所在地
〒401-0302
山梨県南都留郡富士河口湖町小立４５５５
最寄り駅１
富士急行線 河口湖駅
事業内容
電力変換装置、直流電源装置、無停電電源装置等パワーエレクトロ
ニクス製品を提供し皆様の安全で快適な生活を陰で支えています。
お客様からも絶大なる信頼を得て安定した事業を展開しています。
会社の特長
創業以来の家庭的な温かさを継承しつつ競争力や変動対応力を兼ね
備えた不易流行の会社です。強みは人・人柄。人材育成とコミュニ
ケーションに注力し富士北麓で燦燦と輝く会社を目指しています。
ホームページ
http://www.taiyodenki.co.jp
正社員
大卒等
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
パソコン（ＥＸＣＥＬ）を活用して社内データベース等から情報を加工し、生
産計画の立案や製造工程の進捗管理を行います。
生産計画から部材調達に係る伝票処理や部材の受入処理を行います。
製造工程や部材の入出庫、製品の出荷等、製造部門をコントロールする司令塔
として活躍していきます。
＜仕事内容の変更範囲：会社が定める業務＞
＜就業場所の変更範囲：富士吉田市新屋＞
就業場所
事業所所在地と同じ
〒401-0302
山梨県南都留郡富士河口湖町小立４５５５
最寄り駅
富士急行線 河口湖駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時10分〜17時10分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時的な受注の増大や集中によって納期が逼迫した場合
（年６回を上限に月９８時間１５分、年７２０時間まで）
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
隔週土曜日、年末年始、夏季休暇
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
3月6日 10時30分〜
説明会開催場所
本社工場
書類選考，面接，適性検査，その他
筆記試験（一般常識）
〒401-0302
山梨県南都留郡富士河口湖町小立４５５５
最寄り駅
富士急行線 河口湖駅
課係名、役職名
総務
担当者（カタカナ）
ワタナベ キヨヒト
担当者
渡辺 清人
ＦＡＸ
0555-24-3139
Ｅメール
※会社見学をしてください。
随時、受け付けておりますのでご連絡ください。
※応募受付方法：郵送・電話・ＦＡＸ
※試用期間：３ヶ月 条件変更なし
※その他勤務先
富士吉田市新屋 ＭＴ製造部
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
21.7年
従業員の平均年齢（参考値）
49.0歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
20.9年
従業員の平均年齢（参考値）
47.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
・新入社員研修
・新入社等安全衛生教育
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
・生産マイスター検定（通信教育）
・国家技能検定（電子機器組み立て・配電盤組み立て）
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
・生産マイスター検定
・ＱＣ検定
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
11.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
11.3時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
