シャカイイリョウホウジン キョウワカイ ハンナンビョウ
イン
社会医療法人 杏和会 阪南病院
〒599-8263
大阪府堺市中区八田南之町２７７
正社員
フル
経験不問
学歴不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
※１９５６年開設。１万坪の敷地に１２病棟６５２床のベッドを保
有。６３０名を超える職員が在籍しています。精神科単科病院と
して全ての精神領域を対象とし、救急から認知症・児童精神・メ
ンタルケアまで幅広い医療を実践しています。
精神保健福祉士として、受療援助・相談業務を通じて患者さんや
ご家族がスムーズに医療を受けられるように支援しています。ま
た、退院調整や退院後のフォローを含め、患者さんの生活全般を
サポートしています。
入職時は医療福祉相談室に配属、その後に地域医療連携室・デイ
ケア・グループホーム・地域生活支援センター・就労移行支援事業
所・発達障害者支援センターなどへの異動があり、精神保健福祉士
としての資質を活かせる職場です。 業務の変更範囲：変更なし
就業場所
〒599-8263
大阪府堺市中区八田南之町２７７
南海バス小阪バス停（津久野・深井送迎バス有）より徒歩５分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内全面禁煙。持込不可
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集採用
213,010円〜235,010円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
195,010円〜217,010円
・皆勤手当：８，０００円／月
・残業手当：別途支給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,248円〜2,248円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
638,000円〜720,000円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜17時00分
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・４週８休制・夏期休暇（２日間）・年末年始（４日間）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（社内預金）
事業内容
精神科・心療内科・児童精神科・内科・小児科・歯科・放射線科・
神経内科。１９５６年開設、１万坪の敷地に１２病棟６５２床のベ
ッドを保有、職員数は７００名弱の精神科単科病院です。Ｚ０１
会社の特長
急性期から慢性期・療養・認知症など病状に合わせて病棟を分け入
院から退院、地域に帰り社会復帰まで幅広い医療を実践。又民間に
は少い児童精神科病棟を保有、支援学校を院内に併設しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒599-8263
大阪府堺市中区八田南之町２７７ 阪南病院
南海バス小阪バス停（津久野・深井送迎バス有）より徒歩５分
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
特記事項参照
郵送の送付場所
〒５９９－８２６３大阪府堺市中区八田南之町２７７
社会医療法人杏和会阪南病院総務課宛
書類選考通過後に面接・筆記試験あり（筆記用具持参）
結果は約７日後に通知
課係名、役職名
総務課
担当者（カタカナ）
カワナカ
担当者
河中
ＦＡＸ
072-277-2261
＊マイカー通勤は、駐車場代月２，５００円が必要です。
マイカー通勤手当の上限は２万円となります。
＊連休時は当番制で勤務あり。
＊年間休日は毎年変動します。
＊履歴書（写真貼付）・職務経歴書・資格証（写し）を
送付願います。書類選考の上、後日面接日をご連絡いた
します。面接希望日があれば、３日程（日祝除く）メモ用紙に
記載して同封して下さい。
・感染対策としてマスク着用と、面接３日前後で体調不良時はご連
絡を お願いします。
※仕事と子育て両立可能求人
（ｃ）託児施設を利用できる
※２０２７年１月１日までに入職できる方
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
○健康診断、インフルエンザワクチン接種、職員外来、社内預金、
団体保険、食堂（昼食３２０円／日）、単身寮、パワーリハビリ
室開放、クラブ活動（フットサル・野球）、リゾート会員加入
（リソル）、託児所、永年勤続表彰他
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
１万坪の敷地に地上３階建ての病棟が８棟点在。
各棟によって設備が異なりますので詳細はお問い合わ
せください。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
