作業療法士
急性期～在宅まで多様なステップが経験できる職場です。
★年間休日120日以上★車通勤可★訪問リハも学べます
年収： 336 万円 ～ 456万
月給： 28.0 万円 ～ 38.0万
月給詳細：年俸制（12分割での支給）※ご経験に応じて面接の上で決定致します。
通勤手当：年棒に含む
車通勤： 可
駐車場代：無料
年間休日：120日以上（土日祝日数＋夏季休暇1～3日＋年末年始休暇5日）
月曜日／火曜日／水曜日／木曜日／金曜日／土曜日
【平日】9:00～18：00
※時間ご相談可
【土曜】同上
【時短相談の可否】 不可
【早出】 無
【遅出】 無
有
平均残業時間：月5～10時間程度
無
リハビリ体制充実のための増員
病棟・外来でのリハビリ業務全般
より患者様と密接に関わりたい方、在宅復帰に向けたリハに取り組みたい方、歓迎致します。
希望者は訪問リハにも取り組んで頂けます。
町田病院
必要経験・スキル：新卒可
保有資格： 作業療法士
卒業区分：新卒 、 既卒
未経験：可
人物像：相手の立場に立って自分で物事を判断して行動できる方
随時ご相談
無
有 3ヶ月
シフト制（週休2日 休日は、土日数+祝日数 但し土と祝が重なっている場合は1日として換算）
無
無
夏期休暇：1～3日 ※入職月に応じて比例付与
年末年始：12月30日～1月3日
有給休暇：初年度10日（入職時に付与） ※入職月に応じて比例付与
その他の休暇：就業規則による
有：年1回
有：年俸に含む
有：健康保険（全国健康保険協会）、厚生年金、雇用保険、労災
有：60歳
有：65歳
有
年齢層：20代前半～40代
新人からベテランまで幅広い年齢層となっています
患者/利用者層：10代～ 、比較的多い層は60代～
管理職について
年齢：50代
性別：男性
方針：3S「安全にSafety」「迅速にSpeedy」「思いやりSympathy」を基本理念とし、地域医療を支える病院として、急性期～在宅復帰までミッションを明確にした病院づくりに取り組んでいます。今後、メンバー増員に伴い、よりきめ細やかなリハビリを提供する体制を整えていきます。
内部研修（回数）： 有
外部研修（学会/セミナー等）： 有
出張扱い
費用補助：有
中途入職者研修：有
資格取得支援：有
実習受け入れ：有
認定看護師（資格取得支援）： 無
認定看護師（在職有無）： 無
専門看護師（資格取得支援）： 無
専門看護師（在職有無）： 無
【職員食堂】 有昼食1回300円
飲料サーバも設置しており、団欒の場にも利用していただいています。
【産休・育休復帰率】 100 ％
【有給取得率】 50 ％
まずはお気軽にエントリーフォームよりお問い合わせください。
