介護老人保健施設ニューライフ湯河原の看護師/准看護師求人 【最終更新2026/06/05】
ニューライフ湯河原／介護老人保健施設
ニューライフ湯河原は、湯河原中央温泉病院を母体として1992年に開設された介護老人保健施設です。
眼下に太平洋を望む高台に位置し、豊かな自然に囲まれた落ち着いた環境の中で、利用者様がゆったりとした時間を過ごせる施設です。
在宅復帰支援・在宅療養支援の強化を目指し、入所・短期入所に加え、通所リハビリテーションや訪問リハビリテーションにも対応。
ご利用者様やご家族のニーズに応えられる体制を整え、「利用者様の尊厳を第一に、家庭と変わらないあたたかな支援」を大切にしています。
老健ではありますが、現在は終の棲家として病状が安定していない方も多く、採血・点滴・状態管理など、病院経験を活かした看護が日常的に求められる現場です。
医師・介護職・事務長と連携し、利用者様に必要なケアを提供する使命感を持ってチームで支えています。
手厚い待遇と働きやすさも魅力です
各種手当が充実、賞与は年2回・計4.0か月分
残業ほぼなし／休憩75分／週休2日で無理なく勤務
単身用入居可能住宅あり（地方からの転居も歓迎）
育児休業取得実績・扶養手当ありで子育て支援も万全
安定した経営基盤のもと、長く安心して働ける環境
ライフステージが変わっても働き続けられる職場です。
介護老人保健施設のお仕事に挑戦したい方、環境を変えたい方も歓迎します
やる気があれば大丈夫です。
文章では伝えきれない、人のあたたかさと現場の雰囲気があります。
ぜひ一度、ニューライフ湯河原に会いに来てください
看護師/准看護師
介護老人保健施設における看護師業務全般をお任せします。
ニューライフ湯河原は、入所者100名の介護老人保健施設で、
介護職員31名・看護職員10名が在籍し、職種ごとに役割を分担しながらチームで入所者様の生活と健康を支えています。
看護師の主な役割は、入所者様の日々の健康状態を把握し、異変にいち早く気づき、必要な医療的対応や医師・多職種への「つなぎ」を行うことです。
主な業務内容
■ 健康管理（入所者様のバイタルサイン測定・日々の健康観察、状態変化の把握・体調不良時の初期対応、医師への報告）
■ 医療的ケア（投薬管理・点滴、採血、注射などの医療処置・検査データを踏まえた医師の治療方針に基づく看護対応 ※採血結果をもとに抗生剤変更・点滴対応など）
■ 生活支援（食事、入浴、排泄等の介助 ※介護職と連携しながら行います）
■ 記録業務（電子カルテへの入力・看護記録、申し送り対応）
■ 他機関との連携（医師、介護職との情報共有・必要に応じて医療機関受診時の同行・入退所時の調整・連携業務 等）
勤務は機能別体制をとっており、リーダーナース、処置担当、体調不良者対応など役割を分けて動きます。
体調変化のある入所者様に対しては、バイタル測定・観察を行い、リーダーへ報告し、医師の指示のもとで点滴や処置などを実施します。
老健施設でありながら、「状態を安定させ、生活を支える医療」を大切にしており、
病院での臨床経験を活かして、入所者様の状態コントロールに関わっていただける環境です。
「老健だから医療は少ない」というイメージとは異なり、看護師としての判断力・観察力がしっかり活かされる職場です。
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■ 法人・施設特色
ニューライフ湯河原は、湯河原中央温泉病院を母体として1992年に開設された介護老人保健施設です。
入所・短期入所に加え、通所・訪問リハビリテーション、居宅介護支援センター、地域包括支援センターを運営し、在宅復帰支援から在宅療養支援まで、地域全体を支える体制を整えています。
眼下に太平洋を望む高台に位置し、自然に囲まれた落ち着いた環境の中で、利用者様の尊厳を第一に、家庭と変わらないあたたかな支援を大切にしています。
■ 利用者様との関わり方の特徴
かつての「病院と自宅の中間施設」という役割から、現在は終の棲家としての側面も強く、病状が安定していない利用者様も多くいらっしゃいます。
そのため、単なる生活支援にとどまらず、状態を安定させ、生活を支える医療を重視。
看護師・介護職が日々の変化に気づき、医師へ「つなぐ」ことで、採血データを基にした治療調整や点滴対応など、老健で可能な範囲の医療を提供しています。
一人ひとりと丁寧に向き合いながら、チームで支える関わり方が特徴です。
■ 業務の流れ
入所者100名に対し、介護職員31名・看護職員10名で対応しています。
朝は申し送りから始まり、機能別体制で業務を分担。
リーダーナース、処置担当、体調不良者対応など役割を分けて動きます。
日中は、バイタル測定や健康観察、投薬管理、点滴・採血などの医療処置を行い、必要に応じて医師へ報告・相談。
介護職と連携しながら、食事・排泄・おやつ介助など生活場面での見守りにも関わります。
電子カルテで記録・情報共有を行い、夕方の申し送りで1日を振り返ります。
■ 働きやすさ
17時定時退勤・残業ほぼなし
休憩75分・週休2日
賞与年2回・計4.0か月分、各種手当も充実
単身用住宅あり（転居も歓迎）
育児休業取得実績あり、扶養手当など子育て支援も万全
子育て経験者が多く、時短正社員や常勤換算など柔軟な働き方が可能です。
人員が限られる中でも「できない」で終わらせず、利用者様に必要なケアを提供しようと支え合う文化が根づいており、人の良さ・雰囲気の良さが長く働ける理由になっています。
#介護老人保健施設 #介護施設
【正職員】月給 297,800円 〜 348,500円
給与内訳
・想定年収 4,480,000円～5,162,000円
・月給 297,800円～343,500円
・基本給 212,100円～245,000円
・調整手当 17,700円～20,500円
・資格手当 准看護師20,000円、正看護師30,000円
・夜勤手当 12,000円/回（月4回程度）
別途支給
・精勤手当 5,000円
・住宅手当 持家4,000円、借家5,000円
・扶養手当 配偶者1.6万円、子一人当たり4,000円
・賞与あり 実績年2回 計4.0ヶ月分
・通勤手当 実費支給 上限なし
車通勤者の通勤手当は会社規定により支給
※昇給・賞与については本人の能力および会社の業績に応じる
※試用期間3ヶ月（同条件）
#寮あり・社宅あり #託児所・保育支援あり #社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #扶養控除内考慮 #退職金あり #住宅手当 #年収500万円以上可能
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度あり 勤続3年以上
定年制あり 一律63歳
再雇用あり 65歳まで
単身用入居可能住宅あり
車通勤可 無料駐車場あり
※63歳以上の方は契約社員としての雇用・雇用期間は1年ごと原則更新
#研修制度あり #ジョブメドレーアカデミー利用
#日勤のみ可 #2交替制 #残業ほぼなし
交替制あり
8:00～17:00
16:00～翌9:00
休憩時間 75分
時間外あり 月平均4時間
※上記以外の就業時間もあり
月平均所定労働時間 165.85時間
#4週8休以上 #育児支援あり
週休2日・シフト制 ※休日応相談
年間休日数 113日
育児休業取得実績あり
#未経験可 #ブランク可 #准看護師可 #年齢不問 #新卒可 #40代活躍 #50代活躍 #60代活躍 #WEB面接可 #主夫・主婦OK #LGBTQ+フレンドリー
看護師もしくは准看護師
経験不問
同職種経験者優遇
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
介護老人保健施設ニューライフ湯河原
介護福祉士（介護職/ヘルパー）（正職員） / 介護職/ヘルパー（パート・バイト） / 調理師/調理スタッフ（正職員） / 看護師/准看護師（正職員） / 管理栄養士（管理栄養士/栄養士）（正職員） / ケアマネジャー（正職員）
#車通勤可
神奈川県足柄下郡湯河原町吉浜1906
JR東海道本線(東京〜熱海) 真鶴駅から徒歩で28分
1992年10月01日
介護・福祉事業所
#介護老人保健施設
4人部屋 25 35.2平方メートル
介護支援専門員 常勤（非専従）3名
介護職員 常勤（非専従）30名 非常勤（非専従）1名
支援相談員 常勤（非専従）2名
医師 常勤（非専従）1名
看護職員 常勤（非専従）11名 非常勤（非専従）1名
作業療法士 常勤（非専従）4名
理学療法士 常勤（非専従）2名 非常勤（非専従）1名
薬剤師 非 常勤（非専従）1名
管理栄養士 常勤（非専従）1名
管理士 常勤（非専従）1名
調理員 常勤（非専従）7名 非常勤（非専従）3名
事務員 常勤（非専従）5名
その他従業者 常勤（非専従）4名 非常勤（非専従）1名
