雇用形態：正社員
職種：IT/通信製品法人営業、その他営業
ご覧いただき、ありがとうございます！
株式会社Fit Founderにて、『イベント接客・営業スタッフ』の募集です。
「接客や販売の経験を、営業でも活かしたい」
「訪問営業ではなく、お客様と会話する仕事がしたい」
そんな方を歓迎します。
営業経験や太陽光・蓄電池の知識は問いません。
ファミリー向け屋内施設で、お客様へのご案内やヒアリング、アポイント獲得を行います。
ー▼この求人のポイント▼ー
・訪問、飛び込み営業なし
・携帯販売、アパレル、美容などの接客経験を活かせる
・商談、契約は専任クローザーが担当
・屋内施設で天候に左右されない
・月給30万円〜＋インセンティブ
・普通自動車免許、自家用車不要
・新しい催事チャネルの立ち上げメンバー
・将来は現場責任者を目指せる
ー
【具体的な業務内容】
ファミリー向け施設の催事ブースで、お客様へのご案内やアポイント獲得を担当します。
・催事ブースでのお客様対応
・住まいや生活についてのヒアリング
・太陽光発電、蓄電池などのご案内
・興味を持ったお客様のアポイント設定
・催事ブースの設営、撤収
・アポイント数、着席数などの実績管理
・パートナー企業責任者との連携
・接客方法や運営方法の改善
詳しい商談や契約は、専任クローザーへ引き継ぎます。
一般住宅を訪問したり、インターホンを押して回ったりする営業ではありません。
これまで培ってきた接客力を活かしながら、営業スキルを身につけられます。
【Fit Founder入社後3カ月のイメージ】
▪️1カ月目
先輩と一緒に催事会場へ入り、接客の流れや商品知識を学びます。
▪️2カ月目
お客様へのヒアリングやサービス案内、アポイント設定を担当します。
▪️3カ月目
一人でお客様対応を進めながら、アポイントにつながる接客や提案方法を身につけます。
【Fit Founderのキャリアアップ】
今回、新たに立ち上げる催事チャネルの募集です。まずは一宮会場で運営モデルをつくり、今後は名古屋市内を含む愛知県内へ展開していく予定です。
経験を積んだ先には、現場責任者や複数会場をまとめる催事チャネル責任者など、役割を広げる道もあります。
営業経験や太陽光・蓄電池の知識は問いません。
【必須条件】
・接客、販売、営業などお客様対応の経験がある方
・自分からお客様とコミュニケーションを取れる方
・土日祝勤務が可能な方
【こんな方が活躍しやすい環境です！】
※一つでも当てはまっていればご応募ください！
・携帯ショップや量販店での販売経験がある方
・アパレルや店舗での接客経験がある方
・美容サロンや美容クリニックでの接客経験がある方
・イベント、催事販売の経験がある方
・人と話すことが好きな方
・接客経験を営業キャリアにつなげたい方
・成果を評価される環境で働きたい方
・チームで数字をつくることが好きな方
・将来的に責任者を目指したい方
【合わない人】
・お客様から声をかけてもらうまで待ちたい方
・数字や目標を持つことに強い抵抗がある方
・土日祝の勤務が難しい方
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
9:00〜18:00
（実働8時間・休憩1時間）
固定時間制
完全週休2日制（土日祝日休み）
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（取得率90%以上）
〒4910025愛知県一宮市羽衣2丁目5-8スーパービバホーム一宮店3階
・屋内施設のため、天候に左右されない勤務環境
・普通自動車免許不要
・車を所有していない方も応募可能
※当面は一宮会場を中心に勤務します。
※今後のチャネル展開に伴い、愛知県内の催事会場で勤務する可能性があります。
※転居を伴う転勤は想定していません。
JR尾張一宮駅、名鉄一宮駅から徒歩約20分またはバス利用可
基本給：月給 30万円 〜
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給：30万円〜
※固定残業30時間分を含む
※経験・能力を考慮して決定します。
・インセンティブ制度あり
・試用期間あり
・試用期間中も給与、待遇の変更なし
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
※入社後6ヶ月は契約社員となります。
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 30万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
想定年収：360万円～
※スキル・ご経験によって変動する場合がございます。
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・交通費支給（規定あり）
・賞与あり（規定あり）
・昇給あり（規定あり）
・残業手当
・役職手当
・出張手当
・職能手当
・退職金制度
・業績に応じたインセンティブ
・昇給制度あり
【応募から内定までの流れ】
STEP 1｜応募・書類選考
STEP 2｜カジュアル面談（対面 / WEB選択可）
「面接」というより、
お互いを知るための時間です。
緊張せず本音で話せるので、
リラックスしてお越しください！
STEP 3｜最終面接
現場をよく知る事業部長から、
チームの未来像や
どんな仲間と働きたいかを
直接シェアする時間です。
STEP 4｜内定！
＊⾯接⽇程などはお気軽にご相談ください。
＊在職中の⽅は勤務開始⽇相談OK！
