「営業経験はあるけど、今の商材に将来性を感じない」
「頑張っても収入に反映されず、正直伸び悩んでいる」
「プレイヤーのまま終わりたくない、事業を作る側に回りたい」
そんな20代・30代の営業経験者が多数活躍している仕事です！
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【この求人のポイント】
⏩️営業経験を活かして即戦力として活躍可能！
⏩️すでに接点のある相手へのクロージング中心
⏩️上場企業との提携商材で、断られにくい提案
⏩️月給40万円以上からスタート
⏩️1年目から年収600万円も狙える給与設定
⏩️成果次第で新会社の立ち上げメンバーにも
⏩️年間休日120日でプライベートも充実
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いわゆる「冷たい飛び込み」や
「電話帳を上から潰すテレマ」とは、
戦い方そのものが違います。
会社が持つ3つの武器を使って、
クロージングに集中していただく仕事です。
【武器①：独自の集客資産】
独占契約の集客施設から送客あり。
すでに接点のある相手へ、
確度の高い商談を重ねられます。
【武器②：上場企業アライアンス】
上場企業と提携した商材を扱うため、
「聞いたことのない会社」で
断られることはありません。
【武器③：新規JV（ジョイントベンチャー）】
大手上場企業と共同で、
営業専門の新会社を立ち上げ中。
成果を出せば、立ち上げメンバー・幹部として
組織づくりに携わるチャンスがあります。
【仕事内容】
店舗・工場・倉庫などの法人様に対して、
産業用太陽光パネル・蓄電池の導入提案、
および契約手続きまでを行うお仕事です。
【具体的には】
・法人企業や店舗へのアプローチとアポイント獲得
・お客様の課題やニーズのヒアリング
・提案・商談〜契約手続き
・MEO対策（地図検索での集客支援）のご提案 など
✅独占契約の集客施設からの送客あり（すでに接点のある相手へ提案）
✅上場企業と提携した商材のため、信頼性の高い提案が可能
✅先輩社員の同行や研修制度も充実
✅成果を出せば、新会社の立ち上げメンバー・幹部への道も
【カジュアル面談実施中】
会社や仕事内容、評価制度や
スキルアップなど、
気になることは何でも聞いてください！
人事部のメンバーがあなたに寄り添います。
「まずは話だけ聞いてみたい」
という方も、お気軽にご応募ください◎
【 Fit Founderとは 】
企業理念：「すべての人を熱狂に導く」
代表が「令和の虎」に出演！
▶ https://youtu.be/ipL77l6RY4s
再エネ・AI・グローバル展開と、
新しい領域へ次々と参入する会社。
会社が新しい事業に踏み込むたびに、
営業マンのフィールドも広がります。
稼げるチャンスが、毎年増えていく会社です。
スタッフのリアルな声はこちら
▶ https://note.com/kouhou_ff
アピールポイント
頑張りが収入に直結する
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月給40万円～スタートし、
成果を出すほど、
収入にしっかりと反映される仕組みです。
▷想定年収モデル
・1年目：480万～600万円
・2年目：600万～800万円
・3年目：900万～1,000万円
手厚い教育体制
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商材に関する座学研修に加え、
先輩社員との営業同行あり。
一人で現場に放り出されることなく、
段階を踏んでクロージングまで
できるようになる環境です。
将来を見据えた待遇・制度
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社会保険完備・退職金制度に加え、
ストックオプション、
資格取得支援制度、研修支援制度など、
長く働くことを前提にした
制度が整っています。
平均年齢25歳・従業員50名という
成長フェーズの会社だからこそ、
早い段階から裁量を持って
関われるチャンスがあります。
【 数字で見るFit Founderの成長 】
2023年11月期：売上高 約1.4億円
↓
2025年11月期：売上高 68億円（単体）／102億円（連結）見込み
→ わずか2年で約50倍の急成長
2018年、名古屋で創業。
住宅向け太陽光・蓄電池事業を起点に、
土地取得から発電所開発・施工・
販売・運用までを一気通貫で展開。
丸紅新電力、シャープエネルギーソリューション、
バイウィルなど
大手企業との提携も続々と実現しています。
さらに、生成AIの普及による
電力需要拡大を見据え、
低圧太陽光・系統用蓄電池・
Non-FIT発電所など新領域にも積極参入。
2026年後半には自治体との地域GX推進協定、
東京ガスとの協業もスタート予定です。
目指すは2030年、年商500億円。
会社の成長スピードが、
そのまま個人の裁量と
チャンスの大きさに直結します。
【必須】
・営業経験がある方
（業種・業界不問）
・普通運転免許
▽こんな方におすすめ
・法人営業の経験がある方
・コミュニケーション力を
活かしたい方
・経験を活かして
高収入を得たい方
・営業経験を積みたい方
・スピード感をもって
成長したい方
・「一生プレイヤー」で
終わりたくない方
・いずれは組織を作る側に回りたい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
9:00～18:00
(実働8時間・休憩1時間)
完全週休二日制
（土・日・祝休み）
【年間120日】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
勝どき駅から徒歩4分
基本給：月給 40万円 〜
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給 40万円以上
※固定残業代76,000～円（30時間分）を含む
【年収例】
・1年目：480万～600万円
・2年目：600万～800万円
・3年目：900万～1,000万円
・昇給随時
・役職手当
・職能手当
【福利厚生】
・昇給随時
・役職手当
・職能手当
・退職金制度
・交通費規程支給
・残業手当
・自転車通勤可
・服装自由
・出産・育児支援制度
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・U・Iターン支援
・ストックオプション（一部従業員利用可）
・継続雇用制度（再雇用・勤務延長）
・従業員専用駐車場あり
・当社ではジム費用を支給しています
【応募から内定までの流れ】
STEP 1｜応募・書類選考
STEP 2｜カジュアル面談（対面 / WEB選択可）
「面接」というより、
お互いを知るための時間です。
緊張せず本音で話せるので、
リラックスしてお越しください！
STEP 3｜最終面接
現場をよく知る事業部長から、
チームの未来像や
どんな仲間と働きたいかを
直接シェアする時間です。
STEP 4｜内定！
＊⾯接⽇程などはお気軽にご相談ください。
＊在職中の⽅は勤務開始⽇相談OK！
