仕事内容:
〓〓〓 大田区 〓〓〓
運転免許があればOK❗
将来は独立も目指せる環境✊️
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【 仕事の本質と成長機会 】
単なる配送業務ではなく、
チーム全体を導きながら
事業運営に携わるポジションです。
あなたが担うのは、
以下のような多角的な役割です：
- エリア全体の稼働・運営管理
- ドライバーの人材育成と適切な配置
- 現場スタッフ・管理層へのサポート体制構築
- 業務フロー設計と継続的な改善
- 経営層との戦略共有・提案活動
20代のうちから、
現場を動かす側の仕事を通じて、
組織運営の本質を学べる環境が
ここにあります。
経営目線でのマネジメント手法、
売上・効率・品質の全てを
高める思考法など、
一つ上のステージで必要とされる
スキルと経験を身につけることができます。
【 最初のステップと段階的成長 】
入社後の最初の約6ヶ月間は、
全体像を理解していただくため、
ドライバー業務から始まります。
具体的な1日の流れは：
- 倉庫での荷物受け取りと積み込み
- 担当エリアでの配送実務
- 配送完了後の報告作業
- 経験を積むにつれて、
後輩フォローや
チーム連携への参加
現場を自らの手で経験することで、
スタッフの視点を理解した上での
マネジメントが可能になります。
これが、表面的な管理者ではなく、
本当の信頼を獲得できるリーダーになる
最大の武器となるのです。
【 働き方の現実 】
求人情報の良い側面だけでなく、
実際の業務環境を
正直にお伝えします ✊️
- 早朝からの稼働日があります
- フルタイムでの安定稼働が
前提となります
20kg程度の荷物を扱う業務が
あります
日常的に行うため、
身体的な負荷があります
現場代打として
ドライバー業務に
入ることもあります
「管理職だから
現場には入らない」と考えている方には、
この環境は合致しないかもしれません。
しかし逆に捉えるならば、
現場の実態を深く理解しているからこそ、
経営目線での
実効性あるマネジメントが
実現できるようになります。
これが、この職の
大きな強みなのです。
【 学歴・経験の不問について 】
採用基準の中心は、
学歴や業界経験ではなく、
チャレンジする気持ち
終わりたくない」という
自分への厳しさ
といった、
あなた自身の内面的な資質です。
軽貨物ドライバーの経験がなくても、
業界知識がなくても、
まったく問題ありません。
むしろ、先入観なく
新しい仕組みを学び、
実践できる柔軟さが
あるほうが有利です。
【 評価と昇進のサイクル 】
KAWANAGO GROUPでは、
3ヶ月ごとの評価制度を
導入しています。
その成果と取り組みに応じて：
アップする可能性がある
「いつか上がればいいな」
というあいまいさではなく、
明確に見られて、
ちゃんと上がる環境です。
あなたの努力と実績が、
数字として、
ポジションとして、
直結する仕組みになっています。
【 組織文化と経営層との関係 】
この会社の特徴は、
年功序列ではなく、
若手が主役として活躍できる
文化にあります。
在籍メンバーの70％が
20～30代で占められており、
上場を目指すベンチャー企業として
活動しています。
あなたが携われる場面：
- 代表との1on1面談
- 戦略会議への参加
- 組織課題の共有と
改善案の提案
フィードバックする仕組みづくり
若手だからこそ、
「会社をより良くするには
どうすべきか」に
意見を出せる環境があり、
組織をつくる側として
働けるポジションが
用意されているのです。
【 実例に見る成長パターン 】
22歳での入社から
現在までの典型的なキャリアを
ご紹介します：
配送ドライバーとして
未経験から現場でスタート
↓
荷物量・配送効率・
現場対応の実務を習得
↓
約6ヶ月後に
エリアマネージャーへ昇進
↓
統括職として
担当範囲を拡大し、
管理・調整業務にも挑戦
↓
現在は上級統括として
関東エリアで活躍
このように、
実力と成果さえあれば、
スピード感のあるキャリア形成が
実現できる環境です。
【 先輩からのメッセージ 】
24歳で上級統括まで
ステップアップした
20代スタッフからの声：
「前職は夜間のアルバイトでしたが、
将来を考えたときに
このままでは進めないと感じました。
昼間に安定して稼げて、
長く続けられる仕事を
求めていたのです。
入社を決めた理由は、
がんばった分が
給与に反映されることと、
配送ドライバーで終わらず
キャリアップを目指せる
環境があったからです。
入社後はドライバーからスタートし、
半年でエリアマネージャーへ。
さらに統括、上級統括へと
進みました。
もちろん楽ではありません。
けれど、
頑張りをちゃんと見てくれて、
チャンスを任せてもらえる。
若いうちに稼ぎたい、
同年代より早く上に行きたい、
そう考えている方には
とても面白い環境だと思います。」
【 可能性が広がる環境 】
上場を目指すベンチャー企業だからこそ、
まだ埋まっていないポジションが
数多く存在します。
あなたが実力を示せば、
あなたの才能に見合った
新しい役割が生まれることも
珍しくありません。
軽貨物配送事業の
裏側や仕組みまで学べる立場で、
単なるドライバーではなく、
一つ上の段階から
組織を動かす側としての
知識と経験を積む ✨
その先に広がる
様々なキャリアの可能性を
感じてください。
アピールポイント:
✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり
求める人材:
《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)
《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方
勤務時間・曜日:
シフト制
7:00～22:00の中で実働8h
＊勤務時間ご相談下さい！
休暇・休日:
週休2日制(シフト)
・年間休日120日以上
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
勤務地:
東京都大田区大森町駅が最寄の配送エリア
給与:
月給 500,000円～750,000円
＜収入例＞
入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）
入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）
・賞与年2回
・研修期間あり
・ガソリンカードあり（無料）
・賃貸サポート
・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）
・車内禁煙
その他:
採用の流れーーーーーーーーーーーーーー
⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！
※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。
雇用形態: 正社員
給与: 500,000円 - 750,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
