カブシキガイシャ カコガワショウテン
株式会社 かこ川商店
〒720-2124
広島県福山市神辺町川南６３６－１
http://kakogaward.jp/news/staff/6366/
正社員
フル
経験不問
学歴不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
トライアル雇用併用
オンライン自主応募可
職種
Ｆ０２フォークリフト資格が活かせるリサイクル現場業務
仕事内容
１、フォークリフトを使った場内運搬業務
２、ガス切断
３、その他分別作業、工場内での整理・整頓、５Ｓの実践
４、日々質問し、学習したことを実践。
５、仕事の状況を報告し、次の仕事へステップアップ。
＊徐々に仕事の幅を広げ、ご自身のスキルアップにつなげることが
できます。
＊仕事に慣れてきたら、希望により他の職種（ふれあい農園の
管理 など）に仕事の範囲を広げることも可能です。
＊女性の方も活躍している職場です。
《変更範囲：会社の定める業務》
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒720-2124
広島県福山市神辺町川南６３６－１
最寄り駅
神辺駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内の喫煙室あり
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
若年者等の長期勤続によるキャリア形成を図るため。
必要なＰＣスキル
Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの基本操作（ｓｕｍなどの簡単な関数操作）
特別なスキルは必要ありませんが、ＩＴに強い方はＩＴ化による業
務改善など、広く業務に取り組んでいただくことが可能です。
224,000円〜272,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
224,000円〜272,000円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり0円〜50円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
9,000円〜680,000円（前年度実績）
就業時間１
7時30分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
子育て、介護、家庭の事情などで短時間可（応相談）
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の受注、受注の集中時に、１日８時間、６回を限度として
１ヶ月８５時間、１年７２０時間まで延長できる
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
月～土のうち１日、年末年始３～５日夏季３～５日、その他連続休
暇年１回（２～５日）は交替で取得（有給で対応）会社カレンダー
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
資源リサイクル（金属、古紙、自動車）、産廃処分・運搬、清掃
家屋解体・設備撤去、デザイン、廃材活用ワークショップ
環境講座、地域共創拠点運営、農業、空き家再生・リノベーション
会社の特長
１０代～８０代までの男女が活躍中。子育て中の社員も働きやすく
、年次有給休暇取得１００％を目指しています。令和７年は平均取
得率９４．５％、平均取得日数１１．０日でした。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
〒720-2124
広島県福山市神辺町川南６３６－１
最寄り駅
神辺駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，職務経歴書，その他
その他の応募書類
エントリーシート
郵送の送付場所
〒720-2124
広島県福山市神辺町川南６３６－１
応募書類：エントリーシート（ＨＰよりダウンロード）
メールアドレス記載必須
課係名、役職名
代表取締役
担当者（カタカナ）
カコガワ ヨシノリ
担当者
水主川 嘉範
ＦＡＸ
084-963-2000
Ｅメール
＊トライアル雇用併用求人（労働条件：同一条件）
（トライアルは書類選考なし）
＊マイカー通勤：無料駐車場あり
＊事前に求人票記載のホームページを必ず閲覧して応募して
ください
＊エントリーシートにはメールアドレスをご記載ください
＊複数職種の応募可
＊原則、毎月１日入社になります。
≪＃子育てと両立しやすい求人≫
・学校行事や子供の病気等の急な休み相談可
・育児に伴う出勤日や就業時間の変更について相談可
・子育て中の従業員が多い職場です
＊資源回収・工場見学・イベント等で休日出勤あり
（代休または週４０Ｈ超えた分は時間外で対応）
＊ハローワーク紹介希望の場合は、必ず、ハローワークの紹介状の
交付を受けていただくようお願いします。
＊オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。
＊当社は広島県働き方改革実践企業です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【アピールポイント】働き方の柔軟さが強みです。
福山 ワーク・ライフ・バランス認定事業者
【働き続けやすい環境づくり】
・令和５年 有給休暇取得率９８．１％
平均取得日数１５．４日
・奨学金の返済支援制度あり
・育児休業・産前産後休業・介護休業実績多数
・２０代～７０代までの男女が活躍中希望休が取りやすい
・配達弁当利用者への費用補助
【子育て支援制度】
・学校行事や子供の病気等の急な休み相談可
卒業式や、参観日、運動会を諦めなくて大丈夫です！
・育児に伴う出勤日や就業時間の変更について相談可
（男性スタッフの保育園送迎など）
・子育て中の従業員が多い職場です。
・Ｕ・Ｉターン就職活動支援補助（交通費補助）
・１００％希望休みがＯＫ！急な休みにも対応しやすいです！
・稼ぐ働き方が可能、希望の事前申請の残業（最大４５時間）
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
