＊通勤手当は２ｋｍ以上から支給（規定による）
＊雇用契約は年度毎の１年更新制となります。
＊雇用開始日については相談可。
＊駐車場有（自己負担 ２，０００円／月）
＊履歴書は所定の様式でご提出ください
（当院ホームページよりダウンロードください）
《就業規則：定年制６２歳・再雇用制度６５歳》
＊採用条件により各種加入保険・有給休暇は異なります。
＊職場内での配慮を考慮するため、同意いただける方は障害者手帳
の写しの提出にご協力ください。
＊事前見学可（支援機関・相談員・ご家族の方の同行可）
＊勤務実績により慰労金あり。
