〒520-2141
滋賀県大津市大江２丁目３３－３
http://uchidagumi21.co.jp/
正社員
フル
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
主に滋賀県内の土木または建築現場での
元請としての施工管理のお仕事です。
直行直帰可／社用車貸与／資格手当あり／
資格取得支援制度あり／経験者・有資格者優遇
前職の給与・待遇等考慮いたします。
資格をお持ちでない方もまずはご相談ください！
【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒520-2141
滋賀県大津市大江２丁目３３－３
最寄り駅
ＪＲ琵琶湖線 瀬田又は石山駅
就業場所に関する特記事項
就業場所は滋賀、京都近郊の現場
（現場への直行直帰可）
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
会社施設敷地内禁煙
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として募集・採用する
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
現場経験者の方は採用面で優遇いたします。
ぜひご相談ください。
必要な免許・資格
免許・資格名
あれば尚可：１級施工管理技士、一級建築士
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
225,000円〜550,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
184,000円〜450,000円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無にかかわらず３０時間分の時間外手当を固定残業
代として支給し、３０時間を超える時間外労働分は別途支給。
その他の手当等付記事項（ｄ）
通勤手当（全額）
時間外手当
資格手当（業務に資する資格）
役職手当
技術手当
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1.00％〜5.00％（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
会社カレンダーによる。
休日出勤をした場合、代休を取得していただきます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
会社の特長
滋賀県・大津市・公団等より受注、その他大手業者より受注。
京都、滋賀全般にて施工。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒520-2141
滋賀県大津市大江２丁目３３－３
最寄り駅
ＪＲ琵琶湖線 瀬田又は石山駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒520-2141
滋賀県大津市大江２丁目３３－３
面接について
１回目はＷｅｂ面接、２回目は役員面接になります。
課係名、役職名
人事部
担当者
内田 種生（補足参照）
ＦＡＸ
077-543-0678
Ｅメール
【交通費について】
社用車貸与あり／交通費全額支給／事業所及び現場の駐車場完備
【ＵＩＪターン歓迎！】
滋賀の地で私たちと共に成長していただける方を歓迎します！
転居を伴う配置はありません。
＊事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有
＊建設キャリアアップシステム（ＣＣＵＳ）登録事業者です。
「オンライン自主応募可／自主応募の場合は紹介状を不要とする」
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【求める人物像】
”モノづくり”に興味がある方、スキルアップに意欲的な方、
私たちと共に成長していただける方を歓迎します。
【配属について】
ご本人の希望と適性を鑑みたうえで
最も能力を発揮できる部署に配属します。
【給与について】
給与は能力・経験・資格を考慮の上、
当社の規程により決定致します。
箇所数
4箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
京都営業所
代表的な支店・営業所・工場等２
湖南営業所
代表的な支店・営業所・工場等３
栗東営業所
主要取引先１
官公庁（国、県、市町村）
主要取引先２
日本中央競馬会（ＪＲＡ）
主要取引先３
大学等 教育施設 他
【社会保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
【資格取得支援制度】
会社が資すると認めた資格の費用を会社が全額負担
【社内イベント】
新年会、食事会、社員旅行、滋賀レイクスターズ観戦 等
【クラブ活動】
野球部、柔道部
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
【新入社員研修】
ビジネスマナー、ＰＣ操作等（入社後約２週間）
【技術研修】
社内研修（若手社員フォローアップ等）
外部の各種技術研修の受講
【育児休業・介護休業】
男性の育児休業の取得も推進しています。
（過去五年の対象者は育児休業取得率１００％です。）
【柔軟な対応】
家族の通院や学校のＰＴＡ活動などに参加しやすい環境です。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
