🌱子どもたちの「安心できる居場所」と
「できた！」を増やすお仕事です
🧑💼児発管として経験を活かせる
🤝チームで支援をつくる環境
🌱放課後等デイサービス未経験歓迎
🔰見学のみOK
放課後等デイサービス「ビーフレンズ」にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。
児発管として、個別支援計画の作成・管理、保護者様との面談、スタッフへの助言・指導、関係機関との連携など、施設運営の中核を担うポジションです。
当施設独自の療育プログラムを通して、子どもたち一人ひとりの成長を支えていただきます。
🔸視覚あそび
🔸体幹あそび
🔸自立れんしゅう
━━━━━━━━━━━━━━━
🌟児発管は“療育の司令塔”
児発管は、子どもへの支援を組み立てる“療育の司令塔”のような存在です。
現場に任せきりにするのではなく、スタッフと連携しながら、チームで支援の質を高めていく役割を担います。
「一人で抱え込む児発管」ではなく、周囲と相談しながら支援をつくっていける環境です。
━━━━━━━━━━━━━━━
🌈主なお仕事内容
✅個別支援計画の作成・見直し
✅保護者様との面談・相談対応
✅スタッフへの技術指導・助言
✅学校・病院・相談支援事業所など関係機関との連携
✅療育内容の組み立て・支援方針の共有
✅支援記録・モニタリング管理
✅施設運営のサポート
✅学校やご自宅への送迎
（運転免許をお持ちの方のみ）
━━━━━━━━━━━━━━━
🌟この職場の魅力
☑月給28万円～35万円
経験・能力を正当に評価します
☑人事考課制度あり
頑張りや成長をしっかり評価し、昇給やキャリアアップにつなげています
☑残業削減に向けて体制強化中
無理なく働ける環境づくりを進めています
☑チームで相談できる環境
統括責任者や他施設職員とも連携しながら支援できます
☑全スタッフ合同研修あり
他施設スタッフとの交流や学びの機会があります
☑放課後等デイサービス未経験でも安心
児童福祉や療育について学べる研修体制があります
☑ペーパードライバー歓迎
送迎練習制度があるため安心してチャレンジできます
☑明るく開放的な施設環境
“福祉施設らしくない”と好評の空間です
☑資格と経験をしっかり活かせる
キャリアアップを目指したい方にも最適です
☑栄養士による手作りおやつあり
子どもたちにもスタッフにも好評です
☑キャリアアップを目指せる環境
☑希望勤務地を考慮
京都市内に7施設を運営しています。
面接時に通勤距離やご希望をお伺いし、働きやすい勤務地をご提案いたします。
将来的に児童発達支援管理責任者を目指したい方や、
マネジメントに興味がある方も歓迎しています。
現場経験を積みながら、
ステップアップできる環境があります。
━━━━━━━━━━━━━━━
🔰まずは見学からでもOKです
「今よりもっと子どもに向き合える環境で働きたい」
「現場と連携しながら支援を組み立てたい」
「児発管としてさらに成長したい」
そんな方も大歓迎です。
👉まずは施設を見学する
👉仕事内容や支援内容を聞いてみる
👉職員や施設の雰囲気を知る
👉納得できたら応募する
そんな流れでもまったく問題ありません。
応募前のご相談や職場見学も歓迎しています。
子どもたちの未来を支える仕事を、あたたかい仲間と一緒に始めませんか？
あなたからのご応募を心よりお待ちしています。
【必須条件】
下記いずれかの資格・要件を満たす方
・相談支援初任者研修 かつ
児童発達支援管理責任者研修が
修了している方
【歓迎条件】
・放課後等デイサービス経験者
・ペーパードライバーの方
【こんな方を歓迎します】
・子どもが好きな方
・チームで働くことが好きな方
・子どもの成長を支えたい方
・新しいことにチャレンジしたい方
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
9:30～18:30（休憩60分）
※残業は基本月５時間以内です。
休日：日曜・祝日含む
月間8日～9日のシフト制
年末年始・夏期・GW
有給休暇(6ヶ月経過後付与)
育児休業取得実績あり
慶弔休暇
ワクチン休暇
上桂駅から徒歩３分
基本給：月給 28万円 〜 35万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
通勤手当あり：実費支給（上限25,000円／月）
入社祝い金１０万円支給（入社後３か月後に支給）
候補者は、資格取得～配置まで指導員の給与を参照いたします。
駐車場代は自己負担となります。
【福利厚生】
・労働保険あり
・再雇用制度あり
・退職金制度あり（勤続５年以上）
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
書類選考後に面接を実施させていただきます。
