研修の有無
あり
研修内容
入社１ヶ月は本社での集合研修、その後半年間店舗実習と毎週一度の本
社研修を実施し、基礎技術と知識の習得を図ります。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得のための教材費、受験費用の援助。合格時には報奨金の支
給
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
評価の実施と、その結果をフィードバックすることにより、年２回
実施しています。
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
アドバイザー制度（知識習得）、マスター制度（技術と計数管理）
