株式会社ハッピーデザインでは、エンジニア一人ひとりの「やりたいこと」「目指したいキャリア」を大切にしています。
「もっと上流工程にチャレンジしたい」
「モダンな技術に携わりたい」
「案件単価に見合った評価を受けたい」
「無理なく長く働きたい」
そんな想いを実現できる環境づくりを目指し、2026年4月より案件単価公開制度を導入しました。
案件単価を社員へ公開し、案件単価の65％を給与・賞与へ還元することで、市場価値を正当に評価する透明性の高い給与制度を実現しています。
現在は1,500社以上のお取引先と常時1万件以上の案件があり、一人ひとりの経験・スキル・希望に合わせたプロジェクトをご提案しています。
SESだから案件を選べないのではなく、「SESだからこそ選択肢が多い」。
そんな環境で、あなたらしいキャリアを築いていきませんか？
■仕事内容
Web・オープン系システムを中心とした開発プロジェクトへ参画していただきます。
営業担当が希望や今後のキャリアを丁寧にヒアリングし、複数の案件をご提案。
案件を一方的に決定することはありません。
あなた自身が納得したプロジェクトで活躍できます。
【主な業務】
・要件定義
・基本設計
・詳細設計
・プログラミング
・テスト
・保守・運用
経験やスキルに応じて、上流工程やPL・PM候補としてご活躍いただくことも可能です。
【プロジェクト例】
■業務システム開発
■Webサービス開発
■ECサイト開発
■クラウドネイティブ開発
■DX推進プロジェクト
■AIを活用したシステム開発
■既存システムのリプレイス
■モダナイゼーション
【開発環境】
Java
Spring Boot
PHP
Laravel
Python
C#
.NET
JavaScript
TypeScript
React
Vue.js
Angular
Node.js
AWS
Azure
GitHub Copilot
Claude
など
あなたの経験を活かせる案件はもちろん、新しい技術へチャレンジできる案件も多数あります。
■キャリアサポート
ハッピーデザインでは、営業担当がエンジニアのキャリアパートナーとして伴走します。
「Javaの経験を活かしたい」
「設計工程へ挑戦したい」
「クラウド案件へ移りたい」
「PLを目指したい」
そんな希望をヒアリングし、営業・管理者が一緒にキャリアを考えます。
月1回の面談だけでなく、困ったことがあればいつでも相談できる体制を整えています。
■案件単価公開制度
2026年4月より導入した案件単価公開制度では、案件単価を社員へ公開しています。
市場価値を見える化することで、「なぜこの給与なのか」が分かる透明性の高い評価制度を実現しました。
案件単価の65％を給与・賞与へ還元し、頑張りや成長が正当に評価される環境です。
■働きやすい環境
・年間休日128日
・完全週休2日制（土日祝）
・月平均残業約8時間
・有給取得率85％以上
・リモート案件あり
・ハイブリッド案件あり
・副業OK
・転勤なし
・希望勤務地考慮
プライベートを大切にしながら、安心して長く働ける環境づくりにも力を入れています。
■スキルアップ支援
・資格取得支援
・資格受験費補助
・教材購入補助
・書籍購入補助
・外部研修
・キャリア面談
経験年数だけではなく、「これからどんなエンジニアになりたいか」を大切にしながら成長をサポートします。
■最後に
ハッピーデザインでは、「会社都合」ではなく「エンジニアファースト」を大切にしています。
案件ありきではなく、人ありき。
あなたの希望や目標に寄り添いながら、一緒にキャリアを築いていきます。
「今より評価される環境で働きたい」
「もっと技術を伸ばしたい」
「安心して長く働ける会社を探している」
そんな方は、ぜひ一度お話ししましょう。
あなたにお会いできることを、社員一同楽しみにしています！
株式会社ハッピーデザインでは、スキルや経験だけでなく、「これからどんなエンジニアになりたいか」という想いを大切にしています。
SESだからこそ、多様な案件や技術に触れられる環境があります。
「もっとスキルアップしたい」「新しい技術に挑戦したい」「評価が見える会社で働きたい」という方を歓迎しています。
【応募資格】
■開発エンジニアとして実務経験をお持ちの方（目安：1年以上）
※学歴不問
※第二新卒歓迎
※ブランクOK
※転職回数不問
経験年数よりも、これまでのご経験や今後のキャリアプランを重視しています。
【活かせる経験・スキル】
下記いずれかの経験をお持ちの方は歓迎します。
【言語】
・Java
・PHP
・Python
・C#
・VB.NET
・JavaScript
・TypeScript
【フレームワーク】
・Spring Boot
・Laravel
・React
・Vue.js
・Angular
・Node.js
【クラウド】
・AWS
・Azure
・GCP
【その他】
・Git
・GitHub
・GitHub Copilot
・Claudeなど生成AIツールの活用経験
上記以外の言語・技術経験をお持ちの方も歓迎しています。
【こんな経験を活かせます】
・Webシステム開発
・業務システム開発
・スマートフォンアプリ開発
・ECサイト開発
・クラウド環境での開発
・保守・運用
・設計
・要件定義
・リーダー経験
・顧客折衝
経験してきた業界や開発規模は問いません。
金融、公共、医療、製造、物流、小売など、さまざまな業界の案件があります。
【こんな方を歓迎します】
・自分の市場価値を正当に評価してもらいたい方
・給与や評価制度の透明性を重視している方
・希望する案件で経験を積みたい方
・設計や上流工程へチャレンジしたい方
・クラウドやAIなど新しい技術に挑戦したい方
・営業と相談しながらキャリアを考えていきたい方
・長く安心して働ける会社を探している方
・チームワークを大切にできる方
・コミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
【ハッピーデザインで活躍している人】
当社では、「技術力」だけではなく、「人とのつながり」を大切にできる方が多く活躍しています。
営業や管理者と定期的にコミュニケーションを取りながら、将来のキャリアを一緒に考えられる環境があるため、
「SESだけど一人で放置されない」
そんな安心感を感じながら働いている社員が多いのも特徴です。
【入社後について】
入社後は営業担当がこれまでの経験や希望する働き方を丁寧にヒアリングし、複数の案件をご提案します。
案件ありきではなく、「どんなエンジニアになりたいか」を一緒に考えながら配属先を決定します。
参画後も定期面談を実施し、困りごとや今後のキャリアについて継続的にサポートします。
また、資格取得支援や教材購入補助、外部研修なども充実しており、経験を活かしながらさらなるスキルアップを目指せる環境です。
【まずはお気軽にご応募ください】
「すぐに転職したい」という方はもちろん、「まずは話を聞いてみたい」「今後のキャリアについて相談したい」という方も歓迎しています。
あなたの経験や目標をお聞きし、一緒にこれからのキャリアを考えていければと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください！
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
【勤務時間・シフトについて】
■勤務時間
9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
※プロジェクト先により勤務時間が異なる場合があります。
※フレックスタイム制を導入しているプロジェクトもあります。
■残業について
エンジニアの月平均残業時間は約8時間。
仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。
■働き方
リモートワーク・ハイブリッド勤務が可能な案件も多数あります。
ご希望の働き方や通勤時間なども考慮し、営業担当が複数の案件をご提案します。
■勤務開始時期
現在ご就業中の方も歓迎しています。
入社時期はご相談に応じますので、お気軽にご相談ください。
働き方だけでなく、将来のキャリアまで見据えた案件をご提案します。
【休日・休暇について】
年間休日128日、完全週休2日制（土日祝休み）で、オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です。
有給休暇の取得率は85％以上。
業務状況に応じて有給も取得しやすく、5日以上の連続休暇も可能です。
【休日】
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
※プロジェクト先カレンダーに準じます。
【休暇制度】
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（取得率85％以上）
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・結婚休暇
ライフステージの変化にも柔軟に対応できる休暇制度を整えており、
長期的なキャリア形成をサポートしています。
プライベートを大切にしながら、安心して長く活躍できる環境です。
JR線【渋谷駅】 徒歩12分/ 東京メトロ【渋谷駅】A0出口 徒歩7分/井の頭線【神泉駅】徒歩1分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 24万9000円 〜 59万8000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万1000円 〜 12万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【給与について】
月給249,000円～598,000円＋賞与年2回＋各種手当
※経験・スキル・参画案件を考慮のうえ決定します。
※固定残業代20時間分（51,000円～122,000円）を含みます。超過分は別途支給します。
当社では2026年4月より「案件単価公開制度」を導入しました。
現場単価50万円以上（精算幅140～180時間）の案件を対象に、
案件単価を社員へ公開し、案件単価の65％を給与・賞与として還元しています。
月給は案件単価の60％をベースに設定し、残り5％は賞与として年2回支給。
市場価値を「見える化」し、頑張りやスキルアップが収入へつながる透明性の高い評価制度です。
また、求人票に記載している給与上限は掲載システム上の都合によるものであり、制度上の上限はありません。
案件単価の向上に応じて、さらなる収入アップも目指せます。
【各種手当】
・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（7月・12月）
・交通費支給（月30,000円まで）
・在宅勤務手当（月5,000円／月の2/3以上在宅勤務の場合）
・資格手当
・役職手当
・時間外手当（固定残業20時間超過分）
【給与例】
案件単価公開制度では、現場単価50万円以上の案件を対象に、
案件単価の65％を給与・賞与として還元しています。
＜給与イメージ＞
■現場単価50万円
月給：約30万円
賞与：約15万円（年2回合計）
想定年収：約390万円
■現場単価70万円
月給：約42万円
賞与：約21万円（年2回合計）
想定年収：約546万円
■現場単価100万円
月給：約60万円
賞与：約30万円（年2回合計）
想定年収：約780万円
※上記は給与イメージです。
※経験・スキル・参画案件・各種手当等により異なります。
※詳細は面接時にご説明いたします。
求人内の「給与例イメージ図」もぜひご覧ください。
案件単価と給与の関係を、より分かりやすくご確認いただけます。
【福利厚生】
【福利厚生について】
ハッピーデザインでは、一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。
社会保険完備はもちろん、交通費支給（月30,000円まで）、
賞与年2回、昇給年1回などの基本制度に加え、
資格取得支援や資格受験費・教材購入補助、書籍購入補助、外部研修など、
スキルアップを応援する制度も充実しています。
また、企業型DC（企業型確定拠出年金）を導入しており、
社員の将来の資産形成もサポートしています。
会社が毎月掛金を拠出するため、無理なく将来に備えることができる制度です。
22歳で入社し、60歳まで在籍した場合には、会社拠出額の累計が約600万円となる設計となっています。
そのほかにも、副業OK、在宅勤務手当、ベビーシッター割引制度など、
ライフスタイルに合わせた働き方を支援する制度を整えています。
健康診断や予防接種補助、社員紹介制度、社内イベントなど、
安心して長く活躍できる環境づくりにも力を入れています。
【主な福利厚生】
・社会保険完備
・賞与年2回
・昇給年1回
・交通費支給（月30,000円まで）
・資格取得支援
・資格受験費補助
・教材購入補助
・書籍購入補助
・外部研修制度
・企業型DC（企業型確定拠出年金）
・副業OK
・在宅勤務手当
・ベビーシッター割引制度
・健康診断
・予防接種補助
・社員紹介制度
・社内イベント（参加自由）
仕事もプライベートも、そして将来のライフプランまで見据えて、安心して長く働ける環境をご用意しています。
社員同士の距離が近く、役職や部署を問わず気軽に相談できる風通しの良い環境です！
社員の約6割が女性、平均年齢は29歳。
月1回の帰社日や社内イベントもあり、ニックネームで呼び合うなど、自然と交流が生まれる社風です♪
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
【選考について】
ここまで求人をご覧いただき、ありがとうございます。
「まずは話だけ聞いてみたい」「今の自分の経験でも大丈夫かな？」という方も大歓迎です。
面接では一方的に選考を行うのではなく、お互いを知る場として、
これまでのご経験や今後のキャリアについてお話しできればと考えています。
【選考の流れ】
①応募
▼
②一次面接（オンライン）
▼
③最終面接（対面）
▼
④内定
ご応募から内定までは最短2週間程度を予定しています。
入社時期はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
面接では、仕事内容や評価制度、案件単価公開制度、働き方などについても詳しくご説明します。
不安なことや気になることがあれば、どんなことでもお気軽にご質問ください。
皆さまとお会いできることを、社員一同楽しみにしています。
