雇用形態：契約社員
職種：その他営業、不動産個人営業、不動産法人営業
《新着》契約社員×債権回収スタッフ
-
✅昇給年2回！資格手当・住宅手当あり！
✅完全週休2日制×年間休日120日以上！
✅未経験歓迎！グローバルな環境でチャレンジ！
-
外国人向け家賃保証事業にて、
物件の管理会社様と協力しながら
家賃のお支払いに関する問題を解決する
「訪問営業」ポジションです。
入居者様（個人）への直接アプローチと
管理会社様（法人）との連携を通じて、
関係構築や「交渉力」が自然と身につくお仕事です！
手厚い教育体制が整っているため、
未経験の方も安心してスタートしていただけます。
【業務詳細】
外国人のお客様宅に直接お伺いし、
実際にお客様とお会い出来た際は状況を確認しつつ、
家賃をお支払いいただけるよう交渉を行います。
必要に応じて、当社の通訳スタッフが
三者間通訳で言語対応しますので他言語力は不問です！
■訪問地域：東京を中心とした関東エリア
■チーム制：2名1組体制
【当社について】
―――――――――――――――――
《Mission》
国を越え、共に生きるすべての人に、豊かな暮らしを。
《Who We Are》
GTNは、外国人の「生活の基盤」から「人生の豊かさ」までを包括的に支える
「信頼創造プラットフォーム」を構築するグローバル・スタートアップです。
住まい・通信・金融・仕事といった不可欠なライフラインを整えるだけでなく、
その先にある豊かな体験までをデザインすることで、
誰もが安心し、生き生きと暮らせる未来を実現します。
《Our Business》
外国人専門の包括的なソリューションを展開しています。
住環境ソリューション（賃貸保証・お部屋探し）
通信・生活インフラ（モバイル通信・クレジットカード）
キャリア・就労支援（人材紹介・特定技能登録支援）
生活・定着支援（来日セットアップ・多言語生活相談）
【必須条件】
✅要普通自動車免許
✅PCの基本スキル（データ入力・メール対応）
【歓迎条件】
✨不動産業界での経験がある方
✨営業経験のある方
✨粘り強さのある方
✨外回りが好きな人
【求める人物像】
■状況を冷静にとらえ物事を適切に伝えるコミュニケーション力がある方
■元気に明るく対応できる方
■何事もポジティブに楽しめる方
■枠にとらわれず何でもやってみるなど柔軟性のある方
■何かに全力で打ち込んだ経験がある方（スポーツなど）
■未経験者歓迎
■第二新卒歓迎
■ハローワークで求職中の方歓迎
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日
⏰9:30～18:30（実働8h／休憩1h）
■月～日のうち週5日勤務（シフト制）
■フルタイム歓迎
■長期歓迎
完全週休2日制（シフト制）
年間休日120日以上
【各種休暇】
■有給休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■会社休日
■ボランティア活動休暇（当社オリジナル制度）
✨年次有給休暇は入社時点で5日付与し、
残りは入社半年後に付与します！
〒1700013東京都豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋ビル2階
原則転勤なし
※本人の希望による異動や、部署・拠点の移転に伴い変更となる場合があります
池袋駅から徒歩5分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 26万1000円 〜 48万2000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり6万9000円 〜 12万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【✨昇給年2回✨】
評価機会が年に2回あるため、
成果や成長がスピーディーに月給へ還元されます！
【✨高水準の固定給✨】
毎月安定した高収入が得られます！
【✨交通費支給（上限月額40,000円）✨】
毎月の通勤交通費を支給し、安心して働ける環境を整えています！
試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
《各種手当・制度》
■昇給年2回（8月・2月）
■時間外手当（35時間を超えた分を別途支給）
■住宅手当（当社ルール適応者に1万円/月）
■資格手当（宅建士・行政書士など当社規定による）
■時短勤務制度（当社オリジナル時短制度）
■社員表彰制度（年末の総会にて実施）
■新入社員研修制度
■当社指定のビジネス動画学習制度（利用料企業負担）
■従業員持株制度
《福利厚生・待遇》
■交通費支給（上限月額40,000円）
■社会保険完備
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■「福利厚生倶楽部（リロクラブ）」利用可能
■「チケットレストラン」による食事補助
■ウォーターサーバー設置
《損害保険会社のサービス有》
■24時間オンライン医療相談サービス
■疾病入院費用負担制度
（入院1回につき治療費・差額ベッド代など規定に基づき会社が費用負担）
■フルタイム補償
（勤務時間外のケガによる入通院補償）
社内には約20の国と地域出身のスタッフが在籍中！
📍部長昇進の最年少記録29歳
📍外国出身社員の管理職比率34%
📍女性管理職比率30%
といった実績もあり、
誰もが活躍できる環境が整っています！
※2026年7月時点
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
※オフィス内は禁煙です
【応募後の流れ】
■書類選考（履歴書・職務経歴書）
↓
■面接2回
《1回目／対面予定》
✅グローバル債権管理部との面接
当社で働くイメージがつくよう、
具体的な仕事内容についてお話しさせていただきます。
《2回目／オンライン予定》
✅人事部門との面接
当社のビジョン・社風についてご説明しながら、
ご経歴の詳細についてお伺いします。
↓
■採用！
面接日・入社日は相談に応じます。
■ご不明点ありましたらお気軽にご質問ください！
■入社開始時期調整可（即日勤務OK）
※本人の適性や組織体制の変更等により、
配属部署や業務内容が変更となる場合があります。
（当社内の各業務が対象となります）
