女性管理職登用実績あり / 試用期間あり / マネージャー・管理職採用
【業務内容】
■ 経営管理部 全体統括
経理財務課・人事総務課・オペレーション課の3課を一体的にマネジメント
部門方針・年間計画の策定および進捗管理
部門横断的な業務改善・効率化の推進
部員の育成・評価・組織体制の整備
■ 経営参画
経営会議への参加・経営陣へのレポーティング
中期経営計画・事業計画への管理部門視点での貢献
内部統制・リスクマネジメント体制の構築・維持
■ 経理財務課 管掌
月次・四半期・年次決算の統括管理
予算策定・予実管理・経営分析レポートの作成
資金管理・キャッシュフロー計画の立案
税務申告・監査対応・金融機関・会計事務所への対応
■ 人事総務課 管掌
採用戦略の立案・実行（新卒・中途）
人事制度（評価・報酬・等級）の設計・運用・改善
社内規程・マニュアルの整備・更新
労務管理（勤怠・給与・社会保険・就業規則）の統括
総務・法務・コンプライアンス対応
■ オペレーション課 管掌
社内業務プロセスの標準化・効率化推進
システム・ツール導入・運用管理（DX推進含む）
各部門との連携による業務フロー最適化
【働く魅力】
・経理、財務、人事を広く見ているため、会社全体の動きが把握ができます。
・未経験分野に関しても、学べる環境にあります。
・業務改善を積極的に進めていきたいと考えているため、改善志向のある方には面白いと感じて頂ける環境です。
【キャリアプラン】
経営管理部門の長として会社全体を理解し経験を積んだ後、ゆくゆくは役員として会社を牽引していく立場になられることを期待します。また自身の意見を持ち、各事業部門とのコミュニケーションがとれる人材として成長していって頂きたいと考えています。
副業・WワークOK / 英語力不問 / 学歴不問
学歴不問 / 経験者のみ募集
【必須要件】
■マネジメント経験：管理部門（経理・財務・人事・総務・オペレーションいずれか）における課長職以上の経験 5年以上
■チームマネジメント：5名以上のチームを率いたリーダーシップ経験
■コミュニケーション能力：経営陣・現場・外部関係者との円滑な折衝力
【歓迎要件】
■税公認会計士・税理士・社会保険労務士・中小企業診断士などの資格保有
■上場企業または上場準備（IPO）経験
■DX推進・業務システム導入の経験
■複数機能（経理＋人事＋オペレーション）を横断的に管掌した経験
■スタートアップ・成長フェーズの企業での管理部門構築経験
■M&A・PMI対応経験務申告の内容が分かる方
【求める人物像】
経営視点を持ちながら、現場の実務にも精通している方
変化の多い環境でも柔軟に対応し、自ら仕組みを作れる方
数字に強く、論理的・構造的に物事を整理・判断できる方
部門を超えた連携を積極的に推進できる方
駅から徒歩5分以内 / 転勤なし
株式会社イージェーワークス
神奈川県横浜市西区高島1丁目2-5横濱ゲートタワー18階（最寄駅：横浜駅、新高島駅）
◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし
・JR線・東急東横線・京急本線 「横浜駅」徒歩5分
・みなとみらい線「新高島駅」徒歩1分
完全土日祝休み
09:00〜18:00
実働時間：8時間/日
・勤務時間は8:00～17:00、8:30～17:30、9:00～18:00、9:30～18:30、10:00～19:00から選択可能
・基本的に出社ベース
年俸 7,272,000円 ～ 9,228,000円
支払方法：年俸の1/12を毎月支給
※経験や能力を考慮して決定いたします
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
■ 年間休日125日
■ 夏季・冬季休暇
■ アニバーサリー休暇
■ 産前産後休業
■ 介護休業
■ 介護休暇
■ 子の看護等休暇
■ 弔事休暇
■ 生理休暇
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり
【手当】
資格受験料補助、資格取得報奨金、永年勤続報奨金、確定拠出型年金、Essential Knowledge拡大奨励金（専門的技術・知識への奨励金）、パフォーマー制度（優れたパフォーマンスを持った個人への奨励金）
結婚祝い金、出産祝い金、災害見舞金、死亡弔慰金、高度障害見舞金、がん診断治療見舞金、インフルエンザ予防接種費用補助金
【その他】
オフィスカジュアルOK、フリーアドレス、副業可
ストレスチェック、健康診断、健康診断オプション、歯科検診
◇STEP1
書類選考（履歴書・職務経歴書）
◇STEP2
一次面接
◇STEP3
適性検査（性格診断のみ）
◇STEP4
最終面接
