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■未経験から、街づくりに関わる。
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辰野株式会社では、
自社で保有する不動産や地域資源を活用し、
大阪の都市部における地域創生プロジェクトを進めています。
たとえば、
・人が集まる場所をつくる
・地域の方同士がつながる機会をつくる
・使われていなかった場所に、
新しい価値を生み出す。
そのようなプロジェクトの
企画・運営に関わる仕事です。
不動産や地域開発の専門知識は、
入社時点では問いません。
まずは先輩と一緒に動きながら、
打ち合わせの準備、資料作成、
関係者との連絡、イベント運営の補助など、
できることから少しずつ仕事を覚えていただきます。
営業、接客、販売、企画、運営など、
人と関わる仕事の経験がある方は、
これまでの経験を活かして働けます。
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■この求人のポイント
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・未経験から街づくりに関われる
・営業、接客、企画経験が活かせる
・地域イベントやコミュニティ運営に関わる
・自社物件を活用したプロジェクト
・創業90年以上の安定企業
・月給30万円以上
・残業平均月5時間程度
・年間休日120日、土日祝休み
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■仕事内容
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自社物件や地域資源を活用した
地域創生プロジェクトの企画・運営をお願いします。
具体的には、
・プロジェクトの企画立案、進行管理
・自社物件の活用プランの検討、実行
・テナントや利用者とのやりとり
・打ち合わせ資料の作成
・現地確認、関係者との打ち合わせ
・地域イベントの企画、準備、運営
・協力会社や関連団体との連絡、調整
など。
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■プロジェクト例
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・都市型コミュニティ農園
「coton なかせんば」
・地域コミュニティHUB
「ナカセンバカフェ」
・船場パーク花火、船場博覧会などの
地域イベント
・大阪府豊能町での山林活用
人が集まる場所をつくる。
地域の人同士がつながる。
使われていなかった場所に価値を生む。
そんな街づくりに関われます。
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■この仕事で得られるもの
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・企画を立てる力
・関係者を巻き込む力
・立場の異なる相手と調整する力
・プロジェクトを前に進める力
・開発後の価値向上まで考える力
分業された一担当者ではなく、
事業全体を見ながら動かせる人材へ。
キャリアも仕事の領域も
大きく広げることができます。
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■辰野の強み
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辰野株式会社は、
1934年創業の老舗企業です。
90年以上にわたり、
大阪・船場の地で事業を続けてきました。
自社で不動産を保有し、
地域との関係性を大切にしてきた会社です。
安定した会社で、
新しい街づくりに挑戦できます。
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■求める方
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◎必須条件
・大卒以上
・社会人経験3年以上
・普通自動車免許をお持ちの方
◎経験は問いません
不動産業界の経験は不問です。
営業、接客、販売、企画、イベント運営、
店舗運営、法人対応などの経験が活かせます。
◎このような方を歓迎します
・人と関わる仕事が好きな方
・相手の話を丁寧に聞ける方
・関係者と調整しながら進められる方
・地域や街づくりに興味がある方
・安定企業で長く働きたい方
・社会性のある仕事に挑戦したい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
月曜日 8:45～17:45
火～金 9:00～18:00（休憩1時間）
残業
（平均月5時間程度、全社平均3.0時間）
【休日】
・年間休日数120日
・土日祝 休み
※休日出勤あり
出勤時は振替休日の取得か、
手当支給か選択可能
・年に1度、土曜日出勤あり
（会社行事のため）
【休暇 】
・年次有給休暇
（入社半年経過後10日付与）
・年末年始
・育児休業
・産前産後休暇
・子ども看護休暇
・介護休暇
・特別休暇（慶弔など）
入社後6ヶ月間は
特別休暇が5日付与されます。
8番出口すぐ
大阪メトロ 堺筋線・中央線 堺筋本町駅
基本給：月給 30万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
・昇給：年1回（4月）
※7月に確定後、
4月に遡及して支払われます。
・賞与：年2回（7月・12月）
【各種手当あり】
・通勤手当
（会社規定に基づき支給、
上限月額37,000円）
・役職手当
・家族手当
・公的資格手当
【福利厚生】
・社会保険完備
・社宅（入居基準あり）
・採用雇用制度
・時差出勤制度
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
書類選考（履歴書・職務経歴書）後、通過された方には面接のご案内をいたします。
＜選考の流れ＞
書類選考
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面接
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適性検査
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役員面接
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内定・入社
