仕事内容:
兵庫県加古川市で移動式クレーンオペレーターとして新たなキャリアをスタートしませんか✨
正社員雇用で月給27万円～36万円、未経験からプロフェッショナルへの道のりを全力でサポートします。
⭐キャリア形成と成長の機会⭐
・普通自動車免許があれば始められる未経験歓迎の環境で、移動式クレーン操作の専門技術を一から学べます
・資格取得支援制度により、移動式クレーン運転士や大型免許など価値の高い資格を会社がサポートして取得できます
・製鉄所構内や大手ゼネコン関連という大規模プロジェクトに携わることで、高度な技術力と豊富な経験を積むことができます
・年1回の昇給制度と賞与年2回で、スキルアップに応じて着実に収入も向上していきます
✨専門性の高いお仕事内容✨
重機操作：13t～250tの移動式クレーン（ホイールクレーン・クローラクレーン）の操作
現場管理：土木建築現場やプラント建設での安全かつ効率的な作業進行
技術習得：様々な現場経験を通じて、オペレーターとしての専門性を高めます
チームワーク：建設プロジェクトチームの一員として重要な役割を果たします
〇長期的なキャリアビジョン〇
安定基盤：勤続3年以上で退職金制度適用、65歳定年まで長期安定雇用
スキル向上：経験年数に応じて、より大型で高度なクレーン操作を任されます
収入アップ：年収520万円（35歳勤続8年）の実績例もあります
専門職：建設業界で重宝される専門技術者として長期的にキャリアを築けます
学歴不問で人柄を重視した採用を行っています。
挑戦意欲のある方なら、必ずプロフェッショナルとして成長できる環境です❗
アピールポイント:
✨建設業界の最前線で社会貢献✨
土木建築現場やプラント建設という社会インフラの根幹を支える重要な仕事に携わります。移動式クレーンオペレーターとして、街づくりや産業発展に直接貢献できるやりがいある職場です。
⭕手厚い待遇で安心してスタート⭕
試用期間3か月間も基本給マイナス5,000円という小幅な調整で、新しい環境への適応をサポートします。年次有給休暇は入社当月より付与され、翌年1月には20日が付与される手厚い制度です。
✅年間休日103日でプライベートも充実✅
基本土日休みで月8～9日の休日を確保しており、プライベートの時間もしっかりと取れます。年次有給休暇の取得率も良好で、メリハリのある働き方を実現できます。
⭐職場環境の充実度が自慢⭐
食堂兼休憩室完備で昼食時間も快適に過ごせます。個人ロッカーも用意されており、私物の管理も安心。制服や安全保護具の貸与により、初期費用の負担なく業務に集中できます。
求める人材:
（必須資格）普通自動車免許 （あれば尚良）移動式クレーン、大型一種、大型特殊 未経験の方でも、資格取得からプロフェッショナルになるまで、支援いたします。
・制服貸与
勤務時間・曜日:
8：00～16：00 （休憩45分）
休暇・休日:
・年間休日：103日（8～9日/月） ※基本土日休日（但し土曜出勤有） ・年次有給休暇：入社当月より付与有、翌年1月には20日付与（要8割以上出勤） ・その他休暇：慶弔休暇、積立休暇、永年勤続特別休暇、など ・年間休日100～110日
勤務地:
兵庫県加古川市尾上町池田2217-2
アクセス:
・JR「加古川駅」より通勤バスで約２０分 ・山陽電鉄「尾上の松駅」より徒歩約２５分 ※マイカー通勤可（許可制）
給与:
【給与詳細】
【固定残業代】 なし
【給与の補足】
初任給：月給210,000円～275,000円（基本給）＋各種手当
※各種手当： 通勤交通費、家族手当、時間外勤務手当、他
※上記下限額は、18歳未経験者を想定しております。
年齢・経験・能力等を考慮して決定します。（昇給有）
※試用期間あり（3か月間、試用期間中は基本給▲5,000円となります）
◆年収例 ５２０万円（３５歳勤続８年 基本給＋諸手当＋賞与）
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
・賞与あり（年2回） ・昇給あり（年1回）
・各種社会保険完備
・食事代補助
・制服、安全保護具貸与
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・定年６５歳
・福利厚生サービス加入 ・免許資格取得支援あり
・食堂兼休憩室あり ・個人ロッカーあり
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・家族手当 ・他
【試用期間】 あり 3か月間 変更あり（基本給マイナス5000円）
その他:
【応募について】
（１）応募フォームからまずはご応募下さい
（２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###miwa2###
雇用形態: 正社員
給与: 270,000円 - 360,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
