仕事内容:
昨年新設した「SNS事業部」のさらなるクオリティ向上と、部署の育成を支えていただける方を募集します。 実制作の作業ではなく、「勝てる戦略の立案」と「制作スタッフのメンター（相談役）」としての役割を期待しています。
【具体的にお任せしたいこと】
運用クオリティの管理・監修
- SNS運用代行に関する情報提供
- 「バズ」を生むためのフック（冒頭数秒）の改善アドバイス
スタッフへの知見共有・相談対応
- 制作スタッフが企画に行き詰まった際の壁打ち相手
- 最新のアルゴリズムやトレンド情報のシェア
定例MTGへの参加
- 数値分析に基づいた改善案の提示（週1回〜隔週程度）
アピールポイント:
私たちはこれまで高品質な映像制作を行ってきましたが、SNS運用代行事業を本格化させるにあたり、SNS特有の「拡散ロジック」や「運用ノウハウ」をより強化したいと考えています。 「作る技術」はありますが、「伸ばす技術」をさらに引き上げてくれるプロの知見を貸してください。
求める人材:
- TikTok、Instagram（Reels）、YouTubeショートのいずれかで、アカウントのフォロワーを０⇨数万フォロワーへ成長させた実績がある方
- 必須条件：1,000〜5,000以上のフォロワー成長実績
歓迎条件：1万以上／企業アカウント運用／コンサル経験 個人・法人問わず、SNS運用のコンサルティングやディレクション経験がある方
- 言語化能力が高く、スタッフに対して的確にアドバイスができる方
- 「なぜバズったのか」「なぜ伸びなかったのか」をロジカルに説明できる方
勤務時間・曜日:
- 業務委託契約
- 週1日（１〜２時間）のMTG ＋ チャットでの随時相談
- フルリモートOK（必要に応じてオフィス来社も歓迎）
- 副業・兼業OK
勤務地:
アクセス:
- 本社：大阪府大阪市淀川区西中島3-9-13 NLC新大阪8号館 411号室
- 基本はオンラインでの業務となります。
その他:
雇用形態: 業務委託
給与・報酬: 50,000円 - 100,000円 月給
