設立30年以上 / 女性管理職登用実績あり / 試用期間あり / 10名以上の大量募集
4年に一度、一般家庭にある分電盤などの電気設備に法令点検がある事をご存知ですか。当社は国の認可を受けてその法令点検を行なっております。
お任せするエリアはなるべくご自宅の近くを選びます。タブレットでの通信を利用しますのでご自宅から直接現場に伺えます。本社へ来るのは月に一度、ひとり作業なので自分のペースで働けます。
使用する工具はハンディタイプの測定器など、全て軽装備で作業可能です。通勤、移動手段は車、バイク、電車、自転車などケースによって様々。お好きな方法を選択できます。
1日30件～80件のお客様宅に伺います。漏電測定と設備機器の目視チェックと電気のお困り事の聞き取りが主な作業で5分～10分程度で終了。ご不在の場合は屋外の電気メーター付近で漏電測定にて終了。
営業行為は全くありません。点検のみで修理作業も全くありません。無料の点検なので金銭のやり取りもありません。
お客様からは「ありがとう」をいただけるお仕事で、社会性や安定性の高いライフライン業務を一緒に働いてみませんか。
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK
未経験OK
第二種電気工事士
または
高校や大学で電気科を卒業している方
※電気工事士受験中の方は当社勉強会に参加して取得の支援を致します
※資格が無い方は3月4月入社なら研修中に勉強会に参加して取得の支援を致します
※電気科卒の方で電気工事士をお持ちでない方も取得支援を致します
※資格がなくても実施可能な業務もございますのでご応募いただきお話を聞きに
きてください。（勉強会については福利厚生を参照）
増員
当社は大手電力会社のグループ企業として安定した仕事量を頂いています。この度エリアの拡大に伴い10名以上の大型募集を行ないます。
東京都台東区
担当エリアは
足立区、荒川区、葛飾区、台東区 内にて1ヶ月毎に1丁目→2丁目…と変動します。
ご自宅から車、バイク、電車、自転車など自由な方法で担当エリアへ通勤します。エリアにつけば歩いてお客様宅を訪問します。
フレックスタイム制
フルフレックス
標準労働時間：1日あたり7時間
作業可能時間は9時～17時。プライベートの要件などで早上がり可能。
月給 300,000円 ～ 600,000円 （※想定年収 4,200,000円 ～ 7,200,000円）
固定給＋インセンティブで支給します。インセンティブは点検件数に比例した出来高給となります。やればやった分だけ稼げる給与体系です。
※研修期間は固定給のみで30万円となります。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
4,200,000円 / 入社1年目・新入社員 35歳
6,000,000円 / 入社4年目・中堅クラス 29歳
7,200,000円 / 入社6年目・ベテランクラス 32歳
夏季休暇 / 年末年始休暇
週休制
◇ 日祝は完全休日
◇ 土曜日は任意に選択
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 年次有給休暇
◇ 酷暑期は水曜休などの特別休暇あり
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 資格取得支援・手当あり / 寮・社宅・住宅手当あり / U・Iターン支援あり
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 資格取得支援あり
当社には社外講師もできる先生が社員にいます。
受験期にはとてもわかりやすい勉強会を1週間づつ（筆記、実技）行います。
初回受験の合格率は95%
受験料、テキスト、工具、実技資材など全て会社が負担します。
◇ 寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援あり
遠方から東京に来られる方は引越代や新居の支援があります。
◇ 育成制度
・未経験から一人前の電気技術者に育てます。
当社育成カリキュラムを経て、元バス・タクシーの運転手、元鉄工所工員、
元飲食店コック、元不動産営業、元遊技場、元配達配送宅配、元IT経験者、
元デザイナー、元理美容師など様々な業種を経験された方が活躍しています。
・一人前になったのち、独立を希望される方には経営ノウハウや仕事量を提供。
独立に向けた支援も行います。現在は4つの社内グループが実現しています。
