【必須資格・経験】
【必須】■SCM領域における実務経験および下記スキルをお持ちの方
・メタ認知力（自身を客観視して相対化する能力）と論理思考力
・問題を一般化・抽象化・数値化する能力
・事象を観察して、背後の構造や法則を仮説化する能力
・プロセスフローチャートで表現する能力
・顧客や仲間の要望を正しく把握し理解するコミュニケーション能力
・チームを統率して時間の制約下で成果物をつくる能力
・Excel・Access・Tableauなどによるデータ解析能力
・PowerPoint・Tableauによる資料作成能力
____________________
【SCMコンサルタント/マネージャ】顧客事業の創出支援/SCM・ITのプロ人材へ
【仕事内容】
【概要】製造業、卸売・商社、小売量販・通販業などのクライアントに対して、サプライチェーンマネジメントを支援するスペシャリストとして、提案と実行支援を担っていただきます。
【詳細】■事業変革モデル立案、企業での在庫の持ち方や流通・物流のネットワーク変革、省人化ロボティクス・オペレーションシステム刷新に関する、上流の事業戦略策定から改善実行支援までのコンサルティング ■数値解析での定量的/科学的な根拠を提示し、お客様の迅速な意思決定を支援 【プロジェクト例】大手スポーツ用品小売業：複数の物流センター再編支援（最新ロボティクス設備導入・Operation改善）
【雇用形態】
正社員
____________________
【年収・給与】
想定年収800～1200万円月給￥571,429～ 基本給￥436,229～ 固定残業代￥135,200～を含む/月■賞与実績:年2回（4月、10月）
【勤務地】
東京都中央区
【休日休暇】
年間休日123日
____________________
【選考プロセス】
面接回数2～3回
【事業内容・会社の特長】
■社風、働き方
・各メンバーが自立したプロフェッショナルとして、プロジェクトや個人の生活スタイルに応じた裁量のある働き方を推奨。
・少数精鋭ならでは、ご自身が出した成果は分かりやすく、経営層やメンバー間でも評価され、昇進・昇給のスピードが速い。
・期中にご自身が担当したプロジェクトの付加価値に応じた成果給（賞与）制度
■求める人物像
・プロフェッショナルとして誠実に業務遂行できる方・顧客の要望を正しく把握し理解する力
・顧客の成功へ高いコミットメントを発揮できる方・新たなことにも意欲的にチャレンジできる方
・最後まで諦めない熱意とバイタリティ
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職
