンスを掴み取った社員が多く在籍し活躍しています。
あなたも、当社でそんなチャレンジをしてみませんか？
求める人材:
あなたの「挑戦」「成長」を「支え」続けます
「挑戦」と「成長」、そしてチャンスを掴む！スピード昇進や経営についての学びの習得、会社の中心メンバーとしての道も、子会社幹部への階段も、ここからはじまります。
✰当社、最年少記録グループ会社社長26歳、店長22歳の就任実績あり！
あなたも、「ただの大手安定企業」ではなく「将来、飛躍の可能性がある企業」を選びませんか？
✅ グループ子会社経営幹部候補（社長）を目指したい方
✅ 会社の中心メンバーを目指したい方
✅ 将来独立したい方
✅ 高収入を得たい方
✅ スピード昇進したい方
✅ 向上心のある方
✅ 店舗マネジメントに興味のある方
✅ 会社経営について学びたい方
こういう熱い想い、志、野心を持った方のチャレンジをお待ちしています。チャンスは無限です。ぜひ一緒に働きましょう。
勤務時間・曜日:
12:00〜24:00（実働8時間）
※22時以降は18歳以上勤務可
休暇・休日:
- 完全週休2日
- 夏季休暇（時期をずらして取得）
- 年末年始休暇（時期をずらして取得）
- 産休・育休（男性社員の取得実績あり）
- 有給休暇
勤務地:
アクセス:
最寄駅：人形町駅から徒歩3分
給与:
※経験・能力を考慮の上決定
待遇・福利厚生:
【給与・待遇】
- 社会保険完備
- 交通費全額支給（非課税範囲内）
- 昇給随時
- 健康診断
- 制服貸与
- 社宅あり
- 食事付き
- 資格取得支援制度あり
- 独立制度あり
- 海外研修（ドバイ・シンガポール・サウジアラビア・イスラエル・ベトナム等）
- 地方研修（北・北海道から南・沖縄・石垣島まで）
- 勤務地考慮
その他:
まずはどんな会社なのか簡単に聞いてみませんか？
まずは、「カンタン応募から履歴書をご送付ください」
「ご提出いただいた履歴書を拝見し、当社でご活躍いただける可能性の高い方へ、オンライン面接をご案内いたします」
☑︎オンライン面接は私服OK
☑︎スマホで参加OK
☑︎面談スケジュールの変更もOK
☑︎移動しながらでもOK
☑︎面談は土日祝日、早朝、深夜もOK
気軽に話をしながら、あなたのことをもっと教えてください。そして当社のことを知ってください。入社前の店舗の見学もOKです。
高い志を持つ会社と共にレベルアップを図りながら、あなたらしく働ける環境を整えてお待ちしております。
雇用形態: 正社員
給与: 400,000円 - 500,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間
