医療機関等の給与計算実務と並行して、法務・総務・労務・人事の
観点からオペレーションを整備、組織の成長に取り組める方を募集
します。課題への提案力と周囲を巻き込む調整力で、バックオフィ
スの最適化をリードしてください。
◆病院の総務課長、事務長候補を目指す方は待遇相談可です。
■労務管理業務
・給与計算、社保手続、各種申請、人事施策推進
■契約関連・法務業務・コンプライアンス
・各種リーガルチェック、契約リスク判定、印紙税要否判断
・トラブル発生時の初期対応・法的スクリーニング
・バックオフィスに関わる最新法令への体制対
○従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示
