⭐上場企業で安定基盤
⭐新規開拓で裁量大
⭐海外出張の機会あり
⭐売上200億円目指す
✅仕事内容
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当社は石川県小松市に本社を置く、
ボルト・ギアの製造・販売を手がける
上場企業です。
創業以来、建設機械業界の
トップメーカーである
小松製作所様をはじめとした
大手建設機械メーカー様との
直接取引を中心に事業を展開し、
安定した経営基盤を
築いてまいりました。
現在、売上の約50％を
小松製作所様、
協力企業含めると約90％以上が
建設機械関連となっており、
業績は比較的安定しております。
しかし、今後の更なる成長を見据え、
販売先業界の拡大と
ギア製品の売上拡大という
新たなチャレンジに
取り組んでいます。
現在の売上約100億円から、
10年後には200億円を目指す
成長戦略の中で、
新規開拓を担う営業人材を
募集することとなりました。
⏩具体的な仕事内容
■既存のお取引先様への
フォロー営業
■見積書の作成・発行、
価格改定の交渉
■短納期案件への対応、
図面変更時の調整
■新規開拓業務
（ご経験やスキルに応じて）
⏩業務の特徴について
これまで当社の営業は、
既存のお取引先様への
フォロー営業が中心でした。
今回ご入社いただく方には、
まず2～3ヶ月程度、
現場見学や既存業務を通じて
当社の製品や業務の流れを
理解していただきます。
その後、ご経験やスキルに応じて、
新規開拓業務に
専念していただくことも可能です。
あなたのこれまでの営業経験や
新規開拓のノウハウを活かして、
当社の営業スタイルに
新しい風を吹き込んでください。
当社の営業は、
全国のお取引先様を担当するため、
電車や飛行機での出張が中心です。
月の勤務日数のうち、
平均して2～3日程度が出張、
残りの日数は本社での
業務となります。
日々の県内訪問というよりも、
効率的に全国のお客様と
関係を構築していく
スタイルです。
既存のお取引先様からは
安定した受注があり、
その中で新規開拓という
攻めの営業にも
チャレンジできる環境です。
✅海外展開について
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当社の売上の約2～3割は
海外向けとなっており、
小松製作所様の海外工場や
商社様を通じた
海外取引があります。
最近では海外出張の機会も増えており、
グローバルな視点での
営業活動も可能です。
将来的には直接海外との
取引拡大も視野に入れており、
海外営業経験や
語学力をお持ちの方は
さらに活躍の場が広がります。
✅評価制度で頑張りを反映
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今年度より、
新規開拓に関する目標を
人事考課に組み込んでいます。
新規アタック件数や
成果目標を設定し、
その達成度が賞与や昇給に
反映される仕組みです。
頑張りがしっかりと
評価される環境を
整えています。
✅裁量大きく活躍できる
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あなたの提案が、
世界中の建設現場で活躍する
建設機械の一部となります。
上場企業ならではの
安定した経営基盤のもと、
新しい市場への挑戦という
チャレンジングな仕事に
取り組むことができます。
営業組織は現在7名と
コンパクトですが、
だからこそ一人ひとりの
裁量が大きく、
あなたのアイデアや経験を
存分に活かせる環境です。
将来的には営業組織の
中核を担う人材として、
組織を牽引していただくことを
期待しています。
＜必須条件＞
以下のいずれかを満たす方
■ボルトまたはギアの
販売経験が5年以上ある方
■製造業での営業経験が
5年以上ある方
（特にBtoBの経験）
■メーカーまたは商社での
新規開拓の実績がある方
＜歓迎条件＞
■大卒以上
■建設機械業界の知識がある方
■ギア関係を扱った経験がある方
■図面や仕様書を読める方
■海外取引の経験がある方
■英語などの語学力がある方
⭐こんな方、大歓迎！
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・新しい営業手法を
取り入れたい方
・新規開拓にチャレンジしたい方
・裁量を持って
仕事を進めたい方
・将来的に組織の中核を
担いたい方
・グローバルな視点で
営業活動をしたい方
・Uターン・Iターンを
希望される方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
8:00～17:00
■休憩時間：60分間（10：00～10：10、12：10～12：50、14：50～15：00）
■残業：月平均2時間程度
■出張：月2～3日程度（電車・飛行機利用）
※在宅勤務は現在実施しておりませんが、将来的な導入を検討中です。
・完全週休2日制（土日休み）
・年間休日122日
・年末年始休暇（2026/12/26～2027/1/3）
・夏季休暇（2026/8/8～2026/8/16）
・有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり・男性取得実績もあり）
・介護休暇
・養育両立支援休暇
※有給休暇は取得しやすい環境です。事前に申請いただければ、業務調整の上で取得可能です。
小松空港より車で4分
基本給：月給 25万円 〜 35万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
■別途手当
・通勤手当
・家族手当
・役職手当
（職制に応じて支給）
■昇給あり（年1回）
■賞与あり（年2回）
※人事考課の評価に応じて
賞与・昇給に反映されます。
※新規開拓の目標達成度も
評価に含まれます。
■年収例
450万〜850万円（経験・スキル・実績により決定）
※モデル年収例：課長職／年収800万円程度の実績あり
【福利厚生】
◆交通費（距離制 上限2万円）
◆社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
◆退職金制度あり
◆確定拠出年金制度あり
◆社員持株会制度あり
◆慶弔見舞金制度
◆定期健康診断
◆インフルエンザワクチン接種費用会社負担
◆人間ドック・脳ドック受診補助
◆団体保険加入（治療費補助制度）
◆車通勤OK（駐車場完備・無料）
◆バイク・自転車通勤OK
◆出張時の宿泊費・交通費全額支給
◆社内コミュニケーション活性化のため年に一度慰安会を開催
◆野球部、ゴルフ部、スキー部、ランニング部のクラブ活動あり
◆フィットネスジム法人契約（月額1,000円、通い放題）
◆スポーツ観戦チケット贈呈
◆工場内冷暖房完備
◆各工場ウォーターサーバー設置
◆社員食堂（昼食代補助あり）
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
1.応募
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2.担当者より面接日程の調整などのご連絡を致します
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3.面接実施（1回を予定）
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4.採用決定のご連絡
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5.入社手続き等
※ご応募を確認後、1週間以内に担当者よりご連絡させて頂きます。
※ご応募～内定までは、平均2～3週間程度になります。
※面接は1回を予定しています。
※オンライン面接も可能です。ご相談ください。
※在職中で今すぐの転職が難しい方も、勤務開始日調整のご相談が可能です。
※求人についてのお問い合わせでも構いません、お気軽にお問い合わせ下さい！
