【応募締切】令和８年６月８日（月）
【選考方法】１次選考（書類選考）、２次選考（面接選考）
【雇用期間】入社日～令和９年３月３１日
（１年度ごとに雇用契約を締結します。）
【応募方法】公社ＨＰ内の専用エントリーフォームでｗｅｂ応募
詳細は公社ＨＰ内の「採用情報」をご確認ください。
※エントリーフォームで「本登録」が完了しないと応募完了に
なりません。ご注意ください。
※一部パソコン操作をする業務があります。
※有給休暇は法定通り付与します。
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく
書面での労働条件明示で義務付けられています。
