タイガーケイビホショウ カブシキガイシャ
タイガー警備保障 株式会社
〒591-8031
大阪府堺市北区百舌鳥梅北町５丁２４３－３
パート
パート
経験不問
学歴不問
資格不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
６５歳以上の方、未経験の方、週１日勤務からでも勤務可能です！
制服貸与、交通費支給、曜日指定の勤務も相談可能です。
現在社員約３００名、南大阪最大級の警備会社です。
＊長期ゼネコン建築、ハウスメーカーの建方の警備、生コン打設の
監視警備などをしていただきます。（現場は大阪府内）
＊暑さ寒さ対策に力を入れています。夏は警備用空調服と熱中症対
策ウオッチ、冬は防寒 ジャンバーとセットアップの防寒ズボンを
導入しております。
・面接時にご希望をお伝え下さい。いろいろ相談させて頂きます！
業務の変更範囲：警備業務の範囲で可能性あり
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
就業場所
事業所所在地と同じ
〒591-8031
大阪府堺市北区百舌鳥梅北町５丁２４３－３
最寄り駅
南海高野線 三国ヶ丘駅又は百舌鳥八幡駅
就業場所に関する特記事項
現場状況に応じて、現地集合や本社集合の場合があります。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢制限該当事由
高齢者等の特定年齢層の雇用促進
年齢制限の理由
高齢者雇用促進
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
７～２０時間の教育時間は時給１１７７円です。
1,188円〜1,188円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,188円〜1,188円
就業時間１
8時00分〜17時00分
又は
〜の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
休憩時間は６０分、実働８時間です。
＊有給休暇は法定通り。
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
週１日～勤務可能です。勤務日数はご相談ください。土日祝のみ勤
務など、曜日指定の勤務も可能。♪土日祝のみの勤務も大歓迎です
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
事業内容
総合警備業
一般労働者派遣事業（派２７－０８００２６）
Ｚ０２
会社の特長
イオン株式会社・大手病院等の常駐警備
株式会社大林組・鹿島建設株式会社 等の交通警備
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒591-8031
大阪府堺市北区百舌鳥梅北町５丁２４３－３
最寄り駅
南海高野線 三国ヶ丘駅又は百舌鳥八幡駅
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
オオゾノ
担当者
大薗
ＦＡＸ
072-259-3996
＊兼業・副業も歓迎します！働きたい日数を是非ご相談ください！
＊週１日からでも結構です。とにかく、やってみませんか！
→面接の時に、ご希望をお聞かせいただき、いろいろなご相談を
させていただきます！！
＊勤務日数に応じて、各種保険に加入いたします。
＊有給休暇は法定通り
＊マイカー通勤（補足）：本社からの集合出発時は、本社へのマイ
カー通勤可能です。直行直帰、現場へのマイカー通勤は基本不可
※創業５１年、安定した職場で一緒に働きませんか！！
※現在、シニアの方もとても元気に働いています。
※暑さ寒さ対策に力を入れています。夏は『警備用空調服と熱中症
対策ウオッチ』、冬は 防寒ジャンバーとセットアップの防寒ズボ
ンを導入しています。
※様々な福利厚生がございます。制服貸与、交通費支給、社内ＳＮ
Ｓ導入
クリスマスケーキプレゼント、社内称賛制度、予防接種補助制度な
ど。
＜６５歳以上の方、ご応募お待ちしています＞
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
＊兼業・副業も歓迎します！働きたい日数を是非ご相談ください！
＊週１日からでも結構です。とにかく、やってみませんか！
→面接の時に、ご希望をお聞かせいただき、いろいろなご相談を
させていただきます！！
＊有給休暇は法定通り付与します。
＊勤務日数に応じて、各種保険に加入いたします。
＊１年ごとの雇用契約更新を行います。
＊マイカー通勤（補足）：本社からの集合出発時は、本社へのマイ
カー通勤可能です。直行直帰、現場へのマイカー通勤は基本不可
※創業５１年、安定した職場で一緒に働きませんか！！
※現在、シニアの方もとても元気に働いています。
※暑さ寒さ対策に力を入れています。夏は『警備用空調服』、冬は
防寒ジャンバーとセットアップの防寒ズボンを導入しています。
＜６５歳以上の方、ご応募お待ちしています＞
あり
職務給制度の内容
交通施設警備資格に対して資格者手当を支給
あり
復職制度の内容
勤務していた過去の実績を照らし合わせた上で再雇用をする仕組み
・制服貸与
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・資格取得支援制度
・交通費支給
・年１回健康診断
・年１回ストレスチェック実施
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
（新任教育）・・・基本教育と業務別教育
（現任教育）・・・半年ごとに５時間、基本教育と業
務別教育
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
