設備工事スタッフ(未経験歓迎) 月収33万円以上可能/残業月平均3時間/皆勤手当月1万円/希望休OK
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/面接1回のみ/転勤なし/残業月20h以内
半月休んで、バンドする。約束あるから、残業ムリ。
…ウチの会社、それが普通(笑)
「ここ、普通の会社と違う」──入社数日で気づきました。ヒトコトでいえば自由。ついでに先輩もぶっ飛んでる。約1/3のメンバーが紹介で入社って、まぁこの環境なら当然かもしれません。
だって、うちは残業の強制いっさいナシ。「バンドの練習がある」なんて理由ならまだしも、みんな「まじで見たいアニメがある!」「いや、普通に疲れたんで…」と言い残して帰っていきます。
さらに、休日希望もほぼ採用。根回しや理由の説明はいらなくて、シフトを出せばOKです。社内でバンドを組んでいる先輩3人(主任がリーダー)は、ツアーで半月休むことも。ボクが応援に行ったときは、取引先の現場監督も来てました(笑)
もちろん経験は必要なく、正直どんな人でも大丈夫。ボクなんて研修で同じことを20回も聞いてるし、「ヘルメット持ってきて」と言われて自信満々でフルフェイスを被ってきたヤツもいます。
色々感覚がマヒしてきて、社長と友だちみたいに話したり、「おい」とツッコんだりすることも(笑)この会社、ホントどうかしてますね。【先輩社員/20代】
----- 募集要項 -----
【職種名】
設備工事スタッフ(未経験歓迎) 月収33万円以上可能/残業月平均3時間/皆勤手当月1万円/希望休OK
【仕事内容】
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商業施設・オフィスビル・公共施設などの建設現場にて、建物に欠かせない設備工事の「下準備」を行ないます。1日1現場のみで、複数現場を回ることはありません!
【 Q:どんな仕事を担当するの? 】
各種設備(空調・消防・水道・電気など)を建物に設置するためには、さまざまな配管を通す必要があります。あなたにお任せするのは、その配管を通すための「下準備」がメイン。2〜10名ほどのチームで取り組みますので、未経験の方も安心してくださいね。
【 Q:具体的な作業内容を教えて! 】
コンクリートの工事を行なう前に、各種設備の配管が通る位置にしるしを付けます。設計図を見ながらメジャーで位置を確認し、マジックやチョークでしるしを付ければOK。たくさんある配管がぶつからないようにするために、なくてはならない工程です。
コンクリートの壁や床が作られる前に、配管を通すための穴(スリーブ)をつくっておきます。穴には紙ボイド・塩ビ管・つば付き鉄管などを設置しますが、資材は重くても3kgほどです。
配管を天井から吊るせるよう、事前に「インサート」という金具を天井側に取り付けます。ハンマーなどを使って、直径30〜90mmの金具を埋め込んでいけばOK。天井に“ネジを刺せる場所”を事前につくっておくイメージです。
空調機器の搬出入、据え付け工事なども行ないます。
\\ここがポイント//
基本的に「図面・メジャー・マジック」での作業がメイン。重たい資材を運ぶことはほぼないので、「現場仕事がはじめて」「普段重いものを持たない」という方でも安心です。
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
- 人柄重視の採用です!
- 経験・スキル、前職の雇用形態も気にしません!
<こんな方はぜひご応募ください!>
- ゼロから手に職をつけたい
- チームで協力しながら働きたい
- 安定した環境で腰を据えたい
- 打ち込んでいる趣味がある
- ぶっちゃけ、プライベートを優先したい
先輩からヒトコト
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うちでは、経験も学歴も関係ナシ!「すぐに仕事を覚えられるか不安…」なんて人も大丈夫です。実際ボクも、研修中に20回も同じことを質問しました(笑)先輩も「仕方ねえな〜」なんて笑いながら、ちゃんと教えてくれましたよ!
【募集背景】
<5名以上の仲間を募集します!>
商業施設・ホテル・オフィスビル・公共施設の新築工事に欠かせない「空調・消防設備などの設置工事」をメインに、さまざまな工事を手がけている当社。「多能工」として幅広い作業を請け負っており、それぞれの作業において高い技術力を持っています。
「工事全体の品質が上がる!」とお客様からも喜ばれており、ご依頼は絶えず寄せられている状況です。そこで今回、新たな仲間を募集して体制強化を図ることにしました。「ちゃんと働けるか自信がない」という人も大丈夫。まずは面接でお話しましょう!
【雇用形態】
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中、交通費は一律1日1000円支給となります。そのほか、給与や待遇に変更はありません。
【勤務地】
東京23区を中心とした現場
- 基本的に直行直帰となります。
- まれに埼玉・千葉・神奈川の現場も発生します。
- 転勤はありません。
【本社】
東京都世田谷区世田谷3-11-12
先輩からヒトコト
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基本的に、現場までは直行直帰。効率よく働けるのも嬉しいトコロです。
【交通】
現場によって異なります。
【本社】
東急世田谷線「上町駅」より徒歩2分
【勤務時間】8:00〜17:00(実働8時間/休憩1時間)
※現場により異なる
先輩からヒトコト
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うちでは、残業するもしないも自由!作業が終わっていなくても、「飲みに行く」「アニメの続きが気になる」と、勝手なことを言いつつ帰っていきます(笑)
【給与】
日給1万2500円〜
└月収33万7500円〜(週6勤務の場合)
- 経験・年齢・能力などを考慮して決定します。
- 時間外手当は100%支給します。
- 試用期間中、交通費は一律1日1000円支給となります。
先輩からヒトコト
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技術を吸収しようとする姿勢を、しっかり評価してくれる会社です。「 くん、最近がんばってるね」「この作業もできるようになってるよ」なんて現場リーダーたちの評価が、収入にもつながります。いいところを見つけて褒めてくれるので、モチベーションが上がりますよ!
<年収例>年収376万円/48歳(入社1年)
年収435万円/29歳(入社8年)
年収698万円/47歳(入社8年)
【休日休暇】
- シフト制(月4〜10日)※週に1日は必ずお休みとなります。
└希望休はほぼ100%採用!お休みの理由を聞くこともありません。
先輩からヒトコト
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信じられないことに、うちでは「今月はバンドの遠征があるから仕事を減らしたい」「夏休みは子どもと過ごしたいからシフトは抑えめで…」なんて希望も通ります。もちろん「お金を貯めるためにガッツリ働きたい!」もOK!自由すぎて、ちょっと心配です(笑)
【福利厚生・待遇】
- 給与改定 年1回(6月)
- 賞与 年1回(12月/昨年度実績:1〜12ヶ月分)
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<各種手当>
- 交通費(全額支給)
- 時間外手当(全額支給)
- 出張手当
- 役職手当
- 職能手当
- 資格手当
- 皆勤手当(月1万円 ※月2日休んでも半額支給!)
- 家族手当(子ども1人:1.5万円、2人:2万円)
<その他>
└玉掛け・足場作業主任者・ガス溶接・石綿作業主任者など、業務に関わる資格は会社負担で取得できます。
先輩からヒトコト
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国家資格を含め、数多くの資格が取れます。全部取得すると約20万円かかりますが、費用は全額会社が負担。講習を受ける日も給与が出るし、交通費ももらえるので、自己負担はゼロです!お給料をもらいながら、スキルアップができちゃいますよ。
※入社後に、作業着・安全靴をご用意いただく予定です。
【\手厚い研修あり/】
まずは先輩と現場に行き、道具の名前・使い方を覚えるところからスタート。「座学研修もしてほしい」という方は、気軽にお申しつけくださいね。未経験入社の先輩が多いので、つまずくポイントも把握済み。じっくりお教えしますのでご安心を。
工事序盤なら「墨出し」・終盤なら「撤去作業」など、そのときの現場の状況に合わせて、できることからチャレンジ。ちなみに、墨出しは約1週間でできるようになります。独り立ちまでは、常に先輩と一緒に現場に入れますよ。
あなたの興味に合わせて、1つひとつ業務をお教えします。独り立ちは自分のペースでOKです。
【\一緒に働く仲間/】
設備工事スタッフは20名(男性17名・女性3名)。年齢層は20代〜50代まで幅広く、約1/3が友だちの紹介で入社しています。未経験入社が多く、前職はサービス業・フリーター・ホスト・運送業などさまざま。社内の雰囲気や、給与の高さに惹かれて入社したメンバーも多いです。
「仕事」と「自分の世界」を両立できる環境です。バンド活動をしているメンバーも多く、社内でバンドを組んでいる先輩も。ライブにはほかの社員だけでなく、取引先の現場監督がくることもあります。“1人ひとりの人生を応援する会社”だからこそ、定着率は85%以上です。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
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「どんな人間も、まずは受け入れる」「仕事で不要なストレスは与えない」──それが、社長である西山さんのモットー。会社全体としても「仕事だけの人生って楽しくないよね!」という考えが浸透しているそうです。
そんな同社だからこそ、お互いの人生を応援し、自然とフォローし合える風土が根付いているのだとか。たとえば、バンドのツアーで長期間現場を離れるメンバーがいれば、残ったメンバーが「あいつは好きなことやってるんだから、俺らががんばろう」「この現場は手が空いてそうだから、そっちに人回すよ」ということも。もちろん、自分が休むときには、ほかのメンバーが積極的にフォローしてくれるとのことでした。
また、社長の西山さんは、若手社員からも気軽に話しかけられるようなキャラクター。こんな圧倒的な雰囲気のよさがある同社でなら、仕事も人生も楽しめそうです。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 建物の基盤をつくる仕事です。
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建物に配管を通すための「準備工程」などを担う同社。何もなかった場所に最初の“しるし”をつけ、それがやがて大きな建物として完成していく。そんな過程を目の当たりにできるため、やりがいは大きいとのことでした。
また、手がけるのは商業施設・公共施設・官公庁の建物が多く、過去には『虎ノ門ヒルズ』の施工に携わった実績も。そんな環境だからこそ、「自分があの建物の基盤をつくった!」という誇らしさも感じられるそうです。
【厳しさ】 安全に気を配る必要があります。
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高所での作業があるほか、周囲では重量物や鋭利な資材が行き交うことも。一瞬の気の緩みが大事故にもつながるため、人の話をよく聞き、ルールを遵守して作業にあたる必要があるそうです。事前に注意喚起はありますが、「自分の身を守るのは自分」という意識は求められるでしょう。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 仲間と協力できる方
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自社のメンバーはもちろん、他社の職人さんとも協力しながら作業を進めます。仲間との連携が事故防止にもつながるため、「周りと声をかけ合いながら作業を進められる」という方にぴったりでしょう。会社としても社歴・役職の壁はなく、フラットに意見を言い合えるそうです。
【向いてない人】 学ぶ姿勢がない方
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同社の設備工事スタッフは、複数の工事を担当する“多能工”。現場によって、使う工具や動き方が変わるそうです。もちろん手厚い研修はありますが、「勉強する姿勢がまったくない」という方は成長が難しいかもしれません。
