仕事内容
着工から引渡しに至るまでの施工、建物管理
現場監督として、協力会社手配や工程管理など
ユーザー様の定期的な訪問による、点検作業や補修などのメンテナンス業務
■詳細
【働く環境】
事務作業をサポートするアシスタントがいるため適正に業務分担ができています。
タブレット端末と専用アプリを駆使するなど作業の効率化が出来ています。
協力業者との付き合いが長く、信頼関係が出来上がっている作業員の方が多いので、やりとりがスムーズです。
当社OJTチェックシート、現場での実施リストを用いて評価を可視化するなど、様々なサポート体制があるため安心してご入社頂けます。
入社時の自己負担ゼロ！必要な工具・安全具は会社が支給します。現場の往復に社用車貸与、iphoneやipadの貸与も行っております！
基本給
月給33万円～53万円
※上記は標準的な賃金例です。経験を考慮して優遇致します。
収入モデル
◆年収例500万円
月給33万円×12ヶ月＋賞与(2回)/入社1年目・30歳・経験者
◆年収例650万円
月給43万円×12ヶ月＋賞与(2回)/入社3年目・40歳・経験者
◆年収例750万円
月給50万円×15ヶ月＋賞与(2回)/入社6年目・55歳・経験者
諸手当
一級・二級建築士、一級・二級建築施工管理技士，一級・二級土木管理技士、資格手当有
交通費規定支給
役職手当、車輌手当、地域手当
賞与
年2回（7月・12月）3ヶ月分
※業績によっては、決算賞与を支給する場合もあり。
休日休暇
■週休2日制(日曜・祝日・水曜)(その他年間カレンダーによる)
■年間休日125日
■夏期、冬期休暇、年末年始休暇、GW等
■有給休暇
■9連休休暇（取得率100％）
■リフレッシュ休暇
待遇・福利厚生・社内制度
■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■退職金制度
■資格取得祝金
（１級建築士：50万円、1級施工管理技士：40万円、宅建：10万円、等）
■出産祝い金
（第1子20万円、第2子50万円、第3子100万円、第4子以降300万円）
■医療保険の加入
■建労保険組合加入
（同一医療機関での月内3000円以上の支払い分・入院費の全額還付）
■社内積立制度（年5％/複利）
■社員持家制度
（自社で家を建てる場合の値引・ローン補填）
■部署の食事会補助（3ヶ月毎、上限5000円/1人）
■社員旅行
（24年韓国、23年沖縄、22年北海道、コロナ以前は毎年海外へ）
■社員教育（社内アカデミー教育、営業ロープレ研修、工事・設計研修など）
■介護施設入居補助（グループ会社・ゴールドエイジの入居費用半額補助）
■社内サークル補助（￥5000円/1人）
■社用車貸与（一部従業員／現場への往復に使用）
■iphoneやipadの貸与
■制服貸与
■工具、安全具の貸与
■財形貯蓄制度
他
勤務地
〒481-0035
愛知県北名古屋市宇福寺神明3番
勤務時間
8：30～17：30
（時間外あり 月平均10時間）
※休憩時間 60分
