＼ コンピュータ×技術の専門職！ ／
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✅完全未経験OK！自動車整備士は優遇♪
✅負担少なめ◎コンピュータを使用！
✅残業月3h以下！基本は18時前退社◎
✅水曜出勤日は給与1.25倍で稼げる！
✅賞与年2回！前年は計2ヶ月分支給！
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～当社について、作業風景などはコチラ～
https://tano-autoglass.recruitsite.net/
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【仕事内容】
自動ブレーキなどの安全装置が正しく作動するための「カメラエーミング（電子制御）」およびフロントガラスの交換・リペア業務をお任せします。
まずはベテランのサポートからでもOK！
～ 具体的には ～
訪問先で作業6割・自社4割で業務を実施！
＊カメラエーミング（電子制御設定）
衝突被害軽減ブレーキ等のカメラが正常に作動するよう、専用のターゲット機材とコンピュータ診断機を使って角度や機能を精密に調整します。
光の屈折率や、mm単位におけるガラス装着位置が元のガラスと違うため、これに合わせてカメラの調整を行います。
＊ガラスの交換・リペア
フロントガラスの傷やヒビの補修作業。ヒビの大きさが10円玉程度までであれば補修が可能です。最新車種から高級輸入車、観光バスまで幅広く対応。
▶▶１日に3～5件程度、基本的にはベテランと若手の2人1組でディーラーなどへ訪問。
訪問先でも、床の傾き（水平性）や光の入り込みによって作業精度が下がらないよう、専用の精密機材（写真１枚目）を持ち込んで作業を行います！
環境が整った自社内はもちろん、出先でもプロとして質の高い整備ができる環境です◎
【スケジュール例】
9時：出勤・移動
9時半：現場①で作業
（1件あたり1時間～1時間半の作業）
12時：昼休憩（90分）
13時半：午後の段取り再確認・移動
14時：現場②で作業
15時：移動
15時半：現場③で作業
17時：移動
17時半：帰社
18時までには退勤！
＼ 仕事・会社の魅力 ／
▶AIに取って代わられない
「一生モノ」の価値！
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昨今、AIに代替される仕事が増えてきていますが、私たちの仕事は「コンピュータによる精密な診断」と「プロの職人による手作業」の両方が不可欠です。
尼崎でも数少ない「特定整備認証工場」としての技術は、今後どの時代になっても必要とされる、食いっぱぐれのないスキルです！
※特定整備認証工場→尼崎の自動車ガラス業の中では数社のみ！
▶安定収入◎残業は少なめ！
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第2・第4水曜は基本出勤ですが、その分“給与1.25倍”でガッツリ稼げます★
未経験スタートでも年収480万円が可能で、昇給や各種手当（住宅・家族・作業手当など）が非常に充実！
さらに賞与は年2回、前回実績として【8月に1ヶ月分】【12月に1ヶ月分】の計2ヶ月分を支給しました！残業も月平均3時間以下とほとんどなく、オンとオフのメリハリをつけて長く安定して働けます。
～ 先輩スタッフからのコメント ～
無資格・未経験で入社して10年が経ちました。
まだ整備士の資格は取っていませんが、手当が多く、今では年収は500万円ほどで前職よりもグッと給与がアップしました。
また、有給休暇も希望通りに取得でき、プライベートの時間もしっかり確保できるので、転職して本当に良かったと思います！（30代・未経験入社）
＼ 未経験大歓迎！ ／
車の整備をしたことがない方もOK！
⇒未経験スタートの男性スタッフも多数活躍中◎
無資格でもOKです！
下記いずれかをお持ちの方は優遇◎
・要普通運転免許（AT限定可）
・自動車整備士2級、3級
・自動車電気装置整備士
＜モクモク作業だけでは退屈な方へ！＞
整備中、お客様と会話する場面があります。
ゆくゆくはマニュアル＋αまでご提案ができるように！
ただし車両の状態に基づいてお話するため、無理な提案はありません！
＜以下のような方にピッタリ！＞
・地元で長く安定して活躍したい方
・最先端の自動車技術（自動ブレーキやカメラなど）に興味がある方
・「未経験OKの整備職」や「メカニック」「サービスエンジニア」を探している方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり23日
9:00～18:00（休憩90分）
※第2・第4水曜日の出勤必須
⇒休日出勤手当（時間単価×1.25）が全額支給されます！
★残業月平均3時間以下
週休2日制
（日曜日・第1・第3水曜日・祝日）
※休日出勤なし
★希望休を月に1日取得可
【休暇制度】
・有給休暇
┗半年後に10、その後10日を追加付与
┗入社1年目の有給休暇付与日数は20日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
＊有給休暇は全員が年に10日以上取得！自由に使いたい日を選べます！
※バイク・自転車通勤可
阪神｢武庫川｣駅より徒歩10分
基本給：月給 22万6000円 〜 39万1500円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※一律手当を含む
※有資格者はお持ちの自動車整備士に応じて基本給＋資格手当を1～3万円支給！
★賞与年2回★
前回実績：8月に1ヶ月分、12月に1ヶ月分の計2ヶ月分を支給！
【年収例／未経験の場合】
480万円（賞与・手当含む）
★基本給（作業・技術士・安全運転管理者手当）＋その他各種手当（家族・住宅・時間外・通勤手当）
＝総支給額 371,500円
※整備士資格が未取得のため、資格取得に応じて、さらに総支給額が1～3万円のアップが可能です。
【年収例／有資格の場合】
560万円（賞与・手当含む）
★基本給（作業・技術士・安全運転管理者手当）＋整備士資格手当＋その他各種手当（家族・住宅・時間外・通勤手当）
＝総支給額 433,500円
【福利厚生】
・社会保険完備
・昇給あり（年1回）
・賞与あり（年2回／前回実績：計2ヶ月分）
・退職金共済
・バイク通勤可
―― 各種手当※規定
・交通費規定支給
┗月3000円～
・休日出勤手当
┗時間単価×1.25を支給
・作業手当
┗入社6ヶ月後～月5000円支給
・住宅手当
┗月1万円、持ち家の場合は月2万円
・家族手当
┗配偶者／月1万3000円、子1人につき月2000円
＜手当充実で長い安心を＞現在当社では50代2名、40代3名、30代2名のスタッフが活躍中。長い方では勤続35年と社員の定着率も抜群です。その理由の一つが充実した手当。【作業手当／住宅手当／家族手当】と、あなただけではなく家族がいる人も安心です！
ここまでお読みいただきありがとうございます。
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