【現場は近隣エリアが99%】【転勤・出張なし】土木・建築工事の施工管理技士として、現場の段取りや、各種管理を担当していただきます。工事の規模は最大1億円規模です。下請業者は過去何度も当社と現場を共にした企業のため、安心して働けます。
◆仕事内容
・各種打合せ
・見積書/申請書類等の作成
・必要資材/重機/下請業者の手配
・施工管理（安全・品質・工程・原価の管理）
建設業許可18業種取得。官庁からの舗装工事など多工種の工事を請け負っています。
事業拡大・成長につき募集！
中村土建は、お客様の課題を総合的に検証し解決に導くことで、有形・無形の利益につなげることを目指し、湖西市・浜松市・豊橋市にて事業をおこなっております。
地域密着型の建設会社として、現在創業73年目を迎えました。これからも、これまで以上にお客様の未来に寄り添える企業として発展していくために、私たちは新たな仲間を募集しています。あなたの知識や経験をぜひ弊社で発揮してみませんか？
”現場監督”を超えた、ビジネスパーソンとしての成長＆やりがいがある！
地元の中・高校生向けの職業体験や、地域の方が参加するワークショップ・現場見学会を定期的に開催。この運営は、全部署が関わっており”現場監督”を超えたビジネスパーソンとしての成長が出来ます。また、エンドユーザーである地域の方と直接建設物を通じた関わり合いができるので、モチベーションのアップにも繋がっています。
プライベートの時間も大切にできる！ワークライフバランスが充実！
建築業界では、「危険・きつい・汚い」のいわゆる３K労働が根強く残り、働き方改革が進まない業界でした。今でも、長時間労働や、休日なしの企業が少なくはない業界です。そんな建設業界に身を置く当社ですが、ワークライフバランスの充実を進めており、リモートワークの導入や、年間休日の増加、、有給休暇取得の促進、残業時間の削減を行っています。その結果、平日でも家族と過ごす時間や趣味の時間を確保できるようになり、仕事もプライベートも両立できる環境です。
主体的に考え働く。だから仕事がどんどん面白くなる！
振り分けされた仕事をただこなすだけの働き方ではなく、「時間を短縮するために何を改善すべきか」「原価を抑えるためにどこを見直すべきか」といった”考えながら働く”ことを重視しています。これは、お客様の満足や会社の利益のためだけではありません。考えることでビジネスパーソンとしての視点を養ったり、仕事の効率化によって生まれてくる時間やお金の余裕を、働く社員一人ひとりにあてるための取組みです。
建築施工管理（建築現場監督）/週休2日 / 残業月に10時間程度
施工管理とは、土木や建築の工事現場を指揮するお仕事で、建設物を完成まで見届けられることが特徴です。
時間配分は、デスクワーク6割＋現場指揮4割ですが、現場作業は行わないので性差・体力に左右されません。
わが社は従来の業務体系を見直し、働き方改革を建設的に取り入れたことで、ワークライフバランスが飛躍的に向上しました。
具体的にはDX化とICT化の積極導入に加え、合理的なコミュニケーションを図るので、生産性が向上するとともに作業時間が大幅に短縮されています。
また、社内情報を一元化して自身と同僚の業務状況を誰でもリアルタイムで把握できるので、仕事のシェアがしやすく、お休みも取りやすいです。
（2021年度より年間休日数を106日→111日にしましたが、それによる残業時間アップは２ｈ／月以下でした）
静岡県
静岡県湖西市吉美1267-1
本社
高卒 192,000円～
※建設系指定学科卒の場合は基本給UP！
専門・大卒 215,000円～
※住宅補助あり（上限：25,000円/月。規定に準ずる）
※試用期間6ヵ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません）
社用車貸与あり（ガソリン代支給） マイカー通勤可（交通費実費支給上限15,000円/月）
～その他手当～
残業手当、資格手当
月末締め・翌月21日払い
正社員
8：00～17：00（休憩１時間）
■賞与年2～３回 （2023年度の実績：平均3.5ヶ月分）■昇給年1回 ■退職金制度
■福利厚生（会員制リゾートクラブ、ゴルフ会員、わ～くん浜松）
■社用車貸与（マイカー通勤可・無料駐車場あり）
■携帯電話貸与 ■制服貸与 ■各種資格取得の支援
■育児休暇取得実績あり
各種保険加入完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
年間休日114日。土日曜休み、完全週休2日制、GW、夏季休暇、年末年始
高卒(卒業見込）以上、普通自動車免許
筆記試験（マークシート式）及び面接による選考となります。
※WEB試験・面接も対応中！！
本社又は、WEB
総務部 中村裕美
求める人物像
- 円滑なコミュニケーションができる方
- 仕事に真摯に取り組める方
- 成長意欲のある方
- 問題を改善する意識を持てる方
