【この求人の魅力ポイント】
✅施工管理と分業！製図に専念できる環境
✅Tfasソフトの操作経験を活かせる
✅賞与年2回（最大5ヶ月分の支給実績）
✅無駄な会議ゼロでスマートな働き方
✅最長65歳まで給与補償の保険完備
私たちサン工業株式会社は、
誰もが知る大手回転寿司店や、
牛丼チェーン店、学校などに設置される
業務用エアコンの施工を行っています。
これまで施工管理が兼務していた
CAD業務を分業化し、より働きやすい
職場を作るための増員募集です！
あなたにお任せしたいのは、
空調設備のCADオペレーター業務です。
施工管理の担当者が作った設計図に基づき、
「Tfas」ソフトを使用して
空調設備の製図をしていただきます。
現場での重労働などはなく、
内勤メインでコツコツと進めるお仕事です。
【入社後のステップについて】
まずは当社の業務フローや、
社内のルールに慣れていただきます。
先輩社員が丁寧にサポートしますので、
分からないことは気軽に質問してください。
これまでのT-FASの経験を活かしながら、
少しずつ業務の幅を広げていけます。
【当社の働きやすい環境について】
私たちは本気で無駄な会議ゼロを目指します。
勤怠管理は最新のシステムでクラウド化し、
社員同士の連絡はSNSを積極的に活用。
ノートパソコンも一人一台支給いたします。
社員の頑張りは最大5ヶ月分の賞与で還元。
経験を活かして高収入を目指せる環境です。
万が一病気やケガで長期間働けなくなっても
最長65歳まで給与をサポートする、
「GLTD保険」という制度を新たに導入。
保険料は全額会社が負担するので安心です。
現在、当社のメンバーは社長も含めて11名。
20代・30代の若手が多数活躍中で、
風通しが良く働きやすい職場環境です。
あなたのCADスキルを、
ぜひ当社の新しい力として発揮してください。
ご応募をお待ちしております！
【必須条件】
✅CADオペレーターの実務経験（1年以上）
✅Tfas（CADWe'll Tfas）の利用経験
これまでに培ってきた
CADのスキルと経験を活かして、
当社で即戦力としてご活躍いただけます！
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＜こんな方はさらに大歓迎です＞
※必須ではありません✨
✅空調・給排水・電気など、
設備に関わるCAD業務経験がある方
✅施工管理のご経験がある方
【求める人物像】
・経験を活かして安定企業で働きたい方
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・効率よくスマートに仕事を進めたい方
・腰を据えて長く働き続けたい方
特別な知識やマネジメント経験よりも、
あなたのお人柄や前向きな姿勢を重視した
採用を行っています。
お持ちのスキルを高く評価いたします。
実働時間：1日あたり7時間40分
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
⏰勤務時間⏰
9：00～17：30（休憩あり）
✅原則残業なし
残業は多い人でも月10時間以内です。
原則定時退社が可能なので、
仕事終わりの時間もしっかり充実できます！
夕飯の買い物や家族との時間など、
生活のリズムを崩さずに働けます。
⭐年間休日119日以上⭐
◆完全週休2日制（土日祝休み）
※年に5日土曜出社がありますが、
有給休暇を使用してのお休みとなります。
◆夏季休暇（3日程度）
◆年末年始休暇（5日程度）
◆有給休暇（法定通り付与）
◆長期休暇あり
土日祝休みで予定も立てやすく、
仕事とプライベートの両立が可能です！
本社は駅近なのでアクセス抜群！
地下鉄中央線「高井田駅」から徒歩4分／JRおおさか東線「高井田中央駅」から徒歩６分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 22万円 〜 27万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万円 〜 3万円
※基本給は年齢や経験などを考慮して決定します。
お子様がいる方や役職者には別途手当を支給！
キャリアアップで年収も大きく跳ね上がります。
⭐昇給・賞与⭐
◆昇給：年1回
◆賞与：年2回（7月、12月）
※4ヶ月程度を支給✨
⭐各種手当（支給条件あり）⭐
◆住宅手当
（世帯主の場合、一律1万円とは別に2万円支給）
◆家族手当
（配偶者：月1万円、子供1人につき：月5000円）
◆役職手当
◆通勤手当（上限3万円／月）
＊固定給25万円以上
【福利厚生】
◆GLTD制度（団体長期所得補償保険）
◆交通費支給（上限3万円／月）
◆健康診断あり（年1回以上）
◆退職金制度あり
◆異動・転勤なし
◆車・バイク通勤OK
◆駐輪場あり
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＜GLTD制度とは？＞
病気やケガが理由で長期間働けなくなった場合に、
最長満65歳まで所得をサポートする保険です。
「社員に長く活躍して欲しい、
安心して働いて欲しい」との想いから導入しました。
万が一の時も安心のサポート体制です。
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現在、当社の施工管理は
社長も含めて11名。
みんなが協力しながら
仕事をしています。
＊中途入社50％以上
＊20代が多い
＊30代が多い
＊40代が多い
⭐選考フロー
応募→面接(1〜2回)→採用
（最終面接から1〜2週間程度で
結果通知）
・面接は作業着や私服でOK！
土日祝や就業時間後の
面接も調整可能◎
