【新宿】急成長HRベンチャー｜HRコンサルタント（事業責任者/マネージャー候補）
▍ミッション
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クライアント企業の採用の戦略〜実行まで、一気通貫で担当し、採用成功させることです。
クライアントの外部人事に近い立ち位置で、クライアントよりも事業戦略の理解を深めた上で、あらゆるソリューション提案を行います。
また、責任者に近い形で、事業/組織のマネジメントもお任せする想定です。
▍業務内容
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新たなHRプラットフォームを構想している当社で、マネージャー候補としてアサインさせていただきます。
最初はプレイヤーとして業務を担当いただき、すぐにマネージャーとしてメンバーマネジメントもお任せする想定です。
その後は、事業のPL責任をお任せしつつ、今後の新規事業/他部署の立ち上げなどもお任せする想定のポジションです。
▼入社直後にお任せする業務(HRコンサルタントとしての業務)
・リード獲得/新規商談〜深耕営業
・採用課題のヒアリング/定量定性分析
・採用戦略設計〜採用課題解決のための複合的なソリューション提案
・定期的な採用状況確認/採用成功までの運用改善
・求職者様のキャリア設計
・ニーズに沿った求人紹介
▼スキル/適正に応じて3ヵ月程度でお任せする業務(マネージャーとしての業務)
・メンバーマネジメント業務
▼スキル/適正に応じて入社半年〜1年程度でお任せする業務(事業責任者候補としての業務)
・既存事業のPL設計/予実管理
・既存事業のグロース戦略を描き、代表直下で推進
・新規事業の立ち上げ
・他部署(IS/CS)部門の立ち上げ
・定例MTGで代表とコミュニケーションを取りながら、事業/組織戦略を理解し、課題ごとにPJT化〜実行PM
etc
・新卒紹介業界の中では担当クライアント数、入社支援数は国内トップクラスの実績です。
・重要業務の仕組化がされており、CAは自動でカレンダーに面談アポが入る仕組みが整っています。
「候補者に寄り添う」以外の時間をできるだけ排除しているため、成果を上げることに集中しやすい環境作りを施しています。
・最初の30人の創業フェーズのメンバーの募集のため、個人の成果が会社/組織の成長に直結するフェーズで、プレイヤーとしての成長は勿論、早期からリーダー/マネージャーを目指していただける環境です。
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル 49階
月給500000～840000円
賞与なし
126日
正社員
・HR領域での法人営業経験(人材紹介/人材派遣/求人広告/SaaSなど)をお持ちの方
・メンバーマネジメント経験(マネジメント人数不問)
大学卒以上
最終学歴：大卒以上
10:00〜19:00
※１ヶ月あたりの平均所定労働時間：159.3時間
60分
月～金
土日祝休み
＜就業時間・休日備考＞
その他の休日・休暇：年間休日日数126日
自動車通勤不可
自転車通勤不可
月平均40時間
受動喫煙防止対策あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)
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