今の仕事に不満はありませんか？
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☑ 事務作業や雑用ばかりで
本業の整備に専念できない
☑ 仕事量が予測できず残業が多い
☑ 2級資格を持っているのに給与が低い
☑ 昇給の基準や将来の年収が不明確
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当社なら、すべて解決可能です。
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✅ 役割分担が明確で作業に専念
受付や洗車は担当者が行います。
あなたは整備に徹するだけです。
✅ 計画的な入庫で残業が少なめ
法人契約がメインの安定した環境。
急な依頼はなく月平均残業22h。
✅ 2級保持者は【月5万円】の資格手当
資格を正当に評価し、月給に直結。
入社1年目から【年収450万円】スタート。
✅ 8年目で【年収600万円】を保証
技能や資格に基づいた明確な基準で
スペックに見合った高待遇を実現します。
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「前の会社での悩みはなくなります」
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センチュリーオートは、
整備士が作業だけに専念できる
体制を整えている会社です。
安全な走行を支える。
その重要な業務に
無理なく取り組めるように、
業務量の調整を徹底しています。
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＜仕事内容＞
以下の整備作業を担当します。
＊整備がメインの業務です
▶︎車検と定期点検
国の基準に沿った点検と整備。
丁寧で正確な作業が必要です。
▶︎故障の特定と修理
診断機で不具合を見つけ出し、
原因の把握から修理まで行います。
▶︎各パーツの整備
エンジンや足回りなど
幅広い箇所に対応可能です。
▶︎内容の記録と報告
受付担当者との情報共有や、
お返しする前の最終確認です。
▶︎検査員への引き継ぎ
作業内容を正しく伝え、
検査担当へバトンを渡します。
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＜研修の流れ＞
【1ヶ月目】
安全教育や道具の使い方、
社内ルールを学びます。
【2〜3ヶ月目】
整備機器の操作方法を習得。
実際の点検作業を行います。
【4〜6ヶ月目】
自分一人で整備を担当。
検査担当との連携も行います。
【半年以降】
業務に完全に慣れた状態へ。
さらに技術を高めることが可能です。
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＜一日の流れ＞
8:30
朝礼と安全確認
8:45～12:00
整備作業。
12:00～13:00
お昼休み。
13:00～18:00
整備や機器の手入れ、記録作成。
18:00～
退勤（月平均22時間以下）
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＜年収例＞
※2級整備士資格保持者の場合
入社1年目
450万円～ （資格手当月5万円を含む）
入社3年目
500万円～550万円
入社5年目
550万円～600万円
入社8年目
600万円～ （月給50万円～）
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「整備に集中できる体制」を
実際に体験してみませんか？
ぜひお気軽にご応募ください。
【必須条件】
・自動車整備士資格（2級以上）
・普通自動車免許
【歓迎条件】一つでも当てはまればOK！
・自動車検査員資格をお持ちの方
・整備経験2年以上で、検査業務に専念したい方
・自動車検査員資格を取得したが、転職先を探している方
・40～50代で、技術を活かして貢献できる環境を求める方
・ルーティン業務を確実に対応したい、安定志向の方
＜企業文化をご紹介＞
・お客様の安全を守る責任を共有する文化 ：「検査は妥協しない」という理念が浸透。
・分業による「集中と効率」の追求 ：部門が独立しているからこそ、それぞれが専門性を極める。
・ブランクや年齢を理由に排除しない ：経験値と努力を評価する。
・長期キャリアを支援する ：資格取得支援、年1回の昇給制度で、成長の道を用意。
総労働時間：1年あたり2000時間
基本勤務時間：8:30～18:00（休憩90分）
※店舗は19:00まで営業していますが、基本勤務は上記時間です。
※月平均残業時間は22時間以下（固定残業制度で予測可能）
シフト制（月平均休日数9日）
年間休日115日
GW休暇、夏季休暇、冬季休暇
有給休暇、慶弔休暇
※整備士および検査員の希望の方は以下に配属
【配属拠点に関して】※どちらかへの配属となります
・本社工場/松戸市紙敷510番地
・グループ指定工場/松戸市串崎新田186-14
東武アーバンパークライン「高柳駅」徒歩４０分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 30万円 〜 51万1500円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万円 〜 9万円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【給与例】
入社1年目（検査員）：年収450万円～
入社3年目：年収500万円～550万円
経験者：年収600万円以上可能
＊＊先輩インタビュー＊＊
【検査経験8年・田中さん】
ここは『検査に集中できる』という環境が最高。
安定した入庫のおかげで、
毎日ルーティンで確実な仕事ができる。
長く働きたい人には、本当にいい環境だと思います。
【検査経験3年・佐藤さん】
年450万円からのスタートで、経験に応じて昇給。
3年目は500万越えました。
固定残業が月22時間と決まっているので、
給与の見通しが立てやすい。
突然の大量入庫もなく、
ワークライフバランスが取れています。
【福利厚生】
・昇給年1回（11月）
・賞与年2回（4月・12月）
・交通費規定支給（上限あり）
・車・バイク・自転車通勤可
・資格取得支援制度あり（各種運転免許・業務に必要な資格）
•年代：30代～60代が中心。経験と安定を重視する層
•平均勤続年数：5年以上（長く働き続けるメンバーが多い）
•風土：「正確性第一」「チームで支える」という文化
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【配属拠点に関して】※どちらかへの配属となります
・本社工場/松戸市紙敷510番地
・グループ指定工場/松戸市串崎新田186-14
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【応募の流れ】
応募
↓
書類確認
↓
面接（基本1回）
↓
内定
※代表者不在の場合は、最終確認のため面接を2回お願いする場合があります。
