＼あなたの ”やってみたい” を応援します／
今回の募集では、難しい条件は設けていません。
※母国語が日本語でない方は、
N1以上のスキルが必要です。
ホテル業界や接客業務の経験がない方も、
「やってみたい！」という想いがあれば大歓迎！
あなたのやる気を、私たちがしっかりサポートします。
自分の旅も 仕事の糧に✨
「接客は好き。でも自分も遊び たい！」
そんな方に最適です！
今年導入された「旅行補助金」 は、
年間3万円の 宿泊費を会社が 負担します✨
他社ホテルでの学びを自社で活かして下さい ⏩
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【仕事内容】
チェックイン・チェックアウト・予約管理など、
ホテルのフロント業務をご担当いただきます。
✅ 未経験でも安心の教育
入社後はまずは ホテル見学から スタート！
先輩とのOJTで 半年〜1年かけて、
じっくり独り立ちを目指せる 環境です⭐
✅語学力は不要!!
お客様は日本人の方がメインのため。
もちろん、英語が喋れる方も活躍の機会はございます!!
<具体的な業務内容>
・チェックイン ・アウト対応
・予約の受付
・朝食準備など
・施設管理業務
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<1日の流れ （遅番例）>
⏰13:00 出社・引継ぎ
⏰14:00 準備業務
⏰15:00 受付開始
⏰18:00 休憩（1h）
⏰19:00 予約確認作業
⏰22:00 夜勤へ引継ぎ
退社⏩
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<スタッフの声 （5年目）>
残業もほぼなく、定時に帰ることが日常です。
「最初は不安で したが先輩が 優しく教えてくれました。
横の繋がりもバツグンなので、みんな仲が良いですね。
既存スタッフには業界経験者が多く、
ノウハウを気軽に共有しお互いに高めています。
未経験の方でも横一線のスタートですし、
頼れるスタッフもいるの安心感もあります。
働きやすく、腰を据えて働けますよ！
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<当ホテルの特徴>
ご自宅のようにリラックスしていただけるよう、
富山県、福井県、茨城県の7つのホテルで、
くつろぎの空間をご提供しています。
お客様のニーズやホテル業界の変化を捉えながら、
独自の視点から常に「ハイバリュー・ロープライス」
を実現する付加価値を創造するホテル事業。
わが家のようにリラックスできる快適施設と、
あたたかい心のおもてなしがモットーの、
プライムイングループのホテルはビジネスマンから、
観光客まで幅広い層から支持されています。
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<居心地の良い風土が魅力!!>
培ったノウハウを惜しまず共有し、
新しいサービスの展開にも繋げています。
他店舗とのコミュニケーションも密に行っており、
他愛もない会話をするなどみんな仲の良い風土です。
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✨業界未経験の方も安心して働ける✨
<必須条件>
◎高卒以上
◎Excel、Wordなど基本的なPC操作が可能な方
◎日本語を母国語としない方は、
N1以上のスキルが必要です。
<歓迎条件>
ホテル業界未経験の方でも大丈夫！
イチからしっかり教えるので安心してくださいね。
<こんな方におすすめ!!>
✅ 接客が好き
✅ 地元で安定して働きたい
✅ 一生モノのスキルを習得
✅ ゆくゆくは店長になりたい方
✅ マネジメント力を身に付けたい方
✅ 新店舗の立ち上げに興味のある方
✅ 経営の根幹を担う幹部をめざしたい方
✅ 管理職を目指したい方
現在活躍している社員の方の半数以上は、
別業界からの転職で中途入社した方になります!!
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
早番／7：00～16：00（休憩1時間）
中番／10：00～19：00（休憩1時間）
遅番／13：00～22：00（休憩1時間）
夜勤／22：00～7：00（休憩1時間）
※残業は月15～20時間です。
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＼夜勤について／
当社では、夜勤は男性が多く対応しており、
夜勤専任のスタッフも別途雇っています。
そのため、1人あたりの夜勤を担当する回数は月4～9回程度です。
4週8休制（シフト制）
有給休暇
★年間で10日間前後取得している方も多くいます！
<その他休暇>
✨ 産前産後休暇
✨ 育児休暇
✨ 介護休暇
✨ 看護休暇
✨ リフレッシュ休暇
✨ 誕生日休暇
✨ 慶弔休暇 など
JR水戸駅南口より徒歩3分
基本給：月給 20万5000円 〜 30万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給：205万5000円～30万円＋諸手当＋賞与（年2回）
※経験・スキル・年齢などを考慮して、決定いたします。
※試用期間／3ヶ月
（期間中の給与などの待遇は変わりません）
<賞与と昇給>
✅ 賞与／年2回（7月・12月）
※昨年実績／年間3ヶ月分
✅ 昇給／年1回（6月）
<その他手当など>
・通勤手当（月1万円まで）
・時間外手当
・大入り手当
・役職手当
など
【年収例】
年収350万円 （入社3年目/ 月給22万＋手当）
【福利厚生】
✅ 社会保険完備
（雇用・健康・労災・厚生年金）
✅ 再雇用制度（65歳まで）※定年60歳
✅ 賞与／年2回・昇給／年1回
✅ 従業員宿泊制度
✅ 旅行補助金制度
✅ 永年勤続表彰
✅ 温浴施設従業員待遇
✅ 保養施設
✅ マイカー通勤OK（駐車場完備）
✅ 定期健康診断 など
＼✨旅行補助金制度について／
スタッフ1人ひとりが、他のホテルや旅館などから
学べる機会を作れるように、今年から導入した制度。
1人あたり年間3万円の宿泊費を、会社が負担してくれます。
活用しているスタッフがどんどん増えています！
そんな当社では社員の繋がりの強さも自慢の一つ。
例えばあるサービスを導入したことで
売上が伸びた店舗の事例を社員同士ですぐに共有。
他店舗の業績も一緒に考えるなど
みんな仲の良い社風です。
＼WEB応募は、24時間いつでもOK／
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
✅ STEP1：電話での簡単な事前ヒアリング
ご応募いただきましたら、
弊社よりお送りするメールに返信する形で、
電話対応が可能な時間をお伝えください。
担当：齋藤より、
090-9767-3453よりお電話いたします。
お電話で今後の流れについてご説明いたします。
※複数回ご応募いただいた方につきましては、
初回の応募を、正式応募として取り扱わせていただきます。
✅ STEP2：面接（2回を予定）
リラックスして臨んでください。
不安なこと、気になることなどがあれば、
遠慮なくご質問ください。
遠方にお住まいの方や日中の面接が難しい方は、
WEB面接（1次面接のみ）もOKです！
「WEB面接」や「会社見学」を希望される方は、
お気軽にお問い合わせください。
※面接日・入社日なども、ご相談に応じます。
※すぐに転職できない方も、お気軽にご応募ください
✅ STEP3：内定・入社
内定の場合、面接からなるべく速やかにご案内いたします。
あなたと一緒に働けるのを楽しみにしています！
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<✅石川県にて新店舗のグランドオープンが決定!!>
現在、私たちは既存ホテルの運営に加え、
さらなる事業拡大を進めています。
2027年夏、石川県加賀温泉駅前にて、
新店舗のグランドオープンが決定いたしました！
「地元で長く働きたい」「勢いのある会社で成長したい」
という方は大歓迎。業績好調な今だからこそ、
スタッフの教育体制や福利厚生の充実にも力を入れています。
将来的には、今回募集する拠点だけでなく、
新店舗の立ち上げメンバーやリーダーとして活躍するチャンスも！
「転居を伴う異動はできないけれど、近隣県への展開には興味がある」
という方も、ぜひ面接であなたの希望をお聞かせください。
