【必須資格・経験】
【必須条件】
１．工事の性格上、土木もしくは建築工事について施工管理経験・知識が必要。
２．プラントでの施工管理経験。
【必須資格】
１．運転免許（普通自動車第一種）
２．１級施工管理技士（土木又は建築）
【歓迎資格・経験】
【歓迎条件】
１．石油・化学関連施設での工事経験
２．タンク建設工事の工事経験
３．有資格者の経験豊富な方を歓迎します。
【歓迎資格】
１．危険物取扱者（甲種、乙種）
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PL2510【千葉県市原市】（建築・土木有資格者・契約社員）プラント建設又は保全工事の施工管理業務
【仕事内容】
出光興産千葉事業所のオフサイト工事の土木もしくは建築工事の監理技術者業務を担当頂きます。
【具体的な業務】
１．仕様書、工事計画書・施工要領等の作成
２．見積引合い対応
３．施工管理、監理技術者業務 など
【所属部署】
プラント事業部 東日本支店 千葉工事事務所
【働き方】
・同ポジションは、他事業所への出張が発生する場合があります。
・ライフワークバンランスを重視する方向けの働き方ができます。
全社平均の 有給休暇所得日数：１７日/年程度 、時間外勤務時間：２０時間/月程度
・手厚い福利厚生が特徴です（下記参照）。
【特徴】
出光グループでは、事業そのものよりも、「人を育てる」ことを第一の使命と考えています。
当社においても、上司との面談で、年間の成長目標・具体策を決め半年後に再面談。年度評価は上司だけでなく多数の役職者の目を通って確定され、処遇に反映されます。教育・研修も、OJTのほかに、社員研修、ビジネススキル研修、技術専門の分野ごとの研修と体系的に用意されています。
当社担当者の業務遂行上の特徴としては、比較的広い範囲、あるいは隣接する業務をカバーすることが多いことが言えます。ご本人の姿勢にもよりますが、例えば、お客さまの構想・計画段階からPJに参画する、あるいは本来は工事の一部分の担当者でもプラント全体の立ち上げを見届ける事。これにより、仕事全体を俯瞰でき、無理のないスキルアップや常に新しい分野へ挑戦できると考えています。
【雇用形態】
・契約社員 契約期間1年／更新あり／勤務状況や業務状況により正社員登用あり・入社日～ 2027年9月まで。その先については、別途協議させて頂きます。※試用期間は、6ヶ月で試用期間中と本採用の時の待遇に変動はありません。
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【年収・給与】
・契約社員 月給：350,000円～600,000円 見込年収：500万円～840万円（当社平均残業時間２０時間/月の場合） 賞与：なし
【待遇・福利厚生】
・通勤手当：全額支給
・別居手当：対象者に支給
・寮社宅補足：契約社員…単身赴任の場合、居宅を無償貸与
・加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金などの社会保険完備
・教育制度：入社時導入教育、技術研修、ＯＪＴ など
・受動喫煙対策：原則屋内禁煙 (喫煙専用室設置)
【勤務地】
【東日本支店 千葉工事事務所】
・住所：千葉県市原市姉崎東1丁目1-14 小池歯科ビル2階
・最寄駅：姉崎駅
【京浜地区】
・神奈川県川崎市川崎区扇町18-1
【勤務時間】
・労働時間区分：フレックスタイム制（コアタイムなし） フレキシブルタイム：7:00～22:00 所定労働時間：7.5時間/日 8:00～16:30で勤務している社員が多い・休憩時間：60分（12:00～13:00）・時間外労働有無：有
【休日休暇】
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇：15日～21日（※）
・年間休日日数：124日
・年末年始休暇（12月30日～1月3日）、創業記念日、慶弔休暇、その他会社が指定する休日
※初年度15日を入社日に応じた日数を入社時に付与。以降毎年4月に付与。
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【選考プロセス】
選考は、基本Web 又は 本社（千葉市海浜幕張）で実施。
※カジュアル面談（人事）→書類選考（履歴書、職務経歴書）→一次選考（役職者面接、適性検査）→二次選考（役員面接）
※選考のための交通費は、原則、支給しません。
【事業内容・会社の特長】
・プラントソリューション技術・商品の提供
各種化学工業用、環境保全用その他の各種機械設備および装置に関する次の業務
設計、監理、建設、売買 各種技術検討、コンサルティング
機器の製作、売買、賃貸、検査、診断、補修、清掃
運転および保全に関する業務の受託
工業所有権、ノウハウおよびコンピューターを利用したソフトウェア販売
その他上記に関する業務
・製油所・石油化学工場における設備の設計・建設・保全業務
・石油備蓄設備に関する設備の設計・建設・保全業務
・一般建築、土木、造園および給油所施設工事請負及びコンサルティング
・石油、石油化学等に関する装置、器具の販売
・技術開発および試験、研究業務
・太陽光発電所建設
【募集背景】
私たちは出光グループの製油所や石油化学工場等の設備の建設、運転、保全に携わってきました。
これらの設備の安全・安定操業のため、日々、プラントオーナーの視点で設備に向き合い、技術とノウハウを蓄積してまいりました。
これが、私たちの信頼の証であり、他のエンジニアリング会社にはない大きな強みです。
一方で、『エネルギー』を取り巻く環境は目まぐるしく変化しています。
その変化に対応するために、一緒に支えていただける新しい仲間を募集しています！
当社は、中長期経営計画の中で直近、『2030年度ビジョン』を掲げています。
「責任ある変革者」として、親会社、出光興産と歩調を合わせた再生エネルギー分野（地熱発電、バイオマス発電など）やパッチプラント分野、そしてカーボンニュートラルへの取り組みを進めていくための採用です。
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