【大手企業と連携！業績好調＆安定経営！】
＊完全土日祝休み ＊年間休日125日
＊20代～30代の若手がメインで活躍中
＊住宅補助や家族手当で暮らしも安心
＊社員定着率は中途社員も含め「90％以上」
日本を代表する大手総合電機メーカーと共に
「インフラ系システム」の開発を行う企業！
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【仕事内容】
プログラム設計・開発職
（システムエンジニア／SE）
＜具体的には･･･＞
お客様企業のシステム開発の要件定義から
設計、開発、テストまで、
スキルに応じた仕事をお任せします！
＊配属先：2～4名で構成したチーム
＊茨城県内のプロジェクト先で勤務、
もしくは茨城の本社への配属となります。
※使用言語
C／C++／C#／Java／JavaScript／PHP
＜開発しているのは･･･＞
オフィス用品の通販を行う大手企業の
倉庫向け「無人管理システム」 など
＊電力関連システムの開発も増加中
（車の自動制御 など）
あなたの成長に合わせて、
しっかりステップアップできる環境です。
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当社ではスキルや経験に応じた
明確な「階級制度」を導入しています。
まずは入社後1年を目安に、
エンジニアとして自立を目指す【3級】へ。
その後は【2級】から【1級】と
段階的にステップアップし、
10～15年後にはチームをまとめる
【マネージャー】としての活躍も可能です。
着実にキャリアを築ける仕組みが
整っています。
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「物流」を支えるシステム開発がメイン
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システム開発のみならず、お客様に合わせた
システムのコンサルティングから
運用サポートまでを一貫して担い、
お客様となる企業の経営を支えています。
＊当社は主に“業務請負”という形で
請負先でシステムの開発・運用サポートを
行っていますが、今後は自社製品の
開発にも積極的に取り組み、
自社内でのシステム開発に
シフトしていきたいと考えています。
【ホームページ】
https://belltechsoft.com/
＼経験者歓迎！ITの知識が活かせます！／
「次のステージにステップアップしたい」
「働く環境を変えたい」方を応援します！
【必須】
下記いずれかのプログラミング言語を
用いた開発業務のご経験
C／C++／C#／Java／JavaScript／PHP
※経験年数は問いません！
【尚歓迎】
情報処理技術者試験の資格をお持ちの方
【こんな方を求めております】
＊経験を活かしてスキルアップしたい
＊何事に対しても一途に頑張ることができる
＊新しいことにもどんどん挑戦したい
＊コミュニケーションを大切にできる
下記の経験も活かせます＊経験者歓迎
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システムエンジニア/SE、ITエンジニア
社内SE、インフラエンジニア
社内ヘルプデスク、テクニカルサポート
プログラミング、ゲームプログラマー
ゲームテスター、ソフトウェア開発
java、C++、C#、Python、PHP、Kotlin
Swift、GO、R
※上記経験の雇用形態は問いません※
(正社員・アルバイト・パート・
契約社員・派遣社員・委託社員など）
〇丁寧に指導します【学歴不問】
〇再スタートも応援【第二新卒歓迎】
〇転勤なしで長期活躍【U・Iターン歓迎】
実働時間：1日あたり7時間45分
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
9:00～17:30（休憩45分）
＊月残業平均10時間
完全週休2日制（土日祝休み）
【年間休日】125日
【有給休暇】10日
＊平均取得日数：8.0日
（2023年度実績）
【長期休暇あり】
冬季休暇、GW休暇、夏季休暇
【休暇制度】
誕生日休暇、育児休暇、介護休暇
＊男性の育休取得実績あり
勝田駅より車3分
基本給：月給 25万円 〜 30万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※経験、能力を考慮の上決定します。
【別途支給の手当】
・通勤手当（全額支給）
・役職手当
・資格手当（一時金支給）
・住宅手当
・扶養手当
・時間外勤務手当
・職務手当
・調整手当
・出張手当
【昇給】年1回（4月）
頑張っている社員や
大きく成長した社員には、
その都度昇給の可能性があります。
【賞与】年2回（6月・12月）
※過去実績：3.0ヶ月分
【初年度の年収例】
＊年収360万円（25歳／経験1～2年）
月給25万円＋諸手当＋賞与
【キャリアアップ例】
＊年収400万円 （30歳／経験4～5年）
月給30万円＋諸手当＋賞与
＊年収560万円 （33歳／経験10年）
月給35万円＋諸手当＋賞与
【福利厚生】
・社会保険完備
・退職金制度
・資格取得支援制度あり
（情報処理試験取得時の補助金）
・社内イベントあり（飲み会など）
・社員旅行あり
（過去：韓国・台湾・タイなど）
＼社員の定着率「90％以上」／
20～30代のメンバーが活躍中！
当社で働き続けたいと思ってくれる
社員が多いのは･･･
「社内の雰囲気が良いから」！
メンバー間の仲も良好で
社長をはじめ、フランクに
話してくれる社員が多いのが特徴です！
屋内喫煙可能場所あり
ここまでお読みいただき、
ありがとうございます。
ご興味をお持ちいただけましたら
WEB応募または電話応募を
お願いいたします。
[TEL]029-212-5034(採用担当)
＜選考プロセス＞
01）応募
02）書類郵送
03）面接1回
04）内定
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お気軽にお問い合わせください。
あなたにお会いできるのを
楽しみにしております。
