＼放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者募集／
■完全週休2日制
■残業少なめ！
■社食ランチ400円！
■ブランクOK
■企業内保育園無料利用可能（0歳～2歳児対象）
＼放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者／
株式会社M・Kプランニングが運営する放課後等デイサービスでは、集団活動を通じて子どもたち一人ひとりの成長を支え、将来の自立に必要な力を育んでいます。
子どもたちの小さな成長を大切にしながら、その先に広がる未来を一緒に支えていきませんか。
私たちの想いに共感し、ともに歩んでくださる方をお待ちしています。
■主な業務内容
・個別支援計画の作成およびモニタリング
・子どもたちへの療育支援
・保護者様への相談対応、面談
・関係機関（学校・行政等）との連携
・非常勤スタッフへの助言や支援方針の共有
・行事計画の提案や計画書作成
・学校やご自宅への送迎業務
など
当社では、事業所運営は所長が担う体制のため、児童発達支援管理責任者としての専門業務にしっかりと集中できる環境です。
これまでの経験や知識を活かしながら、チームを支え、子どもたちの成長を支える中心的な存在としてご活躍いただけます。
また、将来的には所長として事業所運営に携わるキャリアアップも可能です。
【資格取得支援・キャリアアップ】
・資格取得支援や研修・勉強会など、スキルアップ制度が充実
・働きながら専門性を高められる環境
・児童発達支援管理責任者の経験後は、所長として運営に携わるキャリアパスあり
・専門職からマネジメントまで幅広く挑戦可能
【人事評価制度】
・日々の取り組みや成果を正当に評価し、キャリアや待遇に反映
・評価は査定だけでなく、成長を支える仕組みとして運用
・目標設定と定期的な振り返りで、強みや課題を明確化しスキルアップを支援
■働きやすさポイント
・残業ほぼなし
・完全週休2日制でしっかり休める
・有給も取りやすい環境
・企業内保育園無料利用可能（0歳～2歳児対象）
・住宅手当あり（会社規定による）
・子育て中のスタッフ多数在籍
・スタッフ同士仲が良く助け合える環境
・ネイルOK（過度でなければ可）
■施設の魅力
・少人数制で一人ひとりに丁寧に関われる
・休憩はカフェのようなスペースで1時間しっかり確保
・ランチは１食400円で利用OK！
少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。
職場見学や、お問い合わせのみでも大歓迎です。
実際の施設の雰囲気を感じていただいたうえで、じっくりご検討いただけます。
Instagramでも施設（スタッフ）の雰囲気を分かりやすく配信中！
ぜひ一度ご覧ください。
皆さまとお会いできる日を、スタッフ一同心よりお待ちしております。
【求人ID-MKM1】
正社員
正社員のため無期雇用
試用期間あり：6か月（条件変更なし）
月給 275,000円〜300,000円
■前職の給与・ご経験など考慮致します。
■その他
・昇給年1回
・賞与年2回
・交通費規定支給（上限20,000円/月）
【株式会社M・Kプランニング】
アクセス：
高茶屋駅より徒歩20分
■固定時間制
①9：00〜18：00（休憩60分）
②10：00〜19：00（休憩60分）
※勤務時間は上記①②から選んでいただけます
※土曜祝日および学校の長期休暇中は8：30～17：30
・残業ほぼ無し
・高茶屋駅
■完全週休2日制（土日祝休み）
※土曜祝日は月1～2回出勤あり、その分の代休あり
■その他
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（入社半年後に10日間付与）
★年間休日：115日
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社会保険完備
■昇給年1回
■賞与年2回
■有給休暇あり（法令通り）
■交通費規定支給（上限20,000円/月）
■iDeCoプラス制度あり（入社半年後より加入可）
■資格取得支援制度あり
■研修制度充実
■退職金制度あり
■住宅手当支給あり（会社規定による）
■企業内保育園無料利用可能（0歳～2歳児対象）
■女性管理職登用実績あり
■産休・育休取得実績あり
■育児支援制度充実
■社員食堂あり（格安提供￥400.-）
■髪色・ネイル自由
屋内・敷地内禁煙
【必須】
・児童発達支援管理責任者
・普通自動車運転免許（AT限定可）
-
#長期
- #新卒歓迎
- #産休・育休取得実績あり
- #バイク通勤OK
- #学歴不問
- #車通勤OK
- #転勤なし
- #経験者歓迎
- #社会保険完備
- #有資格者歓迎
- #ネイルOK
- #50代も応募可
- #賞与あり
- #ブランクOK
- #育休制度あり
- #交通費支給
- #U・Iターン歓迎
児童発達支援や放課後等デイサービス指導員の経験がある方におすすめです。
当社では、仕事とプライベートの両立を大切にした働き方を推進しています。
「完全週休2日制」のため、休日は家族との時間や趣味など、プライベートの時間をしっかりと確保できます。
また、日々の取り組みや成果は、人事評価制度により適切に評価し、キャリアアップや待遇にも反映しています。
評価制度は単なる査定ではなく、スタッフ一人ひとりの成長を支える仕組みとして運用しています。
努力や成果が正当に評価され、成長につながる環境づくりを大切にしています。
アルバイト・パートから正社員に転身したい方や、ハローワークで「児童発達支援管理責任者」「完全週休2日制」のお仕事を探している方などもぜひご応募ください。
応募フォーム又はお電話ください。
■電話からのご応募・お問い合わせ
TEL：059-253-3352
■WEBからのご応募
応募先へ進むを押してご応募ください
【STEP.1】応募
▼
【STEP.2】担当者より、面接日時等のご連絡
▼
【STEP.3】面接
▼
【STEP.4】内定！
〒514-0819 三重県津市高茶屋6丁目11番11号
【株式会社M・Kプランニング】
アクセス：
高茶屋駅より徒歩20分
